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FÜHREN ja - aber ANDERS | Führungsleistung auf Top-Niveau | Executive Sparring für Geschäftsführung Podcast
Folge 80 Führung, Eigenverantwortung & Vertrauen im Team – Wie macht ihr das bei elevait, Johanna

Folge 80 Führung, Eigenverantwortung & Vertrauen im Team – Wie macht ihr das bei elevait, Johanna

FÜHREN ja - aber ANDERS | Führungsleistung auf Top-Niveau | Executive Sparring für Geschäftsführung vor 1 Jahr

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26:18

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In dieser Episode spreche ich mit Johanna Köhler von
elevait, die als Leiterin für Communication
& Branding täglich mit Führung, Selbstorganisation
und Teamprozessen zu tun hat. Wir werfen einen Blick darauf,
wie moderne Führung bei elevait funktioniert und
welche Haltung & Strukturen wirklich Vertrauen
schaffen.

Das erwartet dich in dieser Folge:

Wie Führung bei elevait gelingt

Warum Vertrauen & Kommunikation das Fundament für
erfolgreiche Teams sind

Wie Johanna es schafft, ihr remote Team zusammenzuhalten

Wie du als Führungskraft den Mut fasst, Entscheidungen zu treffen
– auch wenn sie unpopulär sind

Wie du es schaffst, dein Team in echte Eigenverantwortung zu
bringen, ohne den Überblick zu verlieren

Links & Empfehlungen:

Verbinde dich mit Johanna auf LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/johanna-k%C3%B6hler-85625219a/

elevait kennenlernen: www.elevait.de

*Notiz von Johanna: das Zitat, was ich nenne "Be ready, not be
ready" ist falsch zugeordnet - es stammt von Tina Müller (CEO
Weleda)

Du möchtest führen, jedoch ohne Druck, Widerstand und
Dauerüberstunden? Sondern mit wieder mehr selbstbestimmten,
zielgerichtetem Handeln und deinem Privatleben vereinbar? Dann
buche Dir hier ein erstes kostenloses Strategiegespräch zum
Kennenlernen:

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Ich freu mich auf Dich!

Peggy

Disclaimer: Dieser Podcast dient der allgemeinen Information und
ersetzt keine individuelle Beratung.

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