Vision, Mission, Berufung - Werde, was in Dir steckt. Archiv
122 Episoden
31 Minuten
"Kind, wenn Du da reinkommst, hast Du ausgesorgt.“ - Das haben unsere Eltern über BMW gesagt. Jetzt ist das Portalzum Abfindungsprogramm unter dem Ansturm zusammen-gebrochen, und nach knapp drei Wochen hat BMW die Tür wieder zugemacht.
Klar fragen sich jetzt alle: Warum wollen ausgerechnet beim Klassenbesten so viele weg? Ich habe darauf eine ziemlich ketzerische Antwort.
Und dann ist da noch die eine Frage, die Dir keine Abfindung der Welt beantwortet, egal wie viele Nullen sie hat.
Viel Spaß beim Hören und gute Erkenntnisse wünscht Dir changeify und Dein Karriere-, Business-, Leadership- undJob-Coach Franziska Ambacher aus München.
Link zum changeify Karriere-Ratgeber: Job-Midlife-Crisis – Neuorientierung in der Lebensmitte: Durch Biografiearbeit und einen Wertekompass zu mehr Erfüllung im Beruf eBook : Ambacher, Franziska: Amazon.de: Kindle-Shop
Gratis-Guide für Deinen beruflichen Neustart: Wie Du Deinen nächsten Top-Job findest – ohne eine einzige Stellenausschreibung zu lesen
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Und jetzt einfach mit Franziska sprechen – hier geht’s direkt in den Kalender: https://calendly.com/changeify/mentoring-gespraech
Werde, was in Dir steckt.
Deine Franziska
Dein Karriere- und Biografie-Coach für werteorientierte Neuorientierung, Gründung und Leadership mit Haltung.
Damit Deine Vision, Mission und Berufung wahr werden.
Klar fragen sich jetzt alle: Warum wollen ausgerechnet beim Klassenbesten so viele weg? Ich habe darauf eine ziemlich ketzerische Antwort.
Und dann ist da noch die eine Frage, die Dir keine Abfindung der Welt beantwortet, egal wie viele Nullen sie hat.
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Werde, was in Dir steckt.
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Damit Deine Vision, Mission und Berufung wahr werden.
6 Minuten
Nicht jede Krise (wie beispielsweise eine Kündigung) bedeutet automatisch, dass sie etwas Gutes hervorbringt.
Aber sie kann einen Veränderungsprozess auslösen, der ohne den erzwungenen Stillstand niemals begonnen hätte.
Höre in dieser Podcastfolge eine Geschichte aus China, die Dir versinnbildlicht, wie nah Glück und Unglück beieinander liegen.
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Damit Deine Vision, Mission und Berufung wahr werden.
16 Minuten
Ein schwarzer Bildschirm im Zoom-Call kann Dich heute mehr kosten als ein paar peinliche Sekunden. Denn Technik- und KI-Kompetenz werden im Bewerbungsprozess zunehmend vorausgesetzt.
Wer hier unsicher wirkt, verliert schneller an Boden, als ihm lieb ist.
In dieser Folge erfährst Du, worauf Arbeitgeber heute achten, warum Deine Berufserfahrung trotzdem ein großer Vorteil ist und wie Du beides klug miteinander verbindest.
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28 Minuten
Stress ist ansteckend. Burnout auch. Ein New Yorker Analytiker hat das 1974 als Erster beschrieben, und seinwichtigstes Studienobjekt war er selbst.
Seine Erkenntnis, wen es erwischt, ist bis heute unbequem. Gut möglich, dass sie auf Dich auch zutrifft.
In dieser Podcast-Folge prüfst Du, wo Du gerade stehst, und bekommst eine einzige Frage, die Dein Team, Deine Kundenund Deinen Küchentisch vor Deiner Anspannung schützt.
Diese Episode ist für alle, die gerade das Gefühl haben, dass alles zu viel wird.
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Seine Erkenntnis, wen es erwischt, ist bis heute unbequem. Gut möglich, dass sie auf Dich auch zutrifft.
In dieser Podcast-Folge prüfst Du, wo Du gerade stehst, und bekommst eine einzige Frage, die Dein Team, Deine Kundenund Deinen Küchentisch vor Deiner Anspannung schützt.
Diese Episode ist für alle, die gerade das Gefühl haben, dass alles zu viel wird.
