Einfach Women

GreenTech, Female Empowerment & Globale Zusammenarbeit: Rostocks Innovationsgeheimnisse enthüllt


In dieser Episode teilen Startup-Ökosystembuilder Sophie Mossejko und Jan Klaiber aus Rostock, wie ihre regionalen Stärken—wie Energieexportkapazitäten und Testfelder für Meerestechnologien—die deutsche Nordküste in einen grüne Powerbank verwandeln.


Jan und Sophie—beide erfahrene Unternehmer:innen und Startup-Mentor:innen—zeigen, wie sie durch eine kollaborative, auf das Ökosystem ausgerichtete Denkweise die GreenTech- und FemaleFounder-Szene fördern und teilen eindrucksvolle Geschichten wie deutsche Innovation zu einer internationalen Erfolgsgeschichte werden kann.


Wir beleuchten die notwendigen Denkweisen, um Deutschland als globalen Innovationsstandort zu begreifen—nicht nur als Ort technischer Erfindungen, sondern als führend in der internationalen Skalierung von DeepTech- und GreenTech-Lösungen.

In dieser Folge sprechen wir mit Jessica Kreuzer, Gründerin von Gehalts Offensive, über ein Thema, das viele Frauen betrifft - aber noch viel zu selten offen angesprochen wird: den Gender Pay Gap und die Kunst der Gehaltsverhandlung.


Jessica hat selbst einen sicheren und gut bezahlten Job hinter sich gelassen, um Frauen dabei zu helfen, ihren eigenen Wert zu erkennen und selbstbewusst einzufordern. Im Gespräch teilt sie, was sie zu diesem Schritt bewegt hat, welcher Moment ihr die Augen für das Ausmaß des Problems geöffnet hat, und warum Gehaltsverhandlungen so viel mehr sind als nur „nach mehr Geld fragen“.


Wir sprechen darüber, warum gerade Frauen oft zögern zu verhandeln, obwohl ihre Leistung stimmt, und wie man diese Hürde konkret überwindet. Jessica erklärt praxisnah, wie Gehaltsverhandlungen ablaufen, ob auch in Nebenjobs oder als Studentin Spielraum besteht und welche Rolle Verhandlungsgeschick besonders im Start-up-Umfeld spielt.


Außerdem klären wir die große Frage: Wird man als gute Verhandlerin geboren - oder kann man das lernen?


Und ganz wichtig: Was kannst du tun, wenn eine Verhandlung nicht so gelaufen ist, wie du es dir gewünscht hast?


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Und hier geht's zu Gehalt Offensive : https://www.gehalt-offensive.de

️ Silicon Valley Insights: Mindset, Innovation & Female Founders


Unsere erste internationale Podcast Reise. Begleite Simone Friese, Innovationsscout und Marketingdirektorin bei GACC West, auf eine inspirierende Reise ins Silicon Valley. In dieser Episode erhältst du exklusive Einblicke hinter die Kulissen eines der innovativsten Ökosysteme der Welt.


Warum ist das Silicon Valley so erfolgreich? Simone erklärt, wie der Leitsatz „fail fast, learn faster“ eine Region antreibt, die jährlich rund 181 Milliarden US-Dollar an Venture Capital bewegt und Heimat von über 40.000 Startups ist. Dabei wird schnell klar: Nicht nur Technologie entscheidet – sondern vor allem das richtige Mindset. Kühnheit, Experimentierfreude und der Aufbau starker, langfristiger Netzwerke stehen im Mittelpunkt.


Außerdem sprechen wir über das Future Female Innovation Leaders Delegationsreise 2026 von GACC West, die nun nach einem erfolgreichen Start letztes Jahr in die nächste Runde geht. Ziel des Programms ist es, Unternehmerinnen mit der einzigartigen Silicon-Valley-Mentalität auszustatten und ihre Startups gezielt auf Wachstumskurs zu bringen.


Ein weiterer Fokus der Episode: die neuesten KI-Trends im Silicon Valley. Von massiven Investitionen in künstliche Intelligenz bis hin zu bahnbrechenden Anwendungen in Bereichen wie Biotechnologie, nachhaltigem Bauen und Automatisierung – wir beleuchten, wie KI neue Geschäftsmodelle ermöglicht und durch die Verschmelzung verschiedener Technologien völlig neue Innovationsräume schafft.


Eine Folge für alle, die Innovation verstehen, global denken und die Zukunft aktiv mitgestalten wollen.

In dieser Episode sprechen wir mit Samira Dahl und Nina Hofmeister vom DIZ | Digitales Innovationszentrum Karlsruhe über die Rolle von Innovationszentren in der digitalen Transformation – und warum Karlsruhe als KI-Standort zunehmend an Bedeutung gewinnt. Als Teil des de:hub Karlsruhe und in enger Zusammenarbeit mit dem FZI Forschungszentrum Informatik vernetzt das DIZ Start-ups, Mittelstand, Forschung und öffentliche Institutionen, um praxisnahe KI-Lösungen voranzutreiben. Wir sprechen über den Aufbau und die Zielgruppen des DIZ, konkrete KI-Anwendungsfälle, typische Formate und Herausforderungen bei der Implementierung von KI in Unternehmen. Außerdem geht es um Fördermöglichkeiten wie die Forschungszulage und die Rolle des DIZ im Rahmen der European Digital Innovation Hubs (EDIH) – und welche Chancen sich daraus für Start-ups und KMU ergeben.


Hier geht’s zum DIZ: https://www.diz-bw.de/de/


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