Never Stop Transforming - Der Podcast zur Digitalen Veränderung

In dieser Folge holen wir die echten Stars aus dem Hintergrund ins Rampenlicht: unsere Freelancer:innen. Mit dabei: Dr. Christina Jacker-Hundt, Branding-Spezialistin, Werbepsychologin, Lehrbeauftragte, Galileo-Deconstructed-Expertin - und eine Powerfrau mit messerscharfem Blick für Marken & Menschen. Gemeinsam tauchen wir in ihren 𝐅𝐫𝐞𝐞𝐥𝐚𝐧𝐜𝐞-𝐀𝐥𝐥𝐭𝐚𝐠 ein: Projekte, Positionierung, psychologische Trigger und honest Talk. Ein Leben zwischen Freiheit, Fokus - und warum „selbst & ständig“ kein Geschäftsmodell ist, sondern ein Warnsignal. 𝐓𝐡𝐞𝐦𝐞𝐧 𝐝𝐞𝐫 𝐄𝐩𝐢𝐬𝐨𝐝𝐞: 𝐌𝐚𝐫𝐤𝐞𝐧𝐩𝐬𝐲𝐜𝐡𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢𝐞 𝐃𝐞𝐜𝐨𝐧𝐬𝐭𝐫𝐮𝐜𝐭𝐞𝐝 Wie Marken auf Konsument:innen wirken, welche psychologischen Trigger Kaufentscheidungen beeinflussen - und wie Werbepsychologie in der Praxis umgesetzt wird.  𝐁𝐮𝐲𝐞𝐫-𝐏𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐚𝐬, 𝐝𝐢𝐞 𝐧𝐢𝐜𝐡𝐭 𝐢𝐦 𝐒𝐜𝐡𝐫𝐚𝐧𝐤 𝐯𝐞𝐫𝐬𝐭𝐚𝐮𝐛𝐞𝐧 Was gute Personas ausmacht, warum viele Unternehmen sie falsch bauen und wie psychografische Insights Customer Journeys verändern. 𝐃𝐞𝐫 𝐒𝐭𝐚𝐫𝐭 𝐢𝐧𝐬 𝐅𝐫𝐞𝐞𝐥𝐚𝐧𝐜𝐢𝐧𝐠 & 𝐏𝐫𝐨𝐣𝐞𝐤𝐭𝐡𝐢𝐠𝐡𝐥𝐢𝐠𝐡𝐭𝐬 Chrissys Weg in die Selbstständigkeit, die Learnings aus Projekten und warum Bauchgefühl oft der klügere Business-Kompass ist. 𝐃𝐘𝐆𝐈𝐓𝐈𝐙𝐄𝐃-𝐏𝐫𝐨𝐣𝐞𝐤𝐭-𝐃𝐞𝐞𝐩-𝐃𝐢𝐯𝐞: 𝐈𝐀𝐀 & 𝐌𝐞𝐬𝐬𝐞 𝐌ü𝐧𝐜𝐡𝐞𝐧 Wie Chrissys die digitale Experience der IAA mitgestaltet hat – und wie ein Projekt mit DYGITIZED vom Erstgespräch bis Umsetzung abläuft. 𝐁𝐞𝐬𝐭 𝐏𝐫𝐚𝐜𝐭𝐢𝐜𝐞𝐬 𝐟ü𝐫 𝐝𝐢𝐞 𝐙𝐮𝐬𝐚𝐦𝐦𝐞𝐧𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭 𝐦𝐢𝐭 𝐅𝐫𝐞𝐞𝐥𝐚𝐧𝐜𝐞𝐫:𝐢𝐧𝐧𝐞𝐧 In welchen Settings die Arbeit mit Freelancer:innen Sinn ergibt, was Freelancer:innen brauchen, damit sie glänzen - und was Unternehmen beachten müssen, um Projekte nicht unnötig zu verkomplizieren. 𝐃𝐘𝐆𝐈𝐓𝐈𝐙𝐄𝐃 𝐚𝐥𝐬 𝐝𝐢𝐠𝐭𝐢𝐚𝐥 𝐅𝐫𝐞𝐞𝐥𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐌𝐚𝐭𝐜𝐡𝐦𝐚𝐤𝐞𝐫 Was unterscheidet uns von anderen Unternehmen, wie läuft ein typisches Projekt ab und wie erfolgt die Kommunikation?  ️ 𝐇𝐢𝐥𝐟𝐫𝐞𝐢𝐜𝐡𝐞 𝐓𝐨𝐨𝐥𝐬, 𝐌𝐞𝐭𝐡𝐨𝐝𝐞𝐧 & 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐭𝐲 𝐟ü𝐫 𝐅𝐫𝐞𝐞𝐥𝐚𝐧𝐜𝐞𝐫:𝐢𝐧𝐧𝐞𝐧 Welche Arbeitstools, Methoden und Communities kann man als Freelancer:in nutzen, um Trends zu verstehen, Wissen zu vertiefen und mental klar zu bleiben. Ob du 𝐅𝐫𝐞𝐞𝐥𝐚𝐧𝐜𝐞𝐫:𝐢𝐧 bist oder 𝐢𝐦 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧 𝐯𝐞𝐫𝐚𝐧𝐭𝐰𝐨𝐫𝐭𝐞𝐬𝐭, wie Projekte laufen: Du bekommst echte Insights, konkrete Learnings und ein ehrliches Bild davon, wie gute Zusammenarbeit entsteht und warum DYGITIZED dabei eine etwas andere Rolle spielt als klassische Vermittler:innen.

Bastian spricht mit Dr. Christian Mühlroth, CEO von ITONICS – dem führenden Innovation Operating System, dem Fortune 500 und Global 2000 Unternehmen vertrauen, um Unsicherheit in Wachstum zu verwandeln. Gemeinsam sprechen sie über den Wandel des Innovationsbegriffs, den Kulturshift in Unternehmen und die Frage: 𝐖𝐢𝐞 𝐬𝐜𝐡𝐚𝐟𝐟𝐭 𝐦𝐚𝐧 𝐈𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐧, 𝐝𝐢𝐞 𝐖𝐢𝐫𝐤𝐮𝐧𝐠 𝐞𝐧𝐭𝐟𝐚𝐥𝐭𝐞𝐞𝐧 – 𝐬𝐭𝐚𝐭𝐭 𝐧𝐮𝐫 𝐚𝐥𝐬 𝐈𝐝𝐞𝐞 𝐚𝐮𝐟 𝐏𝐨𝐬𝐭-𝐢𝐭𝐬 𝐳𝐮 𝐞𝐧𝐝𝐞𝐧? 𝐓𝐡𝐞𝐦𝐞𝐧 𝐝𝐞𝐫 𝐄𝐩𝐢𝐬𝐨𝐝𝐞: 𝐃𝐞𝐫 𝐖𝐚𝐧𝐝𝐞𝐥 𝐝𝐞𝐬 𝐈𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬𝐛𝐞𝐠𝐫𝐢𝐟𝐟𝐬 Was Innovation heute bedeutet, wie Unternehmen sie kalibrieren können – und warum Skalierbarkeit der neue Erfolgsfaktor ist. 𝐈𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐛𝐞𝐢 𝐈𝐓𝐎𝐍𝐈𝐂𝐒 Wie das Team um Christian Unternehmen hilft, Outside-In-Daten, Roadmaps und Ideation zu verbinden – als datenbasierte Grundlage für Entscheidungen. ️ 𝐃𝐢𝐞 𝐝𝐫𝐞𝐢 𝐒𝐜𝐡𝐥ü𝐬𝐬𝐞𝐥𝐤𝐨𝐦𝐩𝐞𝐭𝐞𝐧𝐳𝐞𝐧 𝐞𝐫𝐟𝐨𝐥𝐠𝐫𝐞𝐢𝐜𝐡𝐞𝐫 𝐈𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 Was steckt hinter organisatorischer Freiheit, Mut zum Scheitern und technologischer Neugier – und warum sind gerade diese drei Kompetenzen entscheidend sind.  ​𝐃𝐚𝐬 𝐄𝐧𝐝𝐞 𝐝𝐞𝐫 𝐈𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐋𝐚𝐛𝐬 Warum viele Labs gescheitert sind und erfolgreichen Gegenbeispiele, die zeigen wie es besser geht. 𝐇𝐢𝐝𝐝𝐞𝐧 𝐂𝐡𝐚𝐦𝐩𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐮𝐧𝐝 𝐌𝐢𝐭𝐭𝐞𝐥𝐬𝐭𝐚𝐧𝐝  Wie der Mittelstand Innovation pragmatisch leben kann – und warum Kundennähe der größte Hebel für echte Erneuerung ist. 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐢𝐦 𝐈𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬𝐤𝐨𝐧𝐭𝐞𝐱𝐭 Welche Führungsqualitäten künftig zählen – und warum Kultur schon beim Hiring beginnt, nicht erst beim Vision-Poster an der Wand. 𝐃𝐚𝐬 𝐅𝐮𝐧𝐝𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐫𝐧𝐞𝐫 𝐈𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭 Warum ein klares Mandat, eine gemeinsame Vision und ein geteiltes Verständnis des Innovationsbegriffs die Basis jeder erfolgreichen Transformation sind. Jetzt reinhören und erfahren, 𝐰𝐢𝐞 𝐝𝐮 𝐈𝐧𝐧𝐨𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐢𝐦 𝐔𝐧𝐭𝐞𝐫𝐧𝐞𝐡𝐦𝐞𝐧 𝐥𝐞𝐛𝐞𝐧𝐝𝐢𝐠, 𝐦𝐞𝐬𝐬𝐛𝐚𝐫 𝐮𝐧𝐝 𝐰𝐢𝐫𝐤𝐬𝐚𝐦 𝐦𝐚𝐜𝐡𝐬𝐭! Du willst wissen, wie echte Transformation in der Energiebranche aussieht – strategisch gedacht, operativ umgesetzt und kommunikativ stark verpackt? Ob du an Transformation interessiert bist, Marketing mit Haltung spannend findest oder einfach eine verdammt gute Erfolgsgeschichte aus dem Mittelstand hören willst: Diese Folge ist für dich. Natürlich freuen wir uns auch über ein Abonnement des Podcasts 𝗡𝗲𝘃𝗲𝗿 𝗦𝘁𝗼𝗽 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗶𝗻𝗴. Dort spricht Bastian über digitale Transformation, digitales Marketing und Persönlichkeitsentwicklung im Kontext von Veränderungsprozessen. ️ Mehr zu Christian:  bei LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/christian-muehlroth/   Mehr zu ITONICS:  https://www.itonics-innovation.com/  ITONICS bei LinkedIn:  https://www.linkedin.com/company/itonics/  Mehr zu Bastian & DYGITIZED Vernetze dich mit Bastian bei LinkedIn:⁠ ⁠⁠https://www.linkedin.com/in/bastiandeurer/ ⁠⁠ DYGITIZED - Freelance Expert:innen von Bessermacher:innen für Bessermacher:innen:⁠ ⁠www.dygitized.io ⁠⁠ Du willst mit geprüften Digital Freelance Expert:innen zusammenarbeiten:⁠ ⁠https://bit.ly/Freelancer-Finden-mit-DYGITIZED-IO⁠⁠  Du bist Digital Freelancer:in und hast Lust auf spannende Einsätze:⁠ ⁠https://bit.ly/join-the-DYGITIZED-IO-gang ⁠⁠  Folge DYGITIZED auf LinkedIn:⁠ ⁠https://www.linkedin.com/company/dygitized-io⁠⁠ Folge DYGITIZED auf Instagram:⁠ ⁠https://www.instagram.com/dygitized.io/⁠⁠ Folge DYGITIZED auf YoutTube:⁠ ⁠https://www.youtube.com/@dygitized-io 

Was haben Wärmepumpen, ein Kinderbuch und politische Haltung miteinander zu tun?  In unserer neusten Folge spricht Bastian mit Sophia Rödiger, CMO von 1KOMMA5° über moderne Markenführung, Digitalisierung innerhalb der Energiebranche – und warum echte Kund:innen die besseren Influencer sind. 𝐓𝐡𝐞𝐦𝐞𝐧 𝐝𝐞𝐫 𝐄𝐩𝐢𝐬𝐨𝐝𝐞: 𝐄𝐧𝐞𝐫𝐠𝐢𝐞𝐰𝐞𝐧𝐝𝐞 𝐭𝐫𝐢𝐟𝐟𝐭 𝐓𝐞𝐜𝐡𝐧𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢𝐞 Wie 1KOMMA5° das Handwerk digitalisiert – und dabei KI, Stromspeicher & smarte Steuerung effizient vernetzt. 𝐊𝐮𝐧𝐝𝐞𝐧𝐠𝐞𝐰𝐢𝐧𝐧𝐮𝐧𝐠 𝐣𝐞𝐧𝐬𝐞𝐢𝐭𝐬 𝐯𝐨𝐧 𝐏𝐫𝐞𝐢𝐬 & 𝐏𝐨𝐫𝐭𝐚𝐥𝐞𝐧 Wie schafft man es, im Strommarkt nicht nur über den billigsten Tarif oder grünes Image zu punkten und warum echte Kund:innen die besten Markenbotschafter:innen sind.  𝐌𝐚𝐫𝐤𝐞𝐧𝐚𝐮𝐟𝐛𝐚𝐮 𝐦𝐢𝐭 𝐇𝐚𝐥𝐭𝐮𝐧𝐠 𝐮𝐧𝐝 𝐏𝐨𝐰𝐞𝐫 Wie mutiges Branding, klare Positionierung und Markenwerte im Marketingmix zusammenkommen und zu einer authentischen Brand verschmelzen. 𝐏𝐨𝐥𝐢𝐭𝐢𝐤, 𝐏𝐮𝐫𝐩𝐨𝐬𝐞 & 𝐏𝐫𝐨𝐯𝐨𝐤𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 Was passiert, wenn man mit einer klaren Haltung in den politischen Diskurs geht – und was es braucht, um trotzdem authentisch zu bleiben und sich nicht unterkriegen zu lassen. 𝐓𝐫𝐮𝐬𝐭, 𝐓𝐞𝐬𝐭𝐢𝐦𝐨𝐧𝐢𝐚𝐥𝐬 & 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐭𝐲-𝐌𝐚𝐫𝐤𝐞𝐭𝐢𝐧𝐠 Von der Grillparty bis zum Infoabend im Showroom: Wie Nachbarschaft, echte Geschichten und lokale Präsenz zum Vertrauensmotor werden. 𝐊𝐢𝐧𝐝𝐞𝐫𝐛ü𝐜𝐡𝐞𝐫 𝐬𝐭𝐚𝐭𝐭 𝐂𝐨𝐧𝐯𝐞𝐫𝐬𝐢𝐨𝐧-𝐅𝐮𝐧𝐧𝐞𝐥 Warum Aufklärung, Bildung und emotionale Nähe bei 1KOMMA5° genauso zum Marketing gehören wie Ads und PR. Mehr zu Sophia:  bei LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sophiaroediger/  Mehr zu 1KOMMA5°:  https://1komma5.com/de/  1KOMMA5° bei LinkedIn:  https://www.linkedin.com/company/1komma5grad  Mehr zu Bastian & DYGITIZED Vernetze dich mit Bastian bei LinkedIn:⁠ ⁠⁠https://www.linkedin.com/in/bastiandeurer/ ⁠⁠ DYGITIZED - Freelance Expert:innen von Bessermacher:innen für Bessermacher:innen:⁠ ⁠www.dygitized.io ⁠⁠ Du willst mit geprüften Digital Freelance Expert:innen zusammenarbeiten:⁠ ⁠https://bit.ly/Freelancer-Finden-mit-DYGITIZED-IO⁠⁠  Du bist Digital Freelancer:in und hast Lust auf spannende Einsätze:⁠ ⁠https://bit.ly/join-the-DYGITIZED-IO-gang ⁠⁠  Folge DYGITIZED auf LinkedIn:⁠ ⁠https://www.linkedin.com/company/dygitized-io⁠⁠ Folge DYGITIZED auf Instagram:⁠ ⁠https://www.instagram.com/dygitized.io/⁠⁠ Folge DYGITIZED auf YoutTube:⁠ ⁠https://www.youtube.com/@dygitized-io 

𝐓𝐞𝐚𝐦 𝐓𝐨𝐩𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢𝐞𝐬: 𝐖𝐢𝐞 𝐦𝐚𝐧 𝐏𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭 𝐓𝐞𝐚𝐦𝐬 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐬𝐜𝐡 𝐚𝐮𝐟𝐬𝐭𝐞𝐥𝐥𝐭 𝐮𝐧𝐝 𝐳𝐮𝐤𝐮𝐧𝐟𝐭𝐬𝐟ä𝐡𝐢𝐠 𝐦𝐚𝐜𝐡𝐭 ️ Teams sind der Kern jedes erfolgreichen Unternehmens – aber wie stellt man sie so auf, dass sie nicht nur funktionieren, sondern auch flexibel auf Veränderungen reagieren? In unserer 𝐧𝐞𝐮𝐞𝐬𝐭𝐞𝐧 𝐏𝐨𝐝𝐜𝐚𝐬𝐭𝐟𝐨𝐥𝐠𝐞 sprechen wir mit Philipp - Managing Director - Digital Products & Technology, der seit über 8 Jahren bei Interhyp Gruppe tätig ist. Er erklärt, wie das Modell der Team Topologies dabei helfen kann, Zusammenarbeit und Performance in Unternehmen nachhaltig zu verbessern. 