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HealthCareBrain Archiv

85 Episoden
7 Minuten
Die vollständige Podcast Folge mit Stefanie Kemp (CTO Sana Kliniken AG) findet ihr hier:

Spotify https://open.spotify.com/episode/2oSfsauyZ6Hsy6BpKvev0v?si=ed9456bac6a24844

Apple https://podcasts.apple.com/de/podcast/healthcarebrain/id1697013998

Youtube

https://youtu.be/et2GduX946o
48 Minuten
In dieser Episode spricht Dr. Kerstin Stachel mit Prof. Dr. Jochen A. Werner, ehemaliger Ärztlicher Direktor der Universitätsmedizin Essen und Vordenker des Smart Hospitals sowie CEO von 10xD über die Zukunft der Krankenhäuser .

Was bedeutet ein „smartes“ Krankenhaus wirklich

Warum reicht reine Digitalisierung nicht aus?

Und wie können wir dem Faktor Mensch endlich gerecht werden?

Prof. Werner plädiert für eine ganzheitliche Sicht auf Klinikorganisationen, in der Ökologie, Ökonomie und Menschlichkeit gemeinsam gedacht werden. Im Gespräch geht es um Führungskultur, neue Berufsbilder, Bürokratieabbau, künstliche Intelligenz und gesunde Langlebigkeit („Healthy Longevity“).

Ein leidenschaftliches Plädoyer für mehr Vertrauen, Mut und Veränderungsbereitschaft im Gesundheitswesen.
22 Minuten
Reinigung, Transport, Steri, Pflege, Anästhesie, Chirurgie –

oft sprechen wir von „Berufsgruppen“, aber im OP braucht es ein Team, das sich kennt, respektiert und gemeinsam Verantwortung trägt. Unser Podcast Gast Stefanie Grabow OP-Koordinatorin am LMU Klinikum München bringt es auf den Punkt: „Wenn der Steri steht, stehst du mit. Wenn du deinen Saal selbst wischen musst, weißt du, was Wertschätzung heißt.“

Wir brauchen weniger Hierarchie – und mehr echtes Miteinander im OP und im ganzen Krankenhaus.

Warum das kein Wunschdenken ist, sondern im LMU München Klinikum bereits gelebt wird, erfahrt ihr in dieser Podcast Folge.

Und nochmal: Gratulation, Stefanie Grabow, zumInnovationspreis der med.logistica 2025 – für echten Kulturwandel mitten im OP.
6 Minuten
Dr. Kerstin Stachel und Lennart Eltzholtz erklären, warum ein guter Klinik-Einkäufer nicht nur verhandeln können muss, sondern auch intern ein guter Moderator sein sollte.

Die vollständige Folge findet ihr hier:

Spotify

https://open.spotify.com/episode/4Wl0Y56yAjuXK0AX1W4X14?si=20a0eaa10c414787

Apple

https://podcasts.apple.com/us/podcast/36-was-macht-einen-guten-klinik-einkauf-aus/id1697013998?i=1000682807522

YouTube

https://youtu.be/ynBVTP2CbjA
6 Minuten
Dr. Kerstin Stachel und Lennart Eltzholtz diskutieren über die in der Krankenhausreform angedachte Ergänzung des DRG Systems um die Vorhaltevergütung.

Die vollständige Folge findet ihr hier:

Spotify

https://open.spotify.com/episode/75JbIH9nPjIgsVchx7FVgy?si=dcHz4U0sROOX8tM4iR5KAg⁠

Apple

https://podcasts.apple.com/de/podcast/17-special-wo-steht-die-krankenhausreform/id1697013998?i=1000648122808&l=en-GB

YouTube

https://youtu.be/L1S-kZG2lNc
51 Minuten
Was kommt auf das Gesundheitswesen zu – und wie sollten wir heute reagieren? In dieser Folge spricht Kerstin Stachel und Lennart Eltzholtz über die großen Trends unserer Zeit: geopolitische Umbrüche, technologische Dynamik, den Wertewandel durch die Generation Z, das Thema „Longevity“. Das alles braucht ein deutliches Umdenken in Führung und Unternehmenskultur.

Es geht um Wandel, Unsicherheit – und wie man als Organisation handlungsfähig bleibt. Freut euch auf eine etwas andere Podcast Folge mit Kerstin & Lennart.

