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vor 3 Jahren
Führungskräfte sollen Ziele erreichen. Wie aber soll das gehen,
wenn nichts mehr vorhersagbar ist? Was können Punkte sein, an denen
Führungskräfte dann gemessen werden können?
wenn nichts mehr vorhersagbar ist? Was können Punkte sein, an denen
Führungskräfte dann gemessen werden können?
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