65 Richtig hybrid führen statt Bürozwang - mit Alexandra Altmann von virtuu
Mehrere große Firmen rufen wieder den Bürozwang a…
51 Minuten
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Beschreibung
vor 10 Monaten
Mehrere große Firmen rufen wieder den Bürozwang aus. Was steckt
dahinter? Eine Maßnahme, um Mitarbeitende loszuwerden? Was ist
eigentlich eine gute Quote für Anwesenheit im Büro? Und welche
Grundlagen müssen geschaffen werden, damit gute Führung in einem
hybriden Arbeitsmodell funktioniert? Hört rein! LinkedIn Alexandra:
https://www.linkedin.com/in/alexandra-altmann-9008117/ Website
virtuu: https://www.virtuu.net/ Reifegrad-Check zum hybriden
Führen: https://www.virtuu.net/reifegrad-check-hybrid/ Buch
„Hybride Teams erfolgreich führen“:
https://www.virtuu.net/hybride-teams-fuehren/ Studie „Top 10
Herausforderungen beim Führen hybrider Teams“:
https://www.virtuu.net/studie-top-zehn-herausforderungen-fuehren-hybrider-teams/
Themenvorschläge, Ergänzungen oder Kritik? Schreibt mir an:
DiePersonalabteilung@web.de
dahinter? Eine Maßnahme, um Mitarbeitende loszuwerden? Was ist
eigentlich eine gute Quote für Anwesenheit im Büro? Und welche
Grundlagen müssen geschaffen werden, damit gute Führung in einem
hybriden Arbeitsmodell funktioniert? Hört rein! LinkedIn Alexandra:
https://www.linkedin.com/in/alexandra-altmann-9008117/ Website
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Führen: https://www.virtuu.net/reifegrad-check-hybrid/ Buch
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Herausforderungen beim Führen hybrider Teams“:
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