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  4. Wie Du gute Personalvermittlungen erkennst – Tanja Lechner
Tanja Lechner ist eine erfahrene und sympathische
Personalvermittlerin. Menschen mit ihren persönlichen Geschichten
stehen für sie im Mittelpunkt ihres Wirkens. Da ist es nicht
verwunderlich, dass sie die persönliche Eignung von KandidatInnen
für ebenso wichtig erachtet wie die fachliche – und das, obwohl
ihre Spezialität Fach- und Führungskräfte mit technischem
Hintergrund bzw. das Bauwesen ist. Sie kennt zudem ihre Kunden,
die Arbeitgeber, die meisten schon seit vielen Jahren und kann
BewerberInnen Auskünfte zu Teams, Prozessen oder anderen
entscheidenden Zusammenhängen geben. So können BewerberInnen
schon vorher abschätzen, inwiefern sie in das Unternehmen
hineinpassen. Wir sprechen über die Rolle der Personalvermittlung
heute und morgen sowie mögliche Entwicklungen des Arbeitsmarktes.
Außerdem klärt sie uns über die Unterschiede von
Personalvermittlung, Personalberatung und Arbeitnehmerüberlassung
auf.

Wenn Du mehr über Tanja Lechner und ihre Dienste erfahren
möchtest:

Webauftritt: https://www.itf-vermittlung.de/

Xing: https://www.xing.com/profile/Tanja_Lechner12/cv

LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/tanja-lechner-0aa170aa/

Facebook: https://www.facebook.com/ItfVermittlung

KOSTENLOSES Beratungsgespräch: https://bit.ly/3zFeXjl

Online-KURS: https://bit.ly/3IjK7PJ

BUCH: https://amzn.to/3RTNQHT

BewerbungsTEST: https://bit.ly/3ti3NO3

Meine Mission: Arbeit lebenswert gestalten!

Ich helfe Menschen, sich beruflich sinnvoll neu zu orientieren
und authentisch überzeugend zu bewerben.

Ich unterstütze gute Arbeitgeber, sich mit ihrer
UnternehmensPersönlichkeit wahrhaft zu zeigen und die passenden
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ehrliche und bodenständige
Art und Weise zu gewinnen.
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„Wie Du gute Personalvermittlungen erkennst – Tanja Lechner“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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