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  3. Future Skills by Twins for Change Podcast

Episoden

40 Minuten
In dieser Folge sprechen wir mit Nora Schönthal, Senior Vice President und Head of People and Organizational Growth bei der Merck Group, über Future Skills aus Unternehmens- und persönlicher Perspektive. Gemeinsam schauen wir darauf, warum selbst gesteuertes Lernen und Lernfreude immer wichtiger werden, welche Rolle Resilienz, Kommunikations- und Reflexionsfähigkeit spielen und wie KI Lernen stärker personalisieren und direkt in unseren Arbeitsalltag integrieren kann. 

Dabei geht es auch um die andere Seite der technologischen Entwicklung: Wie verhindern wir, dass mehr Produktivität einfach zu immer mehr Output und Überforderung führt? Wie stellen wir sicher, dass wir trotz KI weiterhin selbst denken, reflektieren und verstehen? Und warum bleiben Zuhören, persönliche Begegnungen und gute Gespräche auch in Zukunft unverzichtbar? 

Außerdem sprechen wir über KI-gestütztes Coaching und virtuelle Rollenspiele, psychologische Sicherheit, analoge und digitale Lernräume und darüber, warum Unternehmen zwar die richtigen Rahmenbedingungen für Entwicklung schaffen können – Lernen aber immer auch Eigenverantwortung braucht. 

Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. 

Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite! 

Nora's LinkedIn Profil:

(26) Nora Schoenthal | LinkedIn 
46 Minuten
In dieser Folge geht es um eine Kompetenz, die aus unserem privaten und beruflichen Alltag nicht mehr wegzudenken ist: Digital Literacy.

Gemeinsam mit Miriam ("Miri") Klose, Senior Learning Consultant, und Christoph Piller, freiberuflicher Experte für Process Management, Hyper Automation und KI sprechen wir darüber, warum digitale Kompetenz viel mehr bedeutet, als Tools bedienen zu können. Es geht um kritisches Denken, Neugier, Mut und einen verantwortungsvollen Umgang mit digitalen Technologien – und natürlich um die Frage, welche Rolle KI dabei spielt.

Wir schauen uns außerdem an, wie Digital Literacy zu einer regenerativen Zukunft beitragen kann, warum wir nicht jedem neuen Tool hinterherlaufen müssen und welche ganz konkreten Übungen Euch dabei helfen können, bewusster mit digitalen Technologien umzugehen.

Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com.

Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite!

Und hier noch die Links zu den erwähnten Quellen:

Miri's und Christophs LinkedIn Profile:

https://www.linkedin.com/in/miriam-klose/

https://www.linkedin.com/in/processwizard/

Weitere Quellen:

NotebookLM von Google

Podcast „Everyday AI“

Nicholas Carr: „The Shallows“

Adam Grant: „Think Again“

Jonathan Haidt: „Generation Angst“ sowie „Generation glücklich“
38 Minuten
In dieser Folge sprechen wir mit Edda Vanhoefer über den Future Skill Umsetzungskompetenz – also die Fähigkeit, Wissen und gute Vorsätze tatsächlich in Handeln zu übersetzen. 

Gemeinsam gehen wir der Frage nach, warum Veränderungen oft an unseren Gewohnheiten scheitern, weshalb kleine Schritte nachhaltiger wirken als große Vorsätze und wie positive Zukunftsbilder uns dabei helfen, langfristig dranzubleiben. Außerdem teilt Edda konkrete Methoden und Übungen, mit denen Ihr Umsetzungskompetenz im Alltag trainieren könnt. 

Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. 

Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite! 

Und hier noch die Links zu den erwähnten Quellen: 

Edda's Webseite & Profil:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/edda-vanhoefer-44b82813/en/

Webseite: https://changecorp.de/

The Shift Practice: https://www.theshiftpractice.com/

Weitere Bücher & Links:

Atomic Habits – James Clear  

Immunity to Change – Robert Kegan & Lisa Laskow Lahey  

The Practice – Seth Godin  

Florence Gaub - Bücher, Vorträge und Beiträge zum Thema Zukunft und Szenarien 

Maja Göbel - Podcast 
40 Minuten
In dieser Folge geht es um Sensing-Kompetenz – oder auch innere Führung. Gemeinsam mit Alexander Eckardt sprechen wir darüber, warum wir für die großen Fragen unserer Zeit mehr brauchen als rationales Denken allein. 

