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  4. #8 (Fachfremd) Führen in einer Orbit-Organisation. Ein Gespräch mit Christoph Zoeller.
Was ist eine Orbit-Organisation? Was sind Squads und was bedeutet
es, ein fachfremdes Team zu führen?

Christoph erzählt, warum er und sein Team Instaffo umstrukturiert
haben und nun ihr Purpose und die Kunden im Zentrum stehen. Wir
reden über das richtige Organisationsmodell zur richtigen Zeit -
in Abhängigkeit vom Business Modell. Wir reden über die
Herausforderungen einer so tiefgreifenden strukturellen
Veränderung und was dies für die Führungskräfte bedeutet. Wir
reden über die Kerneigenschaften einer Squad-Führungskraft -
Empathie, Kommunikation, Analysefähigkeit und das Verstehen von
Komplexität.

Und am Ende landen wir - wie so oft - bei dem Thema Vertrauen,
denn Christoph möchte nicht das Bottleneck der Firma sein.

--

Hier geht es zu Christophs Artikel “We have eliminated our
teams”, in dem er auch das Prinzip der Orbit-Organisation noch
einmal konkreter beschreibt:
https://www.linkedin.com/pulse/we-have-eliminated-our-teams-christoph-zoeller/

Lust auf Instaffo? Hier geht’s lang: https://instaffo.com/

Persönlich findet ihr Christoph hier bei LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/detail/recent-activity/posts/

Das Buch “Der Weg zum erfolgreichen Unternehmer” welches
Christoph empfiehlt, findet ihr hier:
“https://www.unternehmercoach.com/buch/der-weg-zum-erfolgreichen-unternehmer

--

Susanne Ringen ist Gründerin von ICH & WIR und unterstützt
Führungskräfte und Unternehmen beim Aufbau einer klaren und
wertschätzenden Führungskultur.

Du findest sie unter https://www.susanne-schwarz.berlin/ oder
https://www.linkedin.com/in/susanne-ringen-a5039852/

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„#8 (Fachfremd) Führen in einer Orbit-Organisation. Ein Gespräch mit Christoph Zoeller.“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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