Zwischen Windeln und Meetings

Zwischen Windeln und Meetings

Dein Podcast für mehr Vereinbarkeit

Episoden

#28 - Pflege und Vereinbarkeit – ein unterschätzter Balanceakt
19.09.2025
33 Minuten
In dieser Folge „Zwischen Windeln und Meetings“ bekommt das Wort „Windel“ eine neue Bedeutung – wir gehen ans andere Ende des Lebensalters. Ich spreche mit Pflege-Experte Andreas Gruber über ein Thema, das viele von uns früher oder später betrifft – die Pflege von Angehörigen. Andreas ist in einem Pflegeheim aufgewachsen, hat selbst ein Heim geleitet und berät heute Organisationen und Angehörige rund um das Thema Pflege. Wir sprechen über: Die unsichtbare Last pflegender Angehöriger Warum Pflege mehr als Berufung ist: ein hochkomplexer, unterschätzter Beruf Die gefährliche Lücke im System: Warum politisches Wegsehen nicht mehr reicht Welche gesellschaftlichen Denkmuster Pflegearbeit ausbremsen Wie wir Pflege und Beruf besser vereinbaren können – gerade in akuten Fällen Andreas' Plattform „Because We Care“ als erste zentrale Anlaufstelle Ein Gespräch über Verantwortung, Systemfehler, emotionale Überforderung – und neue Lösungen, die uns allen helfen können. Jetzt reinhören – und nicht vergessen – Podcast abonnieren und Klingel einstellen, damit du informiert wirst, sobald ein neuer Podcast von mir online geht Links zu Andreas:LinkedIN-Profil von Andreas Gruber Website von „Because we care” Links von und zu balanceUP – und gleichzeitig zu mir: Podcast-Umfrage für zukünftige Themen und Interview-Gäste  Zur Umfrage WhatsApp-Kanal Jetzt beitreten 30 Minuten kostenfreies Kennenlern-Gespräch buchen:  Termin vereinbaren Auf LinkedIn: Elisabeth Molzbichler
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#27: Eltern als Führungskraft - unverzichtbar, oder unsichtbar?
05.09.2025
31 Minuten
Führen in Teilzeit? Mit Kindern? In dieser Solo-Folge teile ich mit dir meine ganz persönliche Reise – und warum Eltern aus meiner Sicht oft die besseren Führungskräfte sind. Du erfährst, welche Soft Skills Elternschaft mit sich bringt, wie man sie beruflich nutzen kann und warum wir endlich wegmüssen vom Mythos der 60-Stunden-Führungskraft. Außerdem teile ich meine fünf Learnings aus über 10 Jahren Elternschaft und Führung – für alle, die Menschen führen wollen, statt nur Aufgaben zu verwalten. Kapitel: Elternschaft als Persönlichkeitsentwicklung Warum Empathie, Gelassenheit & Organisation echte Führungsskills sind Was sich strukturell ändern muss – und warum „Teilzeit = Karriereknick“ ein Irrglaube ist 5 Learnings aus der Elternschaft, die jede Führungskraft braucht Ein Plädoyer für mehr Ownership statt Präsenzkultur Links: Podcast-Umfrage - wer soll mein nächster Interview-Gast werden? WhatsApp-Kanal - folge mir gern Kostenloses Kennenlerngespräch buchen LinkedIn
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#26: 50:50 in der Praxis – wie echte Vereinbarkeit gelingen kann
22.08.2025
36 Minuten
In dieser Folge von Zwischen Windeln und Meetings spreche ich mit Maria Ziller – Head of Transformation & Talentstrategie bei der Salzburg AG, Zwillingsmama und Role Model für echte Vereinbarkeit. Wir reden darüber, wie sie gemeinsam mit ihrem Partner eine gelebte 50:50-Aufteilung möglich gemacht hat – von der Karenz bis zum Wiedereinstieg. Außerdem blicken wir hinter die Kulissen der Salzburg AG, wo familienfreundliche Kultur mehr ist als ein Benefit. Es geht um Strategien, Werte, Care-Arbeit, Mental Load – und warum Vereinbarkeit in der Partnerschaft beginnt. Das erwartet dich: Wie Vereinbarkeit gelingt, wenn beide Eltern wirklich mitdenken – und mittragen Warum Führung in Teilzeit ein echter Hebel für Unternehmen ist Weshalb Gespräche VOR der Schwangerschaft vieles leichter machen Wie Unternehmen durch gutes Karenzmanagement langfristig binden Warum Kulturwandel mit strukturellen Maßnahmen beginnt Mehr zu Maria:Maria Ziller ist Führungskraft bei der Salzburg AG und gestaltet aktiv eine Kultur, in der Vereinbarkeit möglich wird – für alle. Sie lebt, was sie entwickelt: Partnerschaft auf Augenhöhe, Führung mit Weitblick und das Vertrauen, dass Arbeit und Familie sich nicht ausschließen. Und nicht vergessen: Wenn du keine Podcastfolge mehr verpassen willst, folge dem Kanal und hol dir die Erinnerung direkt aufs Handy. Hier noch die Links zu balanceUP, falls du weiter mit mir in Kontakt sein möchtest oder du einen Kennenlerntermin mit mir vereinbaren möchtest: *Neu* - balanceUP als Whatsapp-Kanal: HIER klicken Lisi auf LinkedIN: HIER klicken Website : HIER klicken Kostenfreier 30-min-Kennenlern-Call -> hier entlang