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20 Minuten
Keine Lust mehr auf die nächste Veränderung im Job? Vielleicht liegt das Problem ganz woanders, als Du denkst.
Neue Führungskraft. Neues Tool. Neuer Teamzuschnitt. Neue Prozesse. Und natürlich wieder eine Präsentation darüber, warum jetzt alles besser werden soll.
Irgendwann kommt der Punkt, an dem Du nicht mehr neugierig bist. Nicht mehr motiviert. Sondern einfach nur noch müde.
Doch was, wenn diese Veränderungsmüdigkeit gar nichts damit zu tun hat, dass Du „nicht flexibel genug“ bist?
In dieser Folge von „Vision, Mission, Berufung“ geht es darum, warum gerade die vielen kleinen Veränderungen imArbeitsalltag so zermürbend sein können – und weshalb sie Deine Sicht auf den eigenen Job stärker beeinflussen, als Dir vielleicht bewusst ist.
Außerdem erzähle ich Dir von einem Bauern, zwei Wiesen und einer ziemlich unbequemen Frage:
Ist das Gras auf der anderen Seite wirklich grüner – oder schaust Du nur schon zu lange über den Zaun?
Eine Folge für alle, die gerade nicht wissen, ob sie ihren Job satt haben – oder einfach nur das ständige Verändertwerden.
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Neue Führungskraft. Neues Tool. Neuer Teamzuschnitt. Neue Prozesse. Und natürlich wieder eine Präsentation darüber, warum jetzt alles besser werden soll.
Irgendwann kommt der Punkt, an dem Du nicht mehr neugierig bist. Nicht mehr motiviert. Sondern einfach nur noch müde.
Doch was, wenn diese Veränderungsmüdigkeit gar nichts damit zu tun hat, dass Du „nicht flexibel genug“ bist?
In dieser Folge von „Vision, Mission, Berufung“ geht es darum, warum gerade die vielen kleinen Veränderungen imArbeitsalltag so zermürbend sein können – und weshalb sie Deine Sicht auf den eigenen Job stärker beeinflussen, als Dir vielleicht bewusst ist.
Außerdem erzähle ich Dir von einem Bauern, zwei Wiesen und einer ziemlich unbequemen Frage:
Ist das Gras auf der anderen Seite wirklich grüner – oder schaust Du nur schon zu lange über den Zaun?
Eine Folge für alle, die gerade nicht wissen, ob sie ihren Job satt haben – oder einfach nur das ständige Verändertwerden.
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28 Minuten
Du hast einen guten Job. Vielleicht sogar einen, um den Dich andere beneiden. Und trotzdem fragst Du Dich immer öfter: War’s das jetzt?
In dieser Folge erfährst Du, warum die Sinnfrage gerade in der Lebensmitte so laut wird – und weshalb „Such Dir doch einfach etwas Sinnvolleres“ ein ziemlich schlechter Rat ist.
Es geht um die vier Bausteine von Sinnerfüllung, um Deine Werte und um die überraschende Erkenntnis: Je verbissener wir nach Sinn suchen, desto schwerer finden wir ihn.
Vielleicht brauchst Du keinen neuen Job. Vielleicht musst Du erst herausfinden, was Dir in Deinem jetzigen wirklich fehlt.
Diese Podcastfolge ist für alle, die bemerken, dass ihnen etwas bei der Arbeit fehlt, aber nicht genau sagen können,woher denn die Unzufriedenheit kommt.
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Es geht um die vier Bausteine von Sinnerfüllung, um Deine Werte und um die überraschende Erkenntnis: Je verbissener wir nach Sinn suchen, desto schwerer finden wir ihn.
Vielleicht brauchst Du keinen neuen Job. Vielleicht musst Du erst herausfinden, was Dir in Deinem jetzigen wirklich fehlt.
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23 Minuten
Diese fünf Wege, die Franziska heute in der dieser Episode vorstellt, die probieren fast alle Menschen aus, wenn sie sich mit dem Gedanken tragen, den Job wechseln zu wollen.
Doch dass diese fünf Wege auch zugleich nicht tot zu kriegende Mythen sind, dass wissen sie nicht und fallen dann doch wieder auf sie herein.
Dabei wären die vorgestellten 6 Schritte zum Jobglück viel einfacher. Dann klappts auch mit einem Job, der wirklich zu Dir passt.