Wir freuen uns auf euer Feedback! Und bitte nicht vergessen: Glocke drücken, Podcast abonnieren.
56 Minuten
In dieser Folge sprechen Kerstin und Lennart mit Prof. Dr. Claas Lahmann, Facharzt für Psychosomatische Medizin und Autor des Buchs "Wie Arbeit glücklich macht". Gemeinsam beleuchten sie, wie psychische und physische Belastungen im Arbeitsalltag zusammenhängen, was eine gesunde Führungskultur ausmacht und warum Sinnhaftigkeit, Wertschätzung und psychologische Sicherheit so entscheidend für Zufriedenheit im Job sind – besonders im Gesundheitswesen.

Im Gespräch geht es um:

​Die Verbindung von psychischen und physischen Belastungen im Job

​Warum das Gesundheitswesen oft hinterherhinkt, wenn es um gute Arbeitsbedingungen geht

​Wie Führung gelingt – und warum Wertschätzung, Sinnhaftigkeit & psychologische Sicherheit keine „Soft Skills“, sondern echte Erfolgsfaktoren sind

​Und: Was Teams krank macht – und was sie heilt

Das sehr empfehlenswerte Buch „Wie Arbeit glücklich macht: und wann man darüber nachdenken sollte, den Job zu wechseln“ bekommt ihr

z.B. bei Amazon: https://amzn.eu/d/1eUVJ1D
35 Minuten
In Anbetracht der unübersichtlichen Marktentwicklungen spricht Lennart Eltzholtz in einer Special Podcast Folge mit Hans-Christian Seidel (Verhandlungsexperte und Chefredakteur des Informationsdienstes Einkaufsmanager) zu den Auswirkungen der US-Zölle.

Gemeinsam werfen Lennart und Hans-Christian Seidel einen Blick auf die wichtigsten aktuellen Themen im Einkauf:

- Was die neuen US-Zölle bedeuten –und wie Einkäufer jetzt richtig reagieren

- Warum Einkaufsabteilungen aktiver Preisreduktionen fordern müssen

- Aktuelle Entwicklungen im Rohstoff- und Preisumfeld

Die Folge haben wir am 27.4.2025 aufgenommen. Wir wünschen euch viel Spaß beim Hören und freuen uns über eure Kommentare und Fragen auf Spotify, Apple, Youtube oder dort wo ihr HealthCareBrain hört.  
1 Stunde
In dieser Folge von HealthCareBrain sprechen Dr. Kerstin Stachel und Lennart Eltzholtz mit ihren Gästen Michael Kazianschütz und Jasmin Eisner vom Universitätsklinikum Graz über Lean Management – nicht als Modewort, sondern als ganzheitliches Führungsprinzip.

Was bedeutet es, „Lean“ in einem Universitätsklinikum wirklich umzusetzen? Und warum ist das besonders in der Logistik so entscheidend?

Unsere Gäste geben praxisnahe Einblicke, wie Lean Management hilft, Patientennutzen zu steigern und Verschwendung zu reduzieren. Dabei geht es nicht nur um Kennzahlen, sondern um Haltung und Veränderungskultur.

„Lean ist für mich eine Philosophie, die uns hilft, Strukturen zu schaffen, in denen Menschen sinnvoll arbeiten können – mit klarem Fokus auf den Kunden, in unserem Fall: den Patienten.“ Jasmin Eisner

Höre rein, wenn du erfahren willst:

​wie ein echter Lean-Spirit die Zusammenarbeit im Klinikum verändert,

​warum Vertrauen die wichtigste Währung in Veränderungsprozessen ist,

​und wie ein Spind voller OP-Materialien zum Symbol für

​Systemfehler werden kann

​Welche Werkzeuge euch helfen können, konkrete Lean Prinzipien in eurer Klinik zu implementieren.

Vielen Dank für unseren Sponsor die med-logistica der führende Kongress für Logistik und Prozessmanagement im Gesundheitswesen. Wir sehen uns in Leipzig!
26 Minuten
Was passiert, wenn Pflegekräfte täglich kilometerweit durch schlecht geplante Flure laufen müssen? Wenn kein Platz für die Materialversorgung bleibt? Wenn ein Patientenzimmer schön aussieht – aber die Abläufe unmöglich macht?

