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  4. #15 Wie startet die Zeitarbeit ins Jahr 2023? Erste Umsatzmeldungen und Übernahmen im Fokus
Einer Lünendonk-Blitzumfrage zum Jahresende zufolge verlief das
zurückliegende Geschäftsjahr 2022 trotz vieler Herausforderungen
für Zeitarbeitsunternehmen positiv. Inflation, Energiekrise sowie
steigende Lohn- und Rekrutierungskosten haben auch die Preise für
flexibles Personal steigen lassen. Die Nachfrage nach
Personaldienstleistungen ist weiterhin vorhanden, wie auch
Prognosen für das erste Quartal 2023 zeigen.
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„#15 Wie startet die Zeitarbeit ins Jahr 2023? Erste Umsatzmeldungen und Übernahmen im Fokus“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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