Diese Podcastfolge ist für alle, die zwar gerne den Job wechseln wollen, aber bisher noch nicht wissen, wohin eigentlich.
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Dabei wären die vorgestellten 6 Schritte zum Jobglück viel einfacher. Dann klappts auch mit einem Job, der wirklich zu Dir passt.
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16 Minuten
Diese Folge räumt mit dem größten Irrtum der beruflichen Neuorientierung auf: dass Aufbruch einen sichtbaren Grund braucht.
Warum wir uns selbst nur dann die Erlaubnis zum Gehen im Job geben, wenn vorher etwas kaputtgegangen ist.
Was die Selbstbestimmungstheorie darüber verrät, warum ein objektiv guter Job sich trotzdem falsch anfühlenkann.
Und warum die Verlustaversion dafür sorgt, dass wir nur das Risiko des Gehens sehen, nie aber den Preis des Bleibens.
Für alle, die in einem stabilen Job sitzen und trotzdem sonntagabends dieses Ziehen im Bauch kennen, ohne einenNamen dafür zu haben.
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Was die Selbstbestimmungstheorie darüber verrät, warum ein objektiv guter Job sich trotzdem falsch anfühlenkann.
Und warum die Verlustaversion dafür sorgt, dass wir nur das Risiko des Gehens sehen, nie aber den Preis des Bleibens.
Für alle, die in einem stabilen Job sitzen und trotzdem sonntagabends dieses Ziehen im Bauch kennen, ohne einenNamen dafür zu haben.
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13 Minuten
In dieser Episode geht es um eine Coaching-Parabel über zwei Brüder mit demselben suchtkranken Vater – und zweivöllig entgegengesetzten Leben.
Der eine landet auf der Straße, der andere an der Spitze eines Unternehmens. Der Unterschied zwischen beiden ist ein einziger Satz.
Du erfährst, welches psychologische Prinzip dahintersteckt, welche Zahl aus der Suchtforschung Dich überraschenwird und an welcher Stelle in Deinem eigenen Job Du diesen Satz gerade selbst erzählst. Du erfährst:
Die Coaching-Parabel von den zwei Brüdern
Locus of Control: das Prinzip, das seit 60 Jahren erforscht wird
Die Drittel-Regel aus der Suchtforschung – und was sie über Resilienz verrät
Die Frage, die Dich in Deinem Job weiterbringt: Wo erzählst Du gerade den ersten Satz?
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Der eine landet auf der Straße, der andere an der Spitze eines Unternehmens. Der Unterschied zwischen beiden ist ein einziger Satz.
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Die Coaching-Parabel von den zwei Brüdern
Locus of Control: das Prinzip, das seit 60 Jahren erforscht wird
Die Drittel-Regel aus der Suchtforschung – und was sie über Resilienz verrät
Die Frage, die Dich in Deinem Job weiterbringt: Wo erzählst Du gerade den ersten Satz?
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20 Minuten
Ein sicherer Job ist nicht automatisch ein guter Job. Manchmal ist er nur ein bequemer Käfig mit Festvertrag.
In dieser Folge nimmt Dich Job- und Business-Coach Franziska Ambacher aus München mit durch zehn Wahrheiten, die sie aus über 11 Jahren Coachingpraxis und ihrer eigenen Berufsbiografie mitgenommen hat.
Warum Deine Vergangenheit oft mehr über Deine Zukunft weiß als jede Stellenanzeige.
Warum Kündigen manchmal das Problem verschiebt statt löst.
Und warum Nichtentscheiden Dich am Ende teurer zu stehenkommt als jeder Neuanfang.
Zehn Gebote für alle, die in der Lebensmitte spüren: Da stimmt etwas nicht mehr.
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Werde, was in Dir steckt.
Deine Franziska
Dein Karriere- und Biografie-Coach für werteorientierte Neuorientierung, Gründung und Leadership mit Haltung.
Damit Deine Vision, Mission und Berufung wahr werden.
25 Minuten
140 Jahre alt werden, das verspricht ein viraler ChatGPT-Post. Franziska Ambacher prüft in dieser Podcast-Episode die Behauptungen gegen echte Forschung, erklärt, welche Zahlen erfunden sind, und erzählt, warum ihr diese Frage kurz nach dem Tod ihrer Mutter so nahegeht.
Über Stress, Biografie und den Job, der Dich wirklich trägt.
