Episode 226 mit Nina Zimmermann (CEO, kununu)
Franz Kubbillum im Gespräch mit Nina Zimmermann
36 Minuten
Podcast
Podcaster
Beschreibung
vor 8 Monaten
„Man kann nur schlecht führen, wenn man sich nicht mit sich selbst
beschäftigt,“ sagt Nina Zimmermann, CEO bei kununu. In dieser
Episode spricht sie über die Bedeutung von Arbeitgeberbewertungen
und die Rolle von kununu als führende Plattform im
deutschsprachigen Raum. Sie gibt Einblicke in die Herausforderungen
im Employer Branding und teilt ihre persönliche Karrieregeschichte.
Im Gespräch geht es um die Bedeutung von Selbstreflexion,
effektiver Kommunikation und der richtigen Mitarbeiterwahl für den
Unternehmenserfolg. Zudem beantwortet sie folgende spannenden
Fragen: • Was ist die Vision bei kununu? • Weshalb schreibt sie
sich selbst einen Brief? • Was sind ihre Tricks aus Harvard? Sie
berichtet, wie sie sich Ziele für die Woche setzt, über ihre
Learnings bei Burda und worauf man situativ im C-Level achten muss.
Hören Sie rein! Themen: - C-Level - Kununu - Arbeitgeberbewertung -
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von Nina Zimmmermann:
https://www.linkedin.com/in/nina-zimmermann-4885a72/ ️ Profil von
Franz Kubbillum: https://www.atreus.de/team/franz-kubbillum/
beschäftigt,“ sagt Nina Zimmermann, CEO bei kununu. In dieser
Episode spricht sie über die Bedeutung von Arbeitgeberbewertungen
und die Rolle von kununu als führende Plattform im
deutschsprachigen Raum. Sie gibt Einblicke in die Herausforderungen
im Employer Branding und teilt ihre persönliche Karrieregeschichte.
Im Gespräch geht es um die Bedeutung von Selbstreflexion,
effektiver Kommunikation und der richtigen Mitarbeiterwahl für den
Unternehmenserfolg. Zudem beantwortet sie folgende spannenden
Fragen: • Was ist die Vision bei kununu? • Weshalb schreibt sie
sich selbst einen Brief? • Was sind ihre Tricks aus Harvard? Sie
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