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Beschreibung
vor 4 Jahren
Diversity ist mehr als ein “Nice-to-Have”. Egal ob ihr neu im Thema
oder bereits tiefer eingestiegen seid: Floria gibt Euch Tipps, wie
ihr Vielfalt und Offenheit in Eurem Unternehmen Leben einhaucht.
Warum es mit einer Frauenquote und einem Unconscious Bias-Training
nicht getan ist? Hört rein! Kontakt zu Floria, ihr Unconscious
Bias-Workbook und mehr findet ihr hier: https://floriamoghimi.de/
Themenvorschläge, Ergänzungen oder Kritik? Schreibt mir an:
DiePersonalabteilung@web.de
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Warum es mit einer Frauenquote und einem Unconscious Bias-Training
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