#27 Gute Führung

Auf Wunsch unserer Blog-Leser*innen sowie Podcast-Hörer*innen
greifen wir in dieser Folge das Thema „Gute Führung“ auf. So eine
gute Führung hat viele Facetten, Lisa Ruchnewitz betrachtet an
dieser Stelle jedoch nicht den Aspekt des Managements, sondern
vielmehr eine menschliche Reflexion. Diese ist sowohl für
Führungskräfte als auch für die angeleiteten Mitarbeiter*innen
grundlegend. Ausgehend von der Frage „Was haben mir ehemalige
Vorgesetze als Vorbilder auf den Weg gegeben und was hat mich
motiviert?“ befasst sich die Folge mit den Ansprüchen an die eigene
Leitungsfähigkeit. Wie gebe ich Schülern, Auszubildenden oder
Mitarbeiter*innen Wertschätzung und das Gefühl, sich im Rahmen der
eigenen Arbeit eingebunden zu fühlen? Welche Rolle spielen Nähe und
Distanz? Struktur und Transparenz sind nur zwei tragende
Schlagworte. Zentral ist vor allem – wie so oft – der Aspekt der
Menschlichkeit.