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people | purpose | profit kurz #pHoch3, damit dein Unternehmen nachhaltig erfolgreich ist.

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Claudia Hümpel 141 Episoden Neueste vor 1 Tag
Wirtschaft
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Episoden

#140 - Fast 40 Jahre in der IT. Und dann kam KI.

11 Minuten
40 Jahre IT-Erfahrung, zwei KI-Weiterbildungen und ein SAP-Projekt, das mir gezeigt hat, was mit KI wirklich möglich ist.

Ja, mich gibt's noch! Nach einer längeren Pause bin ich zurück am Mikrofon. Und beim #pHoch3-Podcast tut sich einiges.

Was haben Covid, eine herausfordernde SAP-HANA Umstellung und Claude mit meinem Podcast-Neustart zu tun? Und warum wird KI künftig eine größere Rolle spielen?

In dieser kurzen Folge erzähle ich, was mich in den vergangenen Monaten beschäftigt und beim praktischen Einsatz von KI selbst überrascht hat.

Außerdem erfährst du, was dich künftig erwartet: KI-Strategie, konkrete Anwendungen und die Frage, wie KI unsere Unternehmen, Führung und Zusammenarbeit verändert.

Weiterhin mit persönlichen Solofolgen und spannenden Gästen, echten Erfahrungen und kritischen Fragen. Ohne KI-Buzzword-Bingo.

Denn eines bleibt unverändert:

Technologie muss Menschen und Unternehmen dienen. Nicht umgekehrt.

Schön, dass du (wieder) dabei bist!

Wie setzt du KI bereits ein? Schreib mir gerne auf LinkedIn – ich freue mich auf den Austausch.

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Wenn dir mein Podcast und diese Episode gefällt, hinterlass mir gerne eine Bewertung auf Spotify oder Apple Podcasts. Damit hilfst du, dass noch mehr Menschen den Weg zu einer menschenorientierten, zukunftsfähigen Arbeitswelt finden.

Danke im Voraus für deine Unterstützung.

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Ich freue mich über Feedback, Fragen und Themenvorschläge von dir.

Bitte per Mail an ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠pHoch3@claudiahuempel.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠.   

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#139 - Erst das Problem, dann die KI. Europa macht es leider andersrum mit Clemens Prerovsky

51 Minuten
In dieser Episode spreche ich mit Clemens Prerovsky, Geschäftsführer der APA IT, dem Technologie-Rückgrat der österreichischen Nachrichtenagentur APA und Spezialist für IT-Lösungen im Medienumfeld.

Clemens erzählt mir, 

warum sie für die Personenerkennung eine eigene, hochperformante Lösung auf Basis von Open Source gebaut haben 

warum "Trusted AI" und Datensouveränität im Journalismus keine Buzzwords, sondern Geschäftsmodell sind

wie KI-Lektorat, semantische Bildsuche und automatisierte Content-Anreicherung die redaktionelle Arbeit verändern

Wir sprechen über den Unterschied zwischen KI-Hype und echtem Business Value, warum die Frage "Welches Problem lösen wir?" vor der Technologiewahl kommen muss, und darüber, warum man ohne tiefes Systemverständnis beim ersten Ausfall ein massives Problem hat.

60 Minuten, die sich lohnen, denn es ist ein Gespräch über pragmatische KI-Einführung, über den Spagat zwischen Innovation und Betriebsstabilität, und darüber, wie man KI-Lösungen entwickelt, die tatsächlich genutzt werden.

Hier geht’s zum LinkedIn-Profil von Clemens: https://www.linkedin.com/in/cprerovsky/

Die Webseite der APA-IT: https://apa.at/about/apa-tech/

Die KI-Tools, die bei der APA im Einsatz sind: https://apa.at/produkt/ki-tools/

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# 138 - Zwischen Almhütte und Unternehmensleitung: was ganzheitliche Führung wirklich bedeutet mit Daniela Egger

59 Minuten
In dieser Episode spreche ich mit Daniela Egger, kaufmännische Leiterin und Head of People & Culture, systemischer Coach und Sennerin – also eine Frau, die Zahlen, Menschen und Natur auf einzigartige Weise verbindet. 

Daniela erzählt in unserem Gespräch

wie sie Unternehmen durch Change- und Nachfolgeprozesse führt

warum Klarheit und Haltung die stärksten Führungsinstrumente sind

wie man eine Organisation um Menschen herum aufbaut statt um Systeme 

Wir sprechen über gelebte Diversität, den Mut zu ehrlicher Kommunikation, Führung in Krisenzeiten und darüber, warum Wertschätzung kein Soft Skill, sondern ein Erfolgsfaktor ist.