Viel Spaß beim Hören und gute Erkenntnisse wünscht Dir changeify und Dein Karriere-, Business-, Leadership- undJob-Coach Franziska Ambacher aus München.
Link zum changeify Karriere-Ratgeber: Job-Midlife-Crisis – Neuorientierung in der Lebensmitte: Durch Biografiearbeit und einen Wertekompass zu mehr Erfüllung im Beruf eBook : Ambacher, Franziska: Amazon.de: Kindle-Shop
Gratis-Guide für Deinen beruflichen Neustart: Wie Du Deinen nächsten Top-Job findest – ohne eine einzige Stellenausschreibung zu lesen
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17 Minuten
Was macht einen Ackerboden nach einem Brand oder einer Überschwemmung wieder lebendig? Genau diese Frage stellt der Resilienzforscher Boris Cyrulnik – und sie verändert alles, was Du bisher über Resilienz gedacht hast.
In Folge 110 geht's um Blending, fehlenden Spielraum im Job und die zwei Fragen, die Dir zeigen, ob Du bleiben oder gehen solltest.
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In Folge 110 geht's um Blending, fehlenden Spielraum im Job und die zwei Fragen, die Dir zeigen, ob Du bleiben oder gehen solltest.
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21 Minuten
Dein Rucksack ist voll. Nicht mit einem großen Problem, sondern mit tausend kleinen, die alle gleichzeitig an Dir ziehen.
In Folge drei Deiner Resilienz-Reihe zeigt Dir Franziska von changeify, was Dich tatsächlich trägt, wenn nichts mehr geht.
Darum geht's:
1. Die eine Kraftquelle, die fast jeder übersieht, obwohl er sie jeden Tag mit sich herumträgt
2. Was Boris Cyrulnik über Beziehungen und Ohnmachtherausgefunden hat
3. Warum Aussprechen mehr verändert, als Du denkst
4. Der Zusammenhang zwischen Handeln und Angst, den Dein Gehirn nicht umgehen kann
5. Eine Übung für diese Woche, die zehn Minuten dauert und einiges klarer macht
Nächste Woche: der Punkt, an dem selbst die stärkste Resilienz nicht mehr reicht.
Reinhören lohnt sich, wenn Du gerade merkst, dass Dein Rucksack schwerer wird als Du.
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Darum geht's:
1. Die eine Kraftquelle, die fast jeder übersieht, obwohl er sie jeden Tag mit sich herumträgt
2. Was Boris Cyrulnik über Beziehungen und Ohnmachtherausgefunden hat
3. Warum Aussprechen mehr verändert, als Du denkst
4. Der Zusammenhang zwischen Handeln und Angst, den Dein Gehirn nicht umgehen kann
5. Eine Übung für diese Woche, die zehn Minuten dauert und einiges klarer macht
Nächste Woche: der Punkt, an dem selbst die stärkste Resilienz nicht mehr reicht.
Reinhören lohnt sich, wenn Du gerade merkst, dass Dein Rucksack schwerer wird als Du.
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17 Minuten
Robert ist Ende vierzig, Führungskraft, zwölf Jahre im selben Unternehmen. Sein Chef schickt ihn auf ein Resilienzseminar.
Was danach passiert, zeigt den ganzen Denkfehler, um den es in dieser Folge geht. Franziska erklärt, warum der Ratschlag „sei einfach resilienter" oft das Gegenteil bewirkt – und waseine über Jahrzehnte laufende Langzeitstudie aus Hawaii wirklich über Widerstandskraft verrät.
Spoiler: Dein genetischer Bauplan ist nicht Dein Schicksal.
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Spoiler: Dein genetischer Bauplan ist nicht Dein Schicksal.
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16 Minuten
Erschöpft im Job – und sofort kommt diese eine Frage: Liegt es an mir?
In dieser Podcastfolge geht es um den Moment, in dem die neue Woche nicht wie ein Kalender aussieht, sondern wie eine Wand. Um innere Antreiber, stille Überforderung und die Frage, warum so viele Menschen funktionieren, obwohl längst nichts mehr leicht ist.
Franziska Ambacher schaut auf Zahlen, persönliche Erfahrungen und ein starkes Bild aus der Resilienzforschung. Ohne vorschnell zu sagen: Du musst einfach belastbarer werden. Denn genau da beginnt der eigentliche Denkfehler.
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