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Work Life Rebels

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Elisabeth Tophinke 43 Episoden Neueste vor 1 Woche

Der kompakte Business-Podcast mit Tipps und Tricks zur Vereinbarkeit und New Work mit echten Rolemodels

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Episoden

1 Stunde 13 Minuten
Verhandlungsexpertin Dr. Martina Pesic erklärt, warum das Wort "fair" in Verhandlungen oft das teuerste Wort überhaupt ist – und wie man stattdessen den Verhandlungskuchen größer macht, statt sich um Krümel zu streiten. Im Gespräch geht es um Mental Load und Care-Arbeit als tägliche Verhandlung, um die drei entscheidenden Schritte jeder Vorbereitung (Kuchen vergrößern, ambitionierte Ziele setzen, die eigene Untergrenze kennen) und darum, welche Verhandlungstaktiken speziell Frauen zugutekommen.

Hat euch die Folge gefallen? 

Anfragen für Key-Notes, Feedback und eure Themenwünsche könnt ihr mir sehr gerne per E-Mail schicken: elisabeth@workliferebels.de

 

Empfehlt den Podcast bitte weiter! Bis zur nächsten Folge!

Vielen Dank und viele Grüße, Elisabeth  

 

Über den Host Elisabeth Tophinke: 

Elisabeth Tophinke ist Führungskraft, Ingenieurin, Mutter, Key-Note-Speakerin und Expertin für Vereinbarkeit. In diesem Podcast teilt sie ihre besten Tipps zu neuer Führung und Vereinbarkeit und stellt euch inspirierende Role-Models vor.  

 

Social Media-Kanäle - gerne folgen!

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/elisabethtophinke/

Instagram: https://www.instagram.com/workliferebels/ 

 

Website zum Podcast: 

https://workliferebels.letscast.fm/

Transparenz-Hinweis: 

In den Shownotes findest du teilweise sogenannte Affiliate-Links. Das bedeutet: Wenn du über einen dieser Links etwas kaufst, erhalte ich eine kleine Provision. Für dich ändert sich dabei am Preis absolut nichts. 

Mit diesen Beiträgen hilfst du mir, die laufenden Kosten für den Podcast – Hosting, Technik und ein bisschen Koffein – zu decken. So kann ich weiterhin regelmäßig neue Folgen für dich produzieren.

Danke, dass du mich auf diesem Weg unterstützt

Hinweis: In dieser Episode sind Affiliate-Links (*) enthalten. Als Amazon-Partner verdiene ich an qualifizierten Verkäufen.* 

Vielen Dank an die Garage33 in Paderborn für die Nutzung des Medienstudios und das Bildmaterial und an Torben Schmidt für die wunderschöne Musik!
34 Minuten
Ein Vorwurf kostet Verbindung. Eine Bitte schafft sie. In dieser Kompaktfolge stelle ich die Gewaltfreie Kommunikation (GFK) nach Marshall Rosenberg vor – ihre vier Schritte, das Zusammenspiel von Gefühl und Bedürfnis, und warum sie sowohl im Job als auch mit Kindern so viel verändern kann. Konflikte kosten Unternehmen laut KPMG-Studie bis zu 20 % der Personalkosten – höchste Zeit, anders zu sprechen.

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Über den Host Elisabeth Tophinke: 

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54 Minuten
Warum reicht es nicht, einfach „mitzumachen“? Elisabeth Tophinke spricht mit Philipp Macke, Gründer von DaddyDo, über aktive Vaterschaft, Mental Load und die Frage, wie Männer Verantwortung in Familie und Partnerschaft neu gestalten können.

Eine Folge über Rollenbilder, weibliche Wut, Care-Arbeit und den Wandel hin zu echter Gleichberechtigung.
37 Minuten
Wie lassen sich Karriere und Familie vereinbaren? Und wann ist eigentlich der richtige Zeitpunkt für Kinder?

Dr. Shirin Keyhanian hat parallel zum Beruf promoviert, ist von der Forschung ins Marketing gewechselt und führt heute bei Beiersdorf ein Team – während sie gleichzeitig Familie mit zwei Kindern lebt.

In dieser Folge sprechen wir über Promotion neben dem Job, Karriere ohne Masterplan, Führung in Teil- und Vollzeit, Elternzeit, Unternehmenskultur und die Vereinbarkeit von Karriere und Familie. Shirin teilt ihre Erfahrungen aus über 18 Jahren bei Beiersdorf und zeigt, welche Rolle Vertrauen, Vorbilder und offene Kommunikation für erfolgreiche Vereinbarkeit spielen.

Außerdem geht es um moderne Rollenbilder, Väter in Elternzeit und die Frage, warum der perfekte Zeitpunkt für Kinder oft nie kommt.
1 Stunde
Ist Work-Life-Balance überhaupt ein sinnvolles Ziel? Carsten Meier, Mitautor der Deutschland-Studie zur 4-Tage-Woche und Autor von Work-Life Remix, erklärt, warum Vereinbarkeit kein Gleichgewicht ist, sondern ein fortlaufender Anpassungsprozess. Wir sprechen über die Erkenntnisse der 4-Tage-Woche, moderne Arbeitsmodelle und die fünf Regler des Lebens-Mischpults.

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Über diesen Podcast

Entdecke in “Work Life Rebels“ mit Elisabeth Tophinke, Ingenieurin, Führungskraft, Mutter und Expertin für Vereinbarkeit, wie du Beruf und Familie erfolgreich vereinbaren kannst. Dieser Podcast bietet dir Einblicke in die Geschichten inspirierender Rolemodels, die zeigen, dass es möglich ist, beides zu meistern. Erhalte alle zwei Wochen immer am Montag die besten Tipps aus einem spannenden Interview. Jede Episode stellt ein Rolemodel vor und bietet damit Orientierung und vermittelt Zuversicht. Ergänzt wird die Episode um das unterhaltsame Spiel “Phrasendrescher”, das praktische Lösungen für alltägliche Herausforderungen in der Arbeitswelt bietet. Zudem erhälst du in jeder Folge einen wertvollen Tipp zu New Work und moderner Führung. Dieser Podcast ist eine unverzichtbare Quelle für Inspiration und Ermutigung sowie praktische Ratschläge, um deine persönliche Work-Life-Balance zu gestalten und die Arbeitswelt zum Besseren zu verändern. Er richtet sich an alle, die Karriere und Kinderwunsch miteinander verbinden möchten oder nach konkreten Strategien suchen die eigene Vereinbarkeit zu verbessern. Hört gerne einmal rein! #Vereinbarkeit #Kulturwandel #CultureChange #NewWork #Transformation #ModerneFührung #Leadership #Changemanagement #FemaleEmpowerment #KinderUNDKarriere #Lebensziele  

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