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Wine & Shine Wine & Shine - Der Podcast für Frauen, die den Unterschied machen! - Podcast
Folge_20 "My Weight"- Welches Gewicht hast DU?

Folge_20 "My Weight"- Welches Gewicht hast DU?

Wine & Shine Wine & Shine - Der Podcast für Frauen, die den Unterschied machen! - vor 1 Jahr

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Das Gewicht, das wirklich zählt"

In dieser besonderenValentinstagsfolge
von"Wine & Shine" sprechen wir nicht über
Herzchen, Blumen oder Schokolade – sondern über etwas viel
Wertvolleres:Dein eigenes Gewicht.

Und nein, es geht nicht um Kalorien oder Diäten.

Es geht um:

Dein Gewicht im Business – Wie viel Einfluss
hast Du wirklich?

Dein Gewicht im Leben – Welche Spuren
hinterlässt Du?

Dein inneres Gewicht – Wie sehr erkennst Du
Deinen eigenen Wert an?

Wir reflektieren:

Warum Dein Einfluss größer ist, als Du denkst

Wie Du auch ohne ständiges Feedback selbstbewusst bleibst

Wie Du Dein „Why“ findest und lebst (Ja, danke Simon
Sinek!)

WarumSelbstliebe nicht nur ein
Valentinstagstrend ist, sondern der Schlüssel zu nachhaltigem
Erfolg

Mach Dir selbst das wertvollste
Valentinstagsgeschenk:

Hör rein, finde Dein eigenes Gewicht – und feiere Dich
selbst!

#FemaleEmpowerment #Selbstliebe #Valentinstag #Leadership
#Mindset #WineAndShine #KILeichtgemacht

mehr zum WHY?

Simon Sinek: https://www.youtube.com/watch?v=4jgg7wt1Zg0

Simon Sinek erklärt, dass inspirierende Führungspersönlichkeiten
und Organisationen durch das Verständnis ihres “Warum” Menschen
mobilisieren und überzeugen können.

Der Goldene Kreis: Sinek beschreibt das
Konzept des “Goldenen Kreises”, das erklärt, wie erfolgreiche
Führungspersönlichkeiten von innen nach außen
kommunizieren.Inspirierende Beispiele: Er nennt
Apple und Martin Luther King als Beispiele für
Führungspersönlichkeiten, die ihre Visionen klar
kommunizieren.Menschen kaufen “Warum”: Sinek
betont, dass Menschen nicht kaufen, was du tust, sondern warum du
es tust, was deren Entscheidungen
beeinflusst.Diffusionsgesetz der Innovation: Die
Akzeptanz neuer Ideen erfordert, dass eine bestimmte kritische
Masse erreicht wird, um den Markt zu kippen.Zufriedenheit
im Job: Sinek hebt hervor, dass 90 % der Menschen sich im
Job UNERFÜLLT fühlen und er eine Welt anstrebt, in der alle ihre
Arbeit lieben.