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  3. Unterm Strich – Wirkung in Balance Podcast

Episoden

#25 Warum gute Zusammenarbeit kein blindes Vertrauen braucht – mit Psychologin Nathalie Sonntag

1 Stunde 13 Minuten
In der 25. Episode von "Unterm Strich – Wirkung in Balance" lade ich die Psychologin Nathalie Sonntag ein, um über die Grundlagen erfolgreicher Zusammenarbeit zu sprechen. Gemeinsam erörtern wir, warum Vertrauen nicht blind sein muss und wie wir nachhaltige Beziehungen aufbauen können, die uns im Berufsleben tragen. Wir diskutieren, wie wir mit Konflikten und Lästereien umgehen, die Qualität von Beziehungen bewerten und was wir tun können, um Missverständnisse zu vermeiden. Diese Folge bietet wertvolle Einblicke, wie wir in einer komplexen Welt durch bewusste Kommunikation und Empathie tragfähige Verbindungen schaffen können. Hören Sie rein und lernen Sie, wie Sie durch gezielte Schritte Ihre zwischenmenschlichen Beziehungen stärken können.

#24 Wenn Roboter zu Kollegen werden | Prof. Dr. Melanie Hasenbein

1 Stunde 15 Minuten
Humanoide Roboter wirken für viele noch wie Science-Fiction – dabei werden sie in ersten Bereichen bereits getestet und eingesetzt. Doch die eigentliche Frage ist nicht nur, was technisch möglich wird. Sondern was das mit uns Menschen macht. In dieser Folge von Unterm Strich spricht Debora mit Prof. Dr. Melanie Hasenbein, Professorin für Wirtschaftspsychologie und Künstliche Intelligenz, über humanoide Roboter, die Zukunft der Arbeitswelt und die psychologischen Fragen, die damit verbunden sind. Es geht unter anderem darum, - wo humanoide Roboter heute schon relevant werden - warum Akzeptanz, Vertrauen, Sicherheit und Transparenz entscheidend sind - was Führung, HR und Change-Begleitung jetzt schon mitdenken sollten - und warum technologische Innovation nur dann Wirkung entfaltet, wenn Menschen gut mitgenommen werden Unterm Strich: Nicht nur die Technik entscheidet über die Zukunft der Arbeit. Sondern auch, wie gut wir Menschen darauf vorbereiten.

#23 Zeit, den Stecker zu ziehen – Das Staffelfinale

17 Minuten
In der Abschlussfolge der ersten Staffel von Unterm Strich lade ich dich ein, gemeinsam mit mir auf die Reise zurückzublicken. Ich reflektiere, warum ich diesen Podcast ins Leben gerufen habe und was ich in den letzten Monaten gelernt habe. Wir sprechen darüber, wie wichtig es ist, den Stecker zu ziehen und sich Zeit für Pausen zu nehmen – in einer Welt, die immer schneller und komplexer wird. Ich teile persönliche Einblicke und Herausforderungen, die mich in dieser Zeit begleitet haben. Außerdem blicke ich voraus auf die zweite Staffel, die im September startet, und lade dich ein, Teil dieser spannenden Reise zu sein. Lass uns gemeinsam entdecken, was uns wirklich wichtig ist, und wie wir in der Balance bleiben können.

#22 Warum Erfolg alleine nicht glücklich macht – Andreas Buhr über den inneren Teil von Erfolg

1 Stunde 8 Minuten
Was passiert, wenn Leistung dauerhaft wichtiger wird als Regeneration? In dieser Podcastfolge spricht Debora Karsch mit Unternehmer, Autor und Speaker Andreas Buhr über die Frage, was Menschen heute wirklich brauchen, um langfristig erfolgreich zu sein: Nicht nur im Außen, sondern auch innerlich. Dabei geht es nicht um klassische Selbstoptimierung. Sondern um etwas anderes: Wie gelingt es, ambitioniert zu bleiben, ohne sich selbst dabei zu verlieren? Andreas Buhr spricht sehr persönlich über Stress, Leistung, Sinn, innere Ruhe und den Umgang mit Unsicherheit. Er erklärt, warum viele Menschen dauerhaft „im roten Bereich“ laufen, weshalb Erfolg alleine nicht automatisch erfüllt und warum es einen bewussten „Reset“ braucht, um langfristig klar und leistungsfähig zu bleiben. In dieser Episode erfährst du: • weshalb viele Führungskräfte dauerhaft erschöpft sind • was Andreas Buhr mit dem „heiligen Raum“ meint • warum Regeneration kein Zeichen von Schwäche ist • wie du erkennst, was dir wirklich Energie gibt • weshalb Vergleiche im Außen oft unglücklich machen • warum gute Führung zwischen Anspannung und Entspannung entsteht • und wie du ambitioniert bleiben kannst, ohne dich selbst zu verlieren Hier geht’s zum DISG-Quick-Check: https://go.persolog.com/055 Hier kannst du ein kostenloses Beratungsgespräch vereinbaren: https://go.persolog.com/056 Wenn du solche Perspektiven regelmäßig hören möchtest, abonniere „Unterm Strich“ – ruhig, reflektiert und nah am echten Führungsalltag.

