Wie spreche ich den trauernden Mitarbeiter an? - 6 Hinweise

Wie spreche ich als Führungskraft einen potenziell trauernden
Mitarbeiter an?

Trauersituationen bei Mitarbeitern. Wir erkunden, wie
Führungskräfte einfühlsam reagieren und unterstützen können.
Aktives Zuhören, das Angebot von Unterstützung und die richtige
Balance zwischen Nähe und Distanz stehen im Fokus.


Durch die beruhigende und hilfsbereite Haltung der Führungskraft
kann der Mitarbeiter sich trotz persönlicher Herausforderungen
von seinem Team und Unternehmen gehalten fühlen.


Wenn Du weitere Anregungen oder Erfahrungen teilen möchtest,
schreib uns: podcast at trauer-manager.de.


Bleib dran für die nächste Folge!


(C) 2024 Trauer-manager.de


Stefan Hund
"Das Schwere LEICHT gesagt"

Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum
Thema "Trauer".


Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros
Heinke Wedler


Idee und Moderation: Stefan Hund


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Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine
Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive
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Vielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht
gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese
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Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun
können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in
der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan
Hund