Interview mit Ines Krummacker und Michael Ehlerding

Ines Krummacker verantwortet als Chief Human Resources Manager
die Personalaktivitäten der gesamten DMK Group. Sie absolvierte
hier bereits ihre Ausbildung bereits und hat in den vergangenen
Jahren den Wandel des Unternehmens maßgeblich begleitet. Als Head
of Organizational Development arbeitet Michael Ehlerding an
kontinuierlichen Transformationsprozess der DMK Group. Gemeinsam
berichten sie über das Thema New Work bei DMK.