#21 DISG in der Kritik: Was hinter dem Modell wirklich steckt – Psychologin Nathalie Sonntag über die Grenzen von DISG

54 Minuten
Schubladendenken oder echtes Verstehen? Das DISG-Modell gehört zu den Persönlichkeits-Modellen, über die viel diskutiert wird. In der Wissenschaft wird es oft kritisch betrachtet und gleichzeitig wird es in Trainings, Teams und Coachings weltweit eingesetzt. Warum ist das so? In dieser Podcastfolge spricht Debora Karsch mit der Psychologin Nathalie Sonntag über einen entscheidenden Unterschied: Persönlichkeit und Verhalten sind nicht dasselbe. Während Persönlichkeitsdiagnostik versucht zu messen, was in einem Menschen angelegt ist, schaut DISG auf etwas anderes: Wie verhalte ich mich in einer konkreten Situation und wie wirkt das auf andere? Genau diese Perspektive kann helfen, Kommunikation verständlicher zu machen. Nicht, um Menschen festzulegen. Sondern um sie besser einordnen zu können. In dieser Episode erfährst du: • warum DISG im Psychologiestudium häufig kritisch betrachtet wird • wie Persönlichkeit entsteht – von genetischer Veranlagung bis Sozialisation • was der Unterschied zwischen Persönlichkeit und beobachtbarem Verhalten ist • warum Umfeld und Situation unser Verhalten stärker beeinflussen, als wir denken • wann einfache Modelle in Teams besonders hilfreich sind • und wie DISG genutzt werden kann, ohne Menschen in Schubladen zu stecken Wenn du solche Perspektiven regelmäßig hören möchtest, abonniere „Unterm Strich“ – ruhig, differenziert und nah am echten Arbeitsalltag.
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Über diesen Podcast

„Unterm Strich – Wirkung in Balance“ ist der Podcast für Top-Performer, die (nicht um jeden Preis) wachsen wollen. Debora Karsch, CEO von persolog und erfahrene Keynote-Speakerin, moderiert mit Klarheit, Empathie und Humor. Ihr Schwerpunkt: wirksame Kommunikation, Empowering Leadership und resilientes Arbeiten – fundiert im D-I-S-G-Modell. Mit inspirierenden Gästen spricht sie über die Kunst, zwischen gelebter Wirkung und innerer Haltung in Balance zu bleiben – in einer Welt, die oft “höher, schneller, weiter” ruft. Dabei führt der Austausch dorthin, wo das Private und die Karriere immer untrennbar miteinander verwoben sind: Mitten ins Leben. Bei »Unterm Strich« geht Debora den Fragen nach, die im Alltag oft keinen Raum finden: - Wie gehen wir mit Brüchen, Krisen und Neuanfängen um? - Was trägt, wenn Erfolg zweitrangig wird – und das Menschsein zählt? - Und was braucht es, um in einer fordernden Welt wirksam zu bleiben – im Job wie im Leben? Debora bringt Klarheit, Humor und Tiefgang zusammen – und lädt dazu ein, Führung und Wirksamkeit neu zu denken: weniger Druck, mehr Präsenz. Neue Folgen erscheinen wöchentlich montags. https://www.debora-karsch.de/ https://www.instagram.com/deborakarsch/
Durchschnittliche Länge
Ø 1 Std. 9 Min.
Erscheinungsweise
Wöchentlich
Letzter Check
vor 1 Std.
Zuerst veröffentlicht
vor 11 Mon.
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„Unterm Strich – Wirkung in Balance“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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