Alexander zeigt uns, wie Sensing dabei helfen kann, innere Stimmigkeit wahrzunehmen, mutige Entscheidungen zu treffen und in Organisationen Räume für echte Resonanz zu schaffen. Es geht um Präsenz, Körperwahrnehmung, Intuition, Inspiration, Absicht – und darum, wie wir wieder stärker in Beziehung treten können: mit uns selbst, mit anderen Menschen und mit dem System um uns herum. 

Außerdem bekommt Ihr ganz konkrete Übungen an die Hand, mit denen Ihr Sensing im Alltag ausprobieren könnt – vom bewussten Einkaufen über kurze Achtsamkeitsmomente am Schreibtisch bis hin zu Gesprächskreisen, die neue Klarheit in Teams ermöglichen. 

Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com. 

Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite! 

Und hier noch die Links zu den erwähnten Quellen: 

Alexander's Webseite & Profil:

alexandereckardt.de

https://www.linkedin.com/in/wirkmaechtigkeit/

Bücher & Quellen:

Dittmar, Vivian (2021) I „Innere Führung. Sensing! – Zugang zu unserer inneren Führung finden.“ In: Grüneberg, Annekathrin / Pechstein, Arndt / Spiegel, Peter / Ternès von Hattburg, Anabel (Hrsg.): Future Skills. 30 zukunftsentscheidende Kompetenzen und wie wir sie lernen können. Vahlen.

Damasio, Antonio R. (2004) I Descartes’ Irrtum. Fühlen, Denken und das menschliche Gehirn. List Verlag.

Damasio, Antonio R. (2004) I Der Spinoza-Effekt. Wie Gefühle unser Leben bestimmen. List Verlag.

Plessner, Henning / Betsch, Cornelia / Betsch, Tilmann (Hrsg.) (2011) I Intuition in Judgment and Decision Making. Psychology Press.
35 Minuten
In dieser Sonderfolge geht es um die Frage, wie jede Lernmaßnahme zum Übungsfeld für Future Skills werden kann. Gemeinsam mit Claudia Suhr von der WBS Gruppe sprechen wir darüber, warum Zukunftskompetenzen nicht immer als eigenes Trainingsthema auf der Agenda stehen müssen, sondern durch die Art entstehen, wie wir lernen.

Wir zeigen Euch, wie Fachkompetenz und persönliche Kompetenzen zusammengedacht werden können, warum Reflexion eine zentrale Metakompetenz ist und wie Lernende ihr persönliches Erfolgsportfolio bewusster nutzen können. Außerdem geht es um Selbstwirksamkeit, psychologische Sicherheit, selbstgesteuertes Lernen und konkrete Formate wie eduScrum, Retrospektiven, Wisdom of the Crowd und kollegiale Fallberatung.

Natürlich freuen wir uns über jede positive Bewertung und Anregungen zu neuen Themen oder Verbesserungsvorschläge für den Podcast. Schreibt uns dazu gerne auf mail@twins-for-change.com.

Wollt Ihr mehr über uns und unsere Arbeit erfahren? Dann schaut mal vorbei auf unserer Webseite www.twins-for-change.com.

Claudia's Profil:

https://www.linkedin.com/in/claudia-suhr-16b895144/
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Über diesen Podcast

Willkommen beim Podcast "Future Skills by Twins for Change"! Der Podcast, der Future Skills auf dem Weg zu einer regenerativeren Welt für Euch greifbar macht. Wir freuen uns, dass Ihr dabei seid! Lernt gemeinsam mit uns, was Ihr braucht, um die Zukunft positiv mitzugestalten. Mit unserem Podcast machen wir unterschiedliche Future Skills und die Frage, wie man diese erlernen kann, greifbarer. Dabei ist unser Fokus auf kleinen, leicht umsetzbaren Übungen und Reflexionen. Wir interviewen Experten und teilen unsere eigenen Erfahrungen im Aufbau von Future Skills.
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„Future Skills by Twins for Change“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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