#27 Shared Leadership in der Praxis - Leben und Karriere mit Carola Garbe & Catherine Koffnit

#27 Shared Leadership in der Praxis - Leben und Karriere mit Carola Garbe & Catherine Koffnit

1 Stunde 2 Minuten

Beschreibung

vor 8 Monaten
Die Aufgaben und Verantwortlichkeiten einer Führungsposition
teilen, mit zwei Köpfen die Qualität von Führung erhöhen und
gleichzeitig durch eine reduzierte Arbeitszeit eine gute Balance
für Leben und Beruf schaffen? Klingt fast zu gut um wahr zu sein!
Für Carola Garbe und Catherine Koffnit ist es seit 2018 Realität
bei Ihrem Unternehmen der Deutschen Bahn. Hier haben sie zunächst
die Leitung des HR-Managements im Regionalbereich Ost der DB Netz
AG übernommen. Seit 2021 sind sie nun im Tandem Ombudsfrauen des
DB-Konzerns. Das Besondere an ihrem geteilten Modell: Sie haben
jeweils eine 60% Stelle und arbeiten im Wochenwechsel, so dass
immer eine der beiden von Di-Fr frei hat. Gleichzeitig erleben sie,
wie das Modell sie selbst in ihrer Führungsarbeit hat wachsen
lassen und ihre Funktion durch die Doppelspitze eine besondere
Resilienz erhält. Du findest ein Shared Leadership Modell spannend
und hast dich schon öfter gefragt: Wie du dein Unternehmen davon
überzeugen kannst, dieses Konzept mit dir einzuführen? Worauf dabei
geachtet werden muss? Wer "die/der Richtige" an deiner Seite sein
könnte? Und vielleicht auch, was dabei für Dich und dein
Unternehmen die wirklichen Vorteile sein könnten? Carola Garbe und
Catherine Koffnit liefern hierauf aufgrund ihrer intensiven
Erfahrung und absoluten Überzeugung zu dem Konzept konkrete und für
die Praxis relevante Antworten. Gemeinsam mit Ihnen sehen wir uns
in dieser Podcast Folge das Konzept des "Shared Leadership" in der
Praxis und Umsetzung an und gehen letztere Schritt für Schritt
durch. Zusammenfassend lässt sich sagen, dass es sich wirklich um
ein lohnenswertes Format nicht nur für die Mitarbeitenden, sondern
auch das ganze Unternehmen handelt. Und um es mit den Worten von
Carola zu sagen: "Hier geht es um Shared Leadership, aber
eigentlich geht es um die Weiterentwicklung von Führungskultur von
Unternehmen".
https://www.linkedin.com/in/catherinemariekoffnit-1957a4166/?originalSubdomain=de
https://www.linkedin.com/in/carolagarbe/
https://t3n.de/news/topsharing-geteilte-fuehrung-1220339/
https://www.humanresourcesmanager.de/leadership/zwei-frauen-eine-berufung/
https://speakerinnen.org/de/profiles/carola-garbe

Kommentare (0)

Lade Inhalte...

Abonnenten

15
15
:
: