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Stundenull-talk-126-Antje-Welzandt-Wertebasiertes-Recruitment

Stundenull-talk-126-Antje-Welzandt-Wertebasiertes-Recruitment

Stundenull-talk vor 4 Jahren

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40:36

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Stundenull-talk

137 Episoden

Unternehmer sprechen über ihren Phönix-Moment

Bildung Wirtschaft Gesundheit & Fitness

Podcast aneignen

"Mama hat keine Zeit für mich"

Der Schlag auf die 12 .

Sofortige Aktivierung aller Schuld- und Verteidigungsmodi.

Der moderne Ablasshandel mit Süßigkeiten oder Internetzeit
beginnt. Häufig nur an Mütter adressiert ist es genauso ein
Väterthema. (Als Vater mehrer Kinder sage ich das sehr bewusst)

Jetzt beginnt er, der Coachingauftrag des Kindes: Wie kommst Du
gut aus dieser Falle?

Jetzt reflexartig die Schultern nach oben ziehen? Viele männliche
und weibliche Zeitgenossen machen das. Die Begründung heißt, es
geht nicht anders - oder eben die Umstände. Bisweilen sind diese
auch alternativlos. Sie bleiben jedoch alternativlos, wenn sich
niemand Gedanken über mögliche Transformationen macht.

Das ist nur Murmeltiers „same shit different Day“. Gefangen in
der Stunde Null, das war der Ausgangspunkt für Antje Welzandt für
ihre Transformation. Normalerweise coacht sie Führungskräfte -
jetzt stellte ihr Kind die Frage, die sie knacken musste. Die
Frage ging natürlich genauso auch an den Vater. So begann sich
das Familiensystem zu bewegen.

Professionalität, Familienzeit, Paarebene, Einkommenslevel,
persönliche Zufriedenheit - die Quadratur des Kreises? Was musste
passieren, damit es hier wieder zu einem förderlichen
Gleichgewicht kommt. Nachdem Antje Welzandt sonst Führungskräfte
coacht, war sie gemeinsam mit ihrem Mann jetzt an der Reihe. Und
sie suchten sich ihre Unterstützung ihr Bestes zu
entwickeln.

Hat Antje Welzandt Recht?

Sie nennt es eine privilegierte Ausgangslage, eben nicht mehr
angestellt, sondern freiberuflich arbeiten zu können. Zusätzlich
zu ihrer Qualifikation hatte sie die volle Unterstützung ihres
Mannes. Zusätzlich war sie mit allen Beteiligten im Gespräch. In
gewissem Maße hat sie also Recht. Doch hat ihre Kombination kein
Alleinstellungsmerkmal. Denke ich an andere Interviewgäste
zurück, beispielsweise Ruth Gabler-Schachermayr oder Sonja Kreye
nicht sicher. Andere haben sich eben anders und mindestens eben
so erfolgreich und befriedigend neu erfunden. Meist mit
professioneller Unterstützung von außen.

Antje Welzandt lebt so ihr Ethical Recruitment. Mit ihren Werten
ist sie durchs Feuer gegangen und nicht nur über heiße Kohlen.
Einige Zeit später, so erzählt sie im Interview, kam ihr Mann auf
sie mit der Frage hinzu, selbst in die Freiberuflichkeit zu
gehen. Daraufhin gestalteten beide auch seinen Umstieg. Und heute
heißt es immer öfter - und das ist auch planbar: Mama und Papa
haben für mich Zeit.

Ob es ohne diese Stundenull dahin gekommen wäre?

Für was haben Sie - hast Du Zeit?

Sind es die richtigen Menschen und die richtigen Dinge?

Bitte schreiben Sie es in die Kommentare

Stundenull-Talk: Stefan Hund

lädt Unternehmerinnen und Unternehmer ein, die erlebt haben, dass
ihr Leben nicht so weiter geht, wie gedacht - und dadurch eine
Transformation erlebt haben.

Heutiger Gast: Antje Welzandt -
www.welzandt.de

Mein Angbote für Dich:

Mein Team braucht Verstärkung. Vielleicht Dich! Wenn Du Interesse
an Empfehlungsmarketing hast, dann Ich lade Dich zu einem
unverbindlichen virtuellen Kennenlern-Espresso ein.

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Danke

Dieser Podcast ist von und mit Stefan Hund

(C) 2022

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Musik: Intro/Outro: Watch the world burn - Tristan Norton
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