Take The Next Step - Dein Podcast für moderne Führung und starke Teams Archiv
50 Episoden
8 Minuten
In dieser Folge geht es um das Thema Resilienz und wie du als Führungskraft in schwierigen Zeiten einen klaren Kopf bewahrst. Du erfährst, warum Durchhalten und innere Stärke gerade in Krisenzeiten so wichtig sind, und wie du als Führungskraft deinem Team dabei helfen kannst, selbst in turbulenten Phasen produktiv und motiviert zu bleiben.
Was dich erwartet:
Resilienz entwickeln: Warum Durchhaltevermögen eine der wertvollsten Fähigkeiten für Führungskräfte ist.
Tools und Techniken: Praktische Methoden, um in Krisensituationen mental stark zu bleiben.
Beispiel: Meine Erfahrungen auf dem Jakobsweg und die Parallelen zur Führung in schwierigen Phasen.
Highlights der Folge:
Wie du und dein Team in schwierigen Zeiten den Überblick behaltet und gestärkt daraus hervorgeht.
Wichtige Resilienz-Techniken, die dir helfen, selbst in den herausforderndsten Situationen fokussiert und produktiv zu bleiben.
Ressourcen:
Besuche meine Website für weiterführende Inhalte: http://s-pacemaker.de
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Buchtipps für Führungskräfte:
"Flow: Das Geheimnis des Glücks" von Mihaly Csikszentmihalyi – https://amzn.to/3NjV0nO
"Führen, Leisten, Leben" von Fredmund Malik – https://amzn.to/3NhgIcq
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Bleib neugierig und Take The Next Step!
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9 Minuten
In dieser Folge untersuchen wir die Unterschiede zwischen Leadership und Management. Du erfährst, warum du als Führungskraft beides brauchst, um langfristig erfolgreich zu sein. Wir schauen uns an, wie inspirierende Führung und effizientes Management zusammenarbeiten, um Teams und Unternehmen auf das nächste Level zu bringen.
Was dich erwartet:
Klare Unterscheidung: Was macht einen Leader aus? Was macht einen Manager aus? Und warum ist beides notwendig?
Praktische Beispiele: Wie du in beiden Rollen erfolgreich sein kannst, um dein Team zu inspirieren und gleichzeitig Prozesse effizient zu steuern.
Highlights der Folge:
Inspirierende Ansätze, wie du als Führungskraft nicht nur managen, sondern auch echte Leadership-Kompetenzen aufbauen kannst.
Tools und Strategien, um in deinem Führungsalltag erfolgreich zu sein und den Spagat zwischen Leadership und Management zu meistern.
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Klare Unterscheidung: Was macht einen Leader aus? Was macht einen Manager aus? Und warum ist beides notwendig?
Praktische Beispiele: Wie du in beiden Rollen erfolgreich sein kannst, um dein Team zu inspirieren und gleichzeitig Prozesse effizient zu steuern.
Highlights der Folge:
Inspirierende Ansätze, wie du als Führungskraft nicht nur managen, sondern auch echte Leadership-Kompetenzen aufbauen kannst.
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10 Minuten
In dieser Folge erfährst du, warum wertebasierte Führung und Menschenorientierung keine bloßen Schlagworte sind, sondern die Grundlage erfolgreicher Teams. Wir sprechen darüber, wie deine Werte als Führungskraft und Teammitglied deine Entscheidungen und deine Teamdynamik beeinflussen. Du lernst, wie du eine wertorientierte Führungskultur etablierst und warum authentische, menschenzentrierte Führung der Schlüssel zu mehr Erfolg ist.
Was dich erwartet:
Werteorientierte Führung: Warum es wichtig ist, deine eigenen Werte zu kennen und zu vertreten.
Menschenzentrierte Führung: Wie du durch Empathie und Achtsamkeit eine starke Verbindung zu deinem Team aufbaust.
Beispiel: Wie die Werte Authentizität und Freiheit meine Arbeitsweise geprägt haben und warum es mir immer wichtiger wurde, authentisch und frei zu arbeiten.
Highlights der Folge:
Praktische Tipps, um deine Werte zu erkennen und eine klare, authentische Führung zu etablieren.
Warum Menschenorientierung für den langfristigen Erfolg entscheidend ist – und wie du diesen Ansatz in deinem Unternehmen verankern kannst.
Ressourcen:
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Werteorientierte Führung: Warum es wichtig ist, deine eigenen Werte zu kennen und zu vertreten.
Menschenzentrierte Führung: Wie du durch Empathie und Achtsamkeit eine starke Verbindung zu deinem Team aufbaust.
