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Nicht stahlhart, nicht butterweich: Frauen* in der Stahlindustrie

Nicht stahlhart, nicht butterweich: Frauen* in der Stahlindustrie

Ich will vor 2 Jahren

Nicht stahlhart, nicht butterweich

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30:43

Podcast

Ich will

9 Episoden

Wie geht es Frauen*, die in männlich geprägten Bereichen aktiv sind?

Kunst Gesellschaft & Kultur

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Folgenbeschreibung

Die heutige Gästin von ICH WILL ist Mona. Mona arbeitet als
Ingenieurin in der Stahlindustrie und ist somit in gleich zwei
sogenannten „Männerdomänen“ aktiv.

Gemeinsam sprechen wir darüber, wie abstrakt Monas Berufsalltag
für viele ist. Zwar nutzen wir täglich die verschiedensten
Gegenstände aus Stahl - ob Kaffeekanne, Auto oder Fahrrad - wie
Stahl hergestellt wird, wissen aber die wenigsten.

Mona sagt, Stahl trägt immens dazu bei, dass wir das Leben wie
wir es führen, überhaupt noch leben können. Somit sollten wir,
statt die Industrie nur zu kritisieren, eher nach Lösungen
suchen, wie diese verbessert werden kann. Das schließt
Umweltaspekte, aber auch Karrieremöglichkeiten für FLINTA* mit
ein.

Wie Mona nach ihrem Schulabbruch, den Weg als Ingenieurin in die
Stahlindustrie fand, erfahrt ihr im Podcast. Außerdem sprechen
wir über Performancedruck und Vorurteilen, denen weiblich
gelesene Personen in technischen Bereichen oft ausgesetzt sind
sowie über fehlende Vorbilder und deren Auswirkungen.

Die Abkürzung FLINTA* steht für Frauen, Lesben, intersexuelle,
nicht-binäre, trans und agender Personen und fasst damit
verschiedene Personengruppen, die im Patriachat diskriminiert
werden, zusammen.

Quellen:

https://www.get-in-engineering.de/magazin/arbeitswelt/arbeitsmarkt/frauen-im-ingenieurwesen

https://www.nzz.ch/wirtschaft/warum-maedchen-selten-ingenieurinnen-werden-und-knaben-pflegeberufe-meiden-ld.1522777

https://editionf.com/momentan-werden-frauen-weder-vom-berufsbild-der-ingenieurin-angesprochen-noch-werden-ihre-beduerfnisse-bei-der-entwicklung-neuer-techniken-mitgedacht/

https://www.destatis.de/DE/Themen/Arbeit/Verdienste/Verdienste-GenderPayGap/_inhalt.html

https://www.stepstone.de/magazin/artikel/in-diesen-berufen-ist-der-gender-pay-gap-am-groessten

https://www.hausjournal.net/verwendung-von-stahl

https://www.capital.de/wirtschaft-politik/das-sind-die-groessten-deutschen-ruestungskonzerne-33390554.html

https://www.spiegel.de/auto/crashtests-frauen-werden-deutlich-haeufiger-im-auto-eingeklemmt-als-maenner-a-fd1ff20a-5104-4779-9ef2-86ae4a0b8828