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  4. #28 - Wie eine gute Vorbereitung die perfekte Neueinstellung ermöglicht (Teil 1): 5 Fragen, die du vor dem Start Mitarbeitersuche klären musst.
Warum laufen manche Bewerbungsprozesse inklusive Onboarding wie
geschmiert? Warum ziehen sich andere dagegen wie Kaugummi und
führen sowohl bei Arbeitgebern und Bewerbern zu Frust.

Ein wichtiger Grund liegt in der Qualität der Vorbereitung. Viele
unterschätzen, welche Auswirkungen es haben kann, wenn man mit
der Suche und Einarbeitung nach neuen Mitarbeitern startet, ohne
grundlegende Fragen zu klären.

In dieser Episode zeige ich auf, welche 5 Fragen du klären musst,
bevor du mit der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen loslegst.

--------------------------------------- Wenn du eine Frage oder
einen konkreten Themenvorschlag für den Podcast hast, schreib mir
eine E-Mail an ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠pHoch3@claudiahuempel.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠.
 

Du möchtest dein Unternehmen als großartigen Arbeitgeber im
pHoch3-Podcast vorstellen oder mit deiner Expertise mein Gast
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Wenn dir der #pHoch3-Podcast gefällt, freue ich mich sehr, wenn
du den Podcast bei iTunes oder Spotify mit 5 Sternen bewertest.
Ich danke dir für deine Unterstützung.

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Wenn dir mein Podcast und diese Episode gefällt, hinterlass mir
gerne eine Bewertung auf Spotify oder Apple Podcasts. Damit
hilfst du, dass noch mehr Menschen den Weg zu einer
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Ich freue mich über Feedback, Fragen und Themenvorschläge von
dir.

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„#28 - Wie eine gute Vorbereitung die perfekte Neueinstellung ermöglicht (Teil 1): 5 Fragen, die du vor dem Start Mitarbeitersuche klären musst.“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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