Scheitern – wie wir verlieren ohne Verlierer zu sein

Mit vier Strategien werden Führungskräfte zu klügeren Verlierern,
sagt Vordenker Tim Lebrecht. Vor allem sollten wir
lernen über Emotionen zu sprechen. 


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Musik: Constantin Müller  


 


Nachlesen  


Tim Leberecht: Welche Art von Verlierer wollen Sie
sein?Niederlagen einfach abhaken und
weitermachen: Das führt nicht dazu, dass wir aus Fehlern wirklich
lernen.

Nico Rose: Fehler sind wünschenswert? Ja, klar! Wenn es die
richtigen sind ...

Noemi Schöni: Die Rückschläge in meinem Leben haben mich
vorangebracht 

Marcell Jansen: Neuanfänge: Was ich aus meinen Tiefschlägen
gelernt habe 



 


 


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