60 Minuten mit: Dr. Kurt Smit von der Kottmann GmbH in Paderborn - Teil 2
Dass Kooperationsverhalten in Unternehmen eher die Ausnahme, als
die Regel ist, zeigen die Messergebnisse der Kottmann GmbH aus
Paderborn. Gallup lässt grüßen! Was kannst Du tun? Vor einem
Wechsel mit den potentiellen neuen Kollegen Kontakt aufnehmen!
Podcast
Podcaster
Hiddenhausen
Beschreibung
vor 4 Jahren
Im zweiten Teil mit Dr. Kurt Smit von der Kottmann GmbH aus
Paderborn geht es viel um das Thema Führung. Denn: Ob im
Unternehmen kooperiert wird, oder eher Wettbewerb herrscht, das
hängt von den Chefs ab. Führung soll unter anderem auch die
Sinnhaftigkeit der Arbeit liefern. Da frage ich mich und auch
meinen Interviewpartner: Gibt es die für jedes Produkt und für jede
Dienstleistung? Dr. Kurt Smit ist da für mein Empfinden recht
entspannt unterwegs. Bei dem ein oder anderen Beispiel, würde ich
für mich keinen Sinn finden. Also: Gar keinen oder keinen, der so
tief geht, dass ich mich damit zufrieden geben würde. Findest Du,
dass ich da zu anspruchsvoll unterwegs bin? Wundern würde es mich
nicht. ;-) Mir ist tiefer gehender Sinn aus diversen Gründen sehr
wichtig und ich würde mich über eine Diskussion zum Thema freuen.
Deswegen hinterlass mir gerne eine Kommentar oder kommentiere den
Beitrag auf meiner Facebook-Seite. :-)
Paderborn geht es viel um das Thema Führung. Denn: Ob im
Unternehmen kooperiert wird, oder eher Wettbewerb herrscht, das
hängt von den Chefs ab. Führung soll unter anderem auch die
Sinnhaftigkeit der Arbeit liefern. Da frage ich mich und auch
meinen Interviewpartner: Gibt es die für jedes Produkt und für jede
Dienstleistung? Dr. Kurt Smit ist da für mein Empfinden recht
entspannt unterwegs. Bei dem ein oder anderen Beispiel, würde ich
für mich keinen Sinn finden. Also: Gar keinen oder keinen, der so
tief geht, dass ich mich damit zufrieden geben würde. Findest Du,
dass ich da zu anspruchsvoll unterwegs bin? Wundern würde es mich
nicht. ;-) Mir ist tiefer gehender Sinn aus diversen Gründen sehr
wichtig und ich würde mich über eine Diskussion zum Thema freuen.
Deswegen hinterlass mir gerne eine Kommentar oder kommentiere den
Beitrag auf meiner Facebook-Seite. :-)
Weitere Episoden
38 Minuten
vor 4 Jahren
vor 4 Jahren
vor 4 Jahren
Kommentare (0)