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Den CFO einfach durch Technik ersetzen? Genau vor dieser Frage stand CEO Florian Zegar plötzlich, als ein Kollege von heute auf morgen das Unternehmen verlassen hat. Einen Kopf durch einen anderen Kopf ersetzen, war für ihn keine Option. Also blieben ihm genau 3 Monate, um die Rolle komplett neu zu denken und mit Technologie zu lösen. Inwiefern ihm das gelungen ist, erfahrt ihr in unserer neuesten Podcast-Folge. https://www.linkedin.com/in/zegar/ https://www.linkedin.com/in/lucas-senzel/ https://www.linkedin.com/company/mmmake/

„KI ist Autocomplete auf Steroiden“ – mit diesem Statement holt der AI-Realist und Expert for P&O AI Solutions bei Siemens, Dr. Daniel Mühlbauer-Kerber, den Hype um KI zurück auf den Boden der Tatsachen. Der Fact Pusher mit über 30.000 Followern auf LinkedIn setzt im Gespräch mit Host Lucas auf radikalen Realismus: Er erklärt, warum KI niemals völlig unvoreingenommen sein kann, warum er seinen Kindern den eignen Job nicht unbedingt empfehlen würde und warum Bauchgefühl im HR eigentlich nur unbewusstes Datensammeln ist. https://www.linkedin.com/in/peopledatadan/ https://www.linkedin.com/in/lucas-senzel/ https://www.linkedin.com/company/mmmake/

Ihr fühlt euch ausgelaugt? Carolin Chung, Kompetenzfeldleiterin Psychologie bei der ias-Gruppe, hat einfache Tools und Tricks für eure mentale Gesundheit im Gepäck – Atemübungen, die 5-Finger-Übung und ein kleiner Wortschatz-Hack inklusive. Spoiler: Da bleibt auch Host Lucas kurz Zeit durchzuatmen https://www.linkedin.com/in/hye-jung-carolin-chung-765302247/ https://www.linkedin.com/in/lucas-senzel/ https://www.linkedin.com/company/mmmake/

Andere führen, ohne sich selbst zu kennen? Ein schier unmögliches Unterfangen! Deshalb ist für Tobias Mayer, Coach und Transformationsbegleiter, vertikale Führungskräfteentwicklung so essenziell. Denn Führung beginnt im Innen – und wirkt von dort nach außen. Tobias nimmt uns mit auf seine persönliche Reise vom Außen ins Innen: geprägt von Neugier, Selbstreflexion und dem Mut, sich vor allem auch mit den eigenen „leisen Wunden“ auseinanderzusetzen. https://www.linkedin.com/in/tobiasmayer-inspiring-leadership/ https://www.linkedin.com/in/lucas-senzel/ https://www.linkedin.com/company/mmmake/