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  4. #145 Erkennen von Low Performern und schwierigen Mitarbeitern 
"Mitarbeiter heißen Mit-Arbeiter weil sie mitarbeiten“

JAVIA 

 

 In diesem Podcast sprechen wir über:

 Low Performer und schwierige Mitarbeiter:
Definition, Ursachen und Lösungen

 Schwierige Mitarbeiter verstehen & führen: Dein
Generalschlüssel ist hier

 Deine Möglichkeit einer
„Mitarbeitenden-Inventur“

 Von Widerstand zu Wandel: Lösungen finden

 

Eine kurze Zusammenfassung „kurz&
knackig“ findest Du ab Minute: 29:37 min

️ Empfohlene Links:

www.javia.de

https://linktr.ee/JAVIA

 

Drei selbststärkende
Sätze/ Affirmationen zum Thema:

 Ich erkenne die gute Absicht hinter jedem Verhalten
und handle verständnisvoll und lösungsorientiert.

 

 Ich unterstütze jeden Menschen dabei, seine
Fähigkeiten zu entfalten und eigenständig zu arbeiten.

 

 Ich fördere ein motivierendes und wertschätzendes
Klima für alle um mich herum.

 

 

Quellen: Führung auf dem Prüfstand; Dr. Markus Dobler &
Pascal Croset

 

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LinkedIn oder Instagram; javia.de; 

so bleiben wir in Kontakt und Du erfährst alle meine
Inspirationen für Dein Business sowie Deinen Lebensalltag. 

 Mehr zu mir und meinem Job findest Du hier auf meiner
HP: www.javia.de

 Gerne kannst Du mir auf den sozial Media Plattformen,
LINKEDIN oder Instagramm unter javia.de unter dem Post LEBEN
FÜHREN ERFOLG eine Nachricht hinterlassen; zu diesem Podcast #145
Was sind schwierige Mitarbeitende oder Low Performer

 

Und damit auch andere mich mit meinem neuen Podcast finden, freue
ich mich riesig über eine  ️️️️️ 5 Sterne
Rezension bei I-Tunes oder wo Du den
Podcast  hörst. 

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Herzlich, 

Deine JAnette 

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„#145 Erkennen von Low Performern und schwierigen Mitarbeitern “

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