Zählt am Ende nur das Geld? - Erfolgreiche Mitarbeiterbindung fernab monetärer Anreize

Welche Faktoren sind entscheidend, um Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter enger an das Unternehmen zu binden. 


Nach der Folge “Die 5 Hacks zur erfolgreichen Mitarbeiterbindung”
haben sich viele Fragen und Diskussionen rund um dieses Thema
ergeben. Hier findest du die Folge:
https://www.wieamschnuerchen.de/podcast/die-5-hacks-zur-erfolgreichen-mitarbeiterbindung/ 


Geht es am Ende den Mitarbeitenden doch nur ums Geld?


Ist das Monetäre das Einzige was wirklich zählt?


Ein ganz klares Nein an dieser Stelle. 


Es ist stets die Summe von vielen Faktoren, deshalb teile ich in
dieser Folge die Top 5 der nicht-finanzielle Faktoren zur
erfolgreichen Mitarbeiterbindung in Unternehmen.


Die beste Frage um dies zu erfühlen ist häufig sich selbst an die
eigene Nase zu packen.


Wie geht es mir damit?


Warum gehe ich dieser Tätigkeit überhaupt nach? 


Wer sich selbst diese Fragen stellt, ist meist ein Stück weit der
eigenen Unternehmenskultur auf der Schliche - zumindest, was die
eigene Realität davon ist. Denn jede/r Einzelne entscheidet am
Ende sehr persönlich, was sie/ihn wirklich antreibt. Wie
Unternehmen entscheidenden Rahmenbedingungen liefern und welches
die Top Anreize fernab des Geldes sind.. darüber spreche ich in
dieser neuen Folge des “merk-würdig”-Podcast.


Die Themen: 


Top 5 der nicht-monetären Anreize zur erfolgreichen
Mitarbeiterbindung 

Der Begriff Souveränität in zwei wichtigen Ausprägungen

Verantwortung als Schlüssel  

Wie wichtig die Menschen und persönlichen
Entwicklungsmöglichkeiten im direkten Arbeitsumfeld sind



Shownotes: 



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