60 Minuten, die sich lohnen, denn es ist ein Gespräch voller Klarheit, Konsequenz und Herzblut. Über Führung, die Vertrauen schafft, und darüber, wie man selbst in stürmischen Zeiten Haltung bewahrt.

Hier geht’s zu Danielas LinkedIn-Profil: https://www.linkedin.com/in/daniela-e-750138197/

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#137 - Struktur statt Bauchgefühl: Wie KI dich im Interviewprozess unterstützen kann

5 Minuten
KI spart Zeit aber ersetzt nicht das Denken.

Im Recruiting kann Künstliche Intelligenz gezielt entlasten, wenn der Prozess dahinter klar und durchdacht ist.

Denn KI ersetzt keine schlechten Abläufe und trifft keine besseren Entscheidungen. Aber sie kann dir helfen, schneller und strukturierter ans Ziel zu kommen.

In dieser Episode erfährst du, wie du ChatGPT & Co als Sparringspartnerin im Bewerbungsprozess nutzen kannst: von der Stellenanzeige bis zum Interviewleitfaden.

Ein klarer Prompt genügt und du führst strukturierte Gespräche, die vergleichbare Entscheidungen ermöglichen.

Drei Minuten. Ein Impuls, der Wirkung zeigt. Anhören und anwenden.

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#136 - Mit Digitalisierung und KI auf dem Weg in eine nachhaltige Wirtschaft mit Caroline Kaiser

56 Minuten
In dieser Episode spreche ich mit Caroline Kaiser, CEO von Kaiser Digital, über ihren persönlichen und unternehmerischen Weg: von den Wurzeln am Bauernhof über ihre erste Gründung bis hin zu Kaiser Digital. Sie erzählt offen von Brüchen und Neuanfängen, von der Bedeutung von Impact-Orientierung und davon, wie Digitalisierung und KI Unternehmen helfen kann, nachhaltiger und zukunftsfähiger zu werden. 

Wir sprechen über

den Mut, Chancen in Umbrüchen zu erkennen und daraus Neues zu bauen,

die Rolle von Mentoren und „Zufällen“ im Unternehmertum,

warum Impact-orientierte Unternehmen ihre Wirksamkeit transparent machen müssen,

wie KI, Datenqualität und integrierte Plattformen (z. B. Odoo) zu mehr Nachhaltigkeit beitragen,

und weshalb Change Management entscheidend ist, damit Mitarbeitende Digitalisierung als Chance erleben.
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Über diesen Podcast

KI verändert unsere Arbeitswelt. Aber wer gestaltet eigentlich diese Veränderung?Die Technologie allein ist es jedenfalls nicht. Es sind Menschen, die Entscheidungen treffen, Neues ausprobieren, Fehler machen, daraus lernen und Unternehmen voranbringen. Im #pHoch3-Podcast von Dr. Claudia Hümpel geht es um Menschen, KI und die Arbeitswelt von morgen. Um eine Zukunft, in der Unternehmen großartige Orte sind, an denen Menschen gerne arbeiten, ihre Potenziale entfalten und gemeinsam etwas bewegen. Eine Zukunft, in der wir Technologie sinnvoll nutzen, statt uns von ihr treiben zu lassen.Welche KI-Anwendungen bringen wirklich etwas? Wie wird aus einzelnen Experimenten eine tragfähige Strategie? Und wie gelingt Veränderung, ohne die Menschen aus dem Blick zu verlieren? Claudia bringt fast 40 Jahre Erfahrung aus IT, Unternehmensführung und Transformation mit. Heute verbindet sie diese Erfahrung mit ihrer Arbeit als KI-Strategin und der Frage, wie Technologie echten Nutzen schafft – für Unternehmen und die Menschen, die dort arbeiten. In Solofolgen und Gesprächen mit Menschen, die etwas bewegen, teilt Claudia ihre Erfahrungen, stellt auch unbequeme Fragen und schaut gemeinsam mit ihren Gästen genauer hin: Was funktioniert wirklich? Was nicht? Und was können wir daraus lernen? Für Unternehmer, Geschäftsführer, IT-Verantwortliche und alle, die Zukunft nicht nur erleben, sondern mitgestalten wollen.
Webseite
people | purpose | profit kurz #pHoch3, damit dein Unternehmen nachhaltig erfolgreich ist.
Urheberangabe
Claudia Hümpel
Durchschnittliche Länge
Ø 30 Min.
Erscheinungsweise
Unregelmäßig
Letzter Check
vor 5 Std.
Zuerst veröffentlicht
vor 2 J.
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„people | purpose | profit kurz #pHoch3, damit dein Unternehmen nachhaltig erfolgreich ist.“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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