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#25 - Work-Life-Blending statt Balance – wie du deinen Alltag neu denken darfst
08.08.2025
24 Minuten
Folge #25: Work-Life-Blending statt Balance – wie du deinen Alltag neu denken darfst   Viele von uns versuchen, Arbeit und Leben fein säuberlich zu trennen – doch was, wenn genau das der Stressfaktor ist? In dieser Solo-Folge spreche ich über: Was Work-Life-Blending wirklich bedeutet Warum es mehr Flexibilität, aber auch klare Grenzen braucht Wieso Eltern besonders von Blending profitieren können – wenn sie es bewusst gestalten Tipps, Reflexionsfragen und ganz persönliche Einblicke Mein Motto: Vereinbarkeit darf leicht sein – wenn wir sie bewusst gestalten. Erwähnte Links:   Podcast-Umfrage – zukünftige Themen & Gäste WhatsApp-Kanal abonnieren Kostenfreies Kennenlern-Gespräch buchen Instagram: @balanceup LinkedIn: Elisabeth Molzbichler noch mehr zu Work-Life-Blending - findest du bei mir am BLOG
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#24 - Zwischen Auszeit und Anspruch – was Vereinbarkeit für Männer wirklich bedeutet
23.05.2025
43 Minuten
Zwischen Auszeit und Anspruch – was Vereinbarkeit für Männer wirklich bedeutet  Interview mit Alexander Möslinger-Neundlinger In dieser Folge von Zwischen Windeln & Meetings spreche ich mit Alexander Möslinger-Neundlinger – Unternehmer, Familienvater, Väterkarenz-Pionier und Potenzialentwickler. Alex ist CEO von mediumrare und Co-Founder der Potenzial-Plattform morning. Wir sprechen über seine Erfahrungen als Vater in Karenz, den ehrlichen Blick auf Care-Arbeit, mentale Last und den Unterschied zwischen der ersten und zweiten Väterkarenz. Und wir reden über das, was selten offen gesagt wird: Wie sich Väter selbst im Weg stehen, was gute Vereinbarkeit mit Partnerschaft zu tun hat und wie man berufliche Verantwortung mit Familienzeit wirklich verbindet. Was dich erwartet: Warum Vereinbarkeit für Alex vor allem eines ist: Priorisieren. Was passiert, wenn Männer Care-Arbeit ernst nehmen – und sich selbst reflektieren. Wie Design Thinking & agile Methoden sogar im Familienalltag helfen können. Warum offene Erwartungsgespräche in der Partnerschaft alles verändern. Ein ehrlicher Appell an Väter: Geh in Karenz. Es zahlt sich aus. Für dich und dein Kind. Mehr zu Alexander: Alex ist Co-Founder der Plattform morning und CEO von mediumrare. Er verknüpft agile Organisationsentwicklung mit dem ehrlichen Blick auf menschliches Potenzial. Sein Herzensthema: berufliche und private Rollen in Balance bringen – echt, bewusst und machbar. Jetzt reinhören & teilen, wenn dir Vereinbarkeit, echte Partnerschaft und moderne Vaterschaft am Herzen liegen.   Podcast abonnieren & keine Folge mehr verpassen.   Du möchtest über Vereinbarkeit in deinem Unternehmen sprechen und etwas verändern? Hier geht’s zum kostenfreien Erstgespräch mit mir (Lisi): Termin buchen Du willst einen Podcast-Gast vorschlagen oder vielleicht selbst mal in meinen Podcast kommen, weil du was zu sagen hast? Dann bitte hier klicken
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Über diesen Podcast

Hallo und herzlich willkommen zu "Zwischen Windeln und Meetings: Dein Podcast für bessere Vereinbarkeit – Dein Weg in die Work-Family-Me-Balance". Hier findest du Inspiration und Unterstützung, um Job und Privatleben erfolgreich zu vereinen.   Egal ob du nach Tipps für den Alltag suchst, spannende Interviews mit Unternehmer*innen oder aus Expert*innen hören möchtest oder einfach erfahren willst, wie ich und andere den Spagat zwischen Job und Familie meistern  Hier bist du genau richtig. Ich bin Lisi Molzbichler, dreifache Mama - Unternehmensberaterin und Coachin - und ich freue mich, dich auf dieser Reise zu begleiten.  Los geht's!  www.balanceup.at/podcast

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