𝐓𝐡𝐞𝐦𝐞𝐧 𝐝𝐞𝐫 𝐄𝐩𝐢𝐬𝐨𝐝𝐞: 𝐖𝐚𝐫𝐮𝐦 𝐓𝐞𝐚𝐦 𝐓𝐨𝐩𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢𝐞𝐬? Was verbirgt sich hinter diesem Modell und warum ist es für Interhyp die ideale Lösung gewesen? 𝐕𝐨𝐦 𝐀𝐮𝐬𝐥ö𝐬𝐞𝐫 𝐛𝐢𝐬 𝐳𝐮𝐫 𝐔𝐦𝐬𝐞𝐭𝐳𝐮𝐧𝐠 Wie sah die Organisation zuvor aus, was hat die Veränderung angestoßen und wie lief die konkrete Umsetzung in der Praxis ab? 𝐀𝐤𝐳𝐞𝐩𝐭𝐚𝐧𝐳 & 𝐈𝐧𝐭𝐞𝐠𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 Welche Methoden haben sich bewährt, um das Team für die Restrukturierung zu begeistern? 𝐑𝐞𝐨𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 & 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 Welchen Einfluss hatte die Reorganisation auf etablierte Führungsrollen und wie haben sich diese konkret verändert und weiterentwickelt? 𝐊𝐮𝐥𝐭𝐮𝐫𝐞𝐥𝐥𝐞𝐫 𝐂𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞: 𝐃𝐏42 Digital Products oder „Don’t Panic“ – was steckt hinter dem Akronym und wie gestaltete sich der damit verbundene Kulturwandel bei Interhyp? 𝟏 𝐉𝐚𝐡𝐫 𝐬𝐩ä𝐭𝐞𝐫: 𝐁𝐢𝐥𝐚𝐧𝐳 & 𝐄𝐫𝐟𝐨𝐥𝐠𝐬𝐦𝐞𝐬𝐬𝐮𝐧𝐠 Wie misst Interhyp den Erfolg der Umstellung und was sind die wichtigsten Erfolgsfaktoren, um nachhaltige Veränderungen zu gewährleisten? Mehr zu Philipp:  bei LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/philipp-panizza-64853720/  Mehr zu Interhyp:  https://www.interhyp.de Interhyp Gruppe bei LinkedIn:  https://www.linkedin.com/company/interhypgruppe/  Mehr zu Bastian & DYGITIZED Vernetze dich mit Bastian bei LinkedIn:⁠ ⁠⁠https://www.linkedin.com/in/bastiandeurer/ ⁠⁠ DYGITIZED - Freelance Expert:innen von Bessermacher:innen für Bessermacher:innen:⁠ ⁠www.dygitized.io ⁠⁠ Du willst mit geprüften Digital Freelance Expert:innen zusammenarbeiten:⁠ ⁠https://bit.ly/Freelancer-Finden-mit-DYGITIZED-IO⁠⁠  Du bist Digital Freelancer:in und hast Lust auf spannende Einsätze:⁠ ⁠https://bit.ly/join-the-DYGITIZED-IO-gang ⁠⁠  Folge DYGITIZED auf LinkedIn:⁠ ⁠https://www.linkedin.com/company/dygitized-io⁠⁠ Folge DYGITIZED auf Instagram:⁠ ⁠https://www.instagram.com/dygitized.io/⁠⁠ Folge DYGITIZED auf YoutTube:⁠ ⁠https://www.youtube.com/@dygitized-io