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  4. Führung – Arbeit – KI: „Arbeitszeit wird weniger wichtig“
 

„Dann würden wir eigentlich einen ganz starken Schritt
machen, der weggeht von einem Arbeitsrecht, dass dem
Industriezeitalter noch entspricht, hin zu einer »quasi«
Selbstständigkeit. ... und da wird es dann politisch
brisant.“ Dieser Meinung ist UNCRIPTED Gast Gunter
Fürstberger in Bezug auf 100 Prozent Home Office. Fürstberger
weiter: „Führung ist, sich um die Zukunft und die
Gegenwart (eines Unternehmens) zu kümmern. Wer eines davon
auslässt wird keinen Erfolg haben.“

 

„Seit einem halben Jahr haben wir KI auch eingeladen in
unserer Führungsrunde im Unternehmen, das heißt es gibt kein
Meeting, wo nicht die KI auch einen Platz bekommt.“ Eine
weitere spannende Aussage gegen Ende des Podcast, die die
Vielschichtigkeit und die Herausforderungen des Themas Führung
aufzeigt.

 

Gunther Fürstberger ist Management Trainer, Autor und CEO von MDI
– einem globalen Beratungsunternehmen, das sich auf nachhaltige
Führungskräfteentwicklung spezialisiert hat. Er setzt sich für
die Förderung nachhaltiger Führung ein, um positive und
dauerhafte Veränderungen in Organisationen und der Gesellschaft
zu bewirken. 

 

Gunther Fürstberger hat mit namhaften Kunden wie ABB, Abbvie,
Boehringer Ingelheim, DHL, Google, Hornbach, PWC und Swarovski
zusammengearbeitet. Seine Expertise liegt insbesondere im Bereich
der Führung während des digitalen Wandels.

Seine Führungserfahrung sammelte er als Personalmanager bei
McDonald's in Zentral- und Osteuropa/Zentralasien und begann
seine Karriere als Trainer bereits im Alter von 20
Jahren.

Wir freuen uns über eine Bewertung auf Apple oder Spotify.
Anregungen und Fragen bitte an: contact@uncripted.com

Uncripted Hosts:

Peter Rosenkranz: CEO & Founder von media4more

Willy Steindl: CEO & Founder von re.think Consulting

Moderation und Produktion:

Thomas Nasswetter von planet-podcast.com
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„Führung – Arbeit – KI: „Arbeitszeit wird weniger wichtig““

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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