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16. Erkundung - Mitgestaltung in Führungsrollen, wenn die Organisation sich weiter entwickeln soll...

16. Erkundung - Mitgestaltung in Führungsrollen, wenn die Organisation sich weiter entwickeln soll...

Aufmerkmomente vor 5 Jahren

Wie begegnet dir in deiner Führungsrolle das Spannungsfeld von der Realität eurer Organisation und der gewünschten Entwicklungsrichtung? Wie kannst du dich in dem Feld pro-aktiv und konkret gestaltend auf den Weg machen?

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Wenn deine Organisation sich weiter entwickeln will, zunehmend
beweglicher und robuster am Markt agieren möchte, stellen sich dir
als Führungskraft u.a. diese Fragen: Wo steht ihr als Unternehmen
aktuell? Wie kannst du aus der Führungsrolle heraus mitgestalten
und -entwickeln? Was kannst du deinen Mitarbeitenden anbieten? Wie
kannst du sie unterstützen und wie ihre Mitgestaltung einfließen
lassen? Diese Fragen erkunden Katja Witthöft und Sven Vogt in
dieser Folge. Dabei ist eine sehr umfangreiche Episode entstanden,
mit pragmatischen Werkzeugen. Den Link zu dem Glossar der
pragmatischsten Werkzeuge findest du in den Shownotes.