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13 Minuten
Du willst wissen, wie du mehr Bewerbungen bekommst? Dann abonniere meinen Newsletter: https://sarahherzog.de/news Digitales Marketing im Handwerk? Wieso das? Das Handwerk hat kein Kundenproblem. Dementsprechend war und ist Marketing bis heute für die meisten Betriebe irrelevant. Eine Homepage (von 1998) reicht aus, um für neue Kunden erreichbar und auffindbar zu sein. Der digitale Sprung im Marketing und die großen Veränderungen durch die Online-Welt sind am Handwerk einfach vorbeigegangen. Warum genau dieser Dornröschenschlaf dem Handwerk jetzt, 2024 auf die Füße fällt und was jeder Betrieb am besten heute noch umsetzen sollte, darum gehts in dieser Episode. _______________________ Du willst wissen, wie du mehr Bewerbungen bekommst? Dann abonniere meinen Newsletter: https://sarahherzog.de/news Zu meiner Website: https://sarahherzog.de
5 Minuten
#8 Was ist Copywriting und wieso solltest du als Unternehmer:in die Basics dieser Fähigkeit beherrschen? Was kannst du vom Copywriting auf deiner Homepage konkret umsetzen? Und welcher Hack aus dem Copywriting bzw. Perspektivwechsel kann dir sofort helfen mehr Bewerbungen zu bekommen? Darum geht's in dieser Qucik & Dirty Episode. _______________________ Du willst wissen, wie du mehr Bewerbungen bekommst? Dann abonniere meinen Newsletter: https://sarahherzog.de/news Zu meiner Website: https://sarahherzog.de
16 Minuten
#7 Einen Podcast kannst du nicht bloß zur Kundenakquise einsetzen. Im Gegenteil! Ein Blick in die skandinavischen Länder zeigt, dass ein Firmen-Podcast sowohl ein sinnvolles Tool im Employer branding, als auch zur internen Unternehmenskommunikation sein kann. In dieser Episode lernst du, welche Vorteile ein Podcast dir für deinen gesamten Recruitingprozess bieten kann. Du erfährst, wie du Podcast Marketing effektiv und Ressourcen schonend in deinem Unternehmen einsetzt und wie du deinen Podcast noch heute aufsetzen kannst. _______________________ Zu meiner Website: https://sarahherzog.de
18 Minuten
#6 Wenn du neue Mitarbeitende für dich gewinnen möchtest, dann ist es unabdingbar eine repräsentative Homepage zu haben, die genau die motivierten und fähigen Menschen anzieht, die du für die Skalierung deines Betriebs brauchst. Worauf du bei der Optimierung und Überarbeitung deiner Homepage jetzt also unbedingt achten solltest, bekommst du in dieser Episode knackig in 7 konkreten Tipps verpackt – zum sofort Umsetzen natürlich. _______________________ Zu meiner Website: https://sarahherzog.de
14 Minuten
#5 Du suchst dringend neue Mitarbeitenden? Sind bezahlte Werbeanzeigen dann das Richtige, was du jetzt für dein Recruiting brauchst? Welche Vorteile bieten dir Anzeigen bei Meta, Google & co.? Und welche großen Nachteile kommen auf dich zu, wenn du dich alleine auf bezahlten Anzeigen verlässt, um neue Bewerbungen zu erhalten? Natürlich erfährst du auch, worauf du bei deinen Werbe-Kampagnen unbedingt achten solltest, damit dir nicht auf dem halben Weg potenzielle neue Bewerber*innen abspringen. Und wir besprechen, was parallel zu deinem Recruiting passieren sollte, damit du langfristig deine Mitarbeitenden halten kannst. _______________________ Zu meiner Website: https://sarahherzog.de
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Über diesen Podcast

Bekommst du zu wenige qualifizierte Bewerbungen für dein Unternehmen? Ist die Mitarbeiter*innen Gewinnung schon eine never ending Horror-Story für dich geworden? Dann bist du hier genau richtig. Der „hörbar sichtbar“ - Podcast ist deine Anlaufstelle für die Themen digitales Marketing, Employer Branding und Podcasting. Hier lernst du jede Woche neben den top aktuellen Online-Marketing Strategien, wie du dich und dein Unternehmen, mithilfe von Audio- und Video Content attraktiv präsentierst, sodass dein E-Mail-Postfach vor motivierten Initiativbewerbungen überquillt. Und das, ohne dafür ständig auf Social Media zu sein. Falls du ein Unternehmen oder Handwerksbetrieb leitest und nachhaltig mehr Mitarbeitende für deine Firma gewinnen möchtest, ist dieser Podcast perfekt für dich. Themen sind unter anderem: Digital Marketing, Content-Marketing, Podcasting, Stimme, Kommunikation, Präsentation, Copywriting, Employer Branding, Recruiting, Arbeitgeber-Attraktivität.

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