Beispiel: Wie die Werte Authentizität und Freiheit meine Arbeitsweise geprägt haben und warum es mir immer wichtiger wurde, authentisch und frei zu arbeiten.
Highlights der Folge:
Praktische Tipps, um deine Werte zu erkennen und eine klare, authentische Führung zu etablieren.
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12 Minuten
In dieser ersten Episode geht es um ein Thema, das mir besonders am Herzen liegt: stärkenorientierte Führung. Ich zeige dir, warum es so wichtig ist, den Fokus auf die Stärken deiner Teammitglieder zu legen, anstatt ihre Schwächen zu beheben. Du erfährst, wie du die individuellen Talente deines Teams erkennst und optimal einsetzt, um Motivation, Produktivität und Teamdynamik zu steigern.
Was dich insgesamt im Podcast erwartet:
- Moderne Führung: Wie du als Führungskraft mit Ängsten, Leistungsdruck und fehlender Methodenkompetenz umgehst.
- Teamentwicklung: Wie du als Führungskraft Teams zu ihren Stärken führst und sie zu mehr Effektivität und Freude an der Arbeit motivierst.
- Stärkenorientierung & Emotionale Intelligenz: Warum es entscheidend ist, die individuellen Stärken in deinem Team zu erkennen und wie emotionale Intelligenz ein echter Erfolgsfaktor ist.
- Durchhalten in schwierigen Zeiten: Wie du und dein Team gestärkt aus Krisen hervorgeht.
Highlights der Folge:
- Die ersten 10 Folgen werden täglich veröffentlicht – voller praktischer Tools und Key Learnings, die du sofort umsetzen kannst!
- Danach startet der wöchentliche Rhythmus mit kompakten Solofolgen (10-20 Minuten) und spannenden Interviews (20-45 Minuten).
Ressourcen:
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- Moderne Führung: Wie du als Führungskraft mit Ängsten, Leistungsdruck und fehlender Methodenkompetenz umgehst.
- Teamentwicklung: Wie du als Führungskraft Teams zu ihren Stärken führst und sie zu mehr Effektivität und Freude an der Arbeit motivierst.
- Stärkenorientierung & Emotionale Intelligenz: Warum es entscheidend ist, die individuellen Stärken in deinem Team zu erkennen und wie emotionale Intelligenz ein echter Erfolgsfaktor ist.
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Highlights der Folge:
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- Danach startet der wöchentliche Rhythmus mit kompakten Solofolgen (10-20 Minuten) und spannenden Interviews (20-45 Minuten).
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5 Minuten
In diesem Intro stelle ich mich, Stefan Amschler, als dein Host vor und gebe dir einen Überblick darüber, was dich in den kommenden Episoden erwartet. Als zertifizierter IHK Trainer, NLP Coach und Führungsexperte mit über 20 Jahren Führungserfahrung begleite ich dich auf deiner Reise zu glücklicher und erfolgreicher Führung.
Was dich erwartet:
- Moderne Führung: Wie du als Führungskraft mit Ängsten, Leistungsdruck und fehlender Methodenkompetenz umgehst.
- Teamentwicklung: Wie du als Führungskraft Teams zu ihren Stärken führst und sie zu mehr Effektivität und Freude an der Arbeit motivierst.
- Stärkenorientierung & Emotionale Intelligenz: Warum es entscheidend ist, die individuellen Stärken in deinem Team zu erkennen und wie emotionale Intelligenz ein echter Erfolgsfaktor ist.
- Durchhalten in schwierigen Zeiten: Wie du und dein Team gestärkt aus Krisen hervorgeht.
Highlights der Folge:
- Die ersten 10 Folgen werden täglich veröffentlicht – voller praktischer Tools und Key Learnings, die du sofort umsetzen kannst!
- Danach startet der wöchentliche Rhythmus mit kompakten Solofolgen (10-20 Minuten) und spannenden Interviews (20-45 Minuten).
Ressourcen:
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- Teamentwicklung: Wie du als Führungskraft Teams zu ihren Stärken führst und sie zu mehr Effektivität und Freude an der Arbeit motivierst.
- Stärkenorientierung & Emotionale Intelligenz: Warum es entscheidend ist, die individuellen Stärken in deinem Team zu erkennen und wie emotionale Intelligenz ein echter Erfolgsfaktor ist.
- Durchhalten in schwierigen Zeiten: Wie du und dein Team gestärkt aus Krisen hervorgeht.
Highlights der Folge:
- Die ersten 10 Folgen werden täglich veröffentlicht – voller praktischer Tools und Key Learnings, die du sofort umsetzen kannst!
- Danach startet der wöchentliche Rhythmus mit kompakten Solofolgen (10-20 Minuten) und spannenden Interviews (20-45 Minuten).
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