Essentials guter Zusammenarbeit: Good Work statt New Work

New Work löst nicht nur Begeisterung aus, sondern erzeugt auch
Reaktanz. Vielen Beschäftigten kommt sie wie eine interne
Räumungsklage vor, die eingereicht wurde, weil die Art und Weise,
wie sie arbeiten, anscheinend nicht gut genug ist. Mit ihrem Ansatz
Good Work will Jule Jankowski diese Menschen bei der Veränderung
der Arbeitswelt zum Mitmachen einladen. Die Leitfrage: Wie lässt
sich Arbeit besser machen, ohne alles neu machen zu müssen?