Dann zahlen wir den Preis. Nicht nur in Euro – sondern in Zeit, Nerven, Gesundheit. Für Mitarbeitende, Patienten, Angehörige.

In der aktuellen Folge von Healthcare Brain spreche ich mit Mandana Shafi'i, Bauingenieurin und Expertin für Raum und Gesundheit.

Sie zeigt auf, wie Bauplanung oft völlig an der Realität vorbeigeht – und was wir tun müssen, um das zu ändern.

Kerstin Stachel spricht mit Mandana Shafi'i über:

- das PPPT-Modell: Wie People, Place, Process & Technologyzusammengedacht werden müssen

- die größten Planungsfehler, die tagtäglich Arbeit erschweren

- smarte Lösungen – von Reinigungsprozessen bis zur Transportlogistik und warum wir Gebäude als lebendige Systeme verstehen müssen, nicht als starre Hüllen

Vielen Dank an unseren Sponsor die med-logistica, der führende Kongress für Krankenhaus-Logistik und Prozessmanagement. Sichert euch jetzt euer Ticket.

Alles Infos auf www.medlogistica.de
1 Stunde 4 Minuten
In dieser Folge von HealthCareBrain diskutieren Lennart,Kerstin mit Ihrem Gast Vanessa Herbst über die zentrale Rolle von Stammdaten im Gesundheitswesen. Sie beleuchten die Herausforderungen und Mindestanforderungen an Stammdaten, die Bedeutung einer einheitlichen Nomenklatur und die Notwendigkeit eines effektiven Stammdatenmanagements. Zudem wird die Warengruppenanalytik und der Einsatz von E-Class als Standard diskutiert, um eine bessere Datenanalyse und -verwaltung zu ermöglichen.

Zudem wird die Rolle von Branchenstandards und die Qualität von Stammdaten im Gesundheitswesen thematisiert. In dieser Episode diskutieren Vanessa , Lennart und Kerstin über die Herausforderungen im Gesundheitswesen, insbesondere im Hinblick auf die Einführung des Unique Device Identifier (UDI) und die Notwendigkeit eines effektiven Stammdatenmanagements.

Sie beleuchten die Bedeutung von Standards und dieImplementierung der E-Rechnung, um Prozesse zu optimieren und die Effizienz in Krankenhäusern zu steigern. Die Gesprächspartner betonen die Notwendigkeit einer Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Institutionen, um die Herausforderungen im Gesundheitswesen zu bewältigen.
36 Minuten
In dieser Episode diskutieren Kerstin Stachel und Lennart Eltzholtz mit ihrem Gast Thomas Bredehorn über die zentrale Rolle der Logistik im Krankenhaus.

Thomas Bredehorn ist stellvertretender Abteilungsleiter Health Care Logistik beim Fraunhofer-Institut für Materialfluss und Logistik IML.

Im Gespräch beleuchten die drei die strategische Bedeutung der Logistik, die Herausforderungen bei der Planung sowie aktuelle Trends und die Notwendigkeit von Automatisierung. Thomas Bredehorn gibt einen Ausblick zur steigenden Bedeutung von Simulationen und praktischen Anwendungen in der Logistikplanung.

Künstliche Intelligenz (KI) wird in Zukunft das Materialmanagement optimieren und die Effizienz in der Bedarfsplanung z.B. durch die Einbindung von Wetterdaten optimieren.

Freut euch auf eine spannende Diskussion mit vielen praktischen Einblicken und einem Blick in die Zukunft der Krankenhauslogistik.

Vielen Dank an unseren Sponsor die med-logistica, der führende Kongress für Krankenhaus-Logistik und Prozessmanagement. Sichert euch bis zum 31.3.2025 euer Ticket mit Frühbucherrabatt.

Alles Infos auf www.medlogistica.de
78 Sekunden
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Kerstin & Lennart
44 Minuten
In dieser Folge sprechen Kerstin Stachel und Francesco De Meo, Autor von Der schlafende Riese, über die dringend notwendigen Veränderungen im deutschen Gesundheitswesen. De Meo beleuchtet die aktuellen Dysfunktionen des Systems, kritisiert die geplante Krankenhausreform als Mogelpackung und plädiert für mehr Patientenorientierung, ökonomische Effizienz und eine Bewegung von unten.

Themen der Episode:

Warum das Gesundheitswesen ein „schlafender Riese“ ist

Warum mehr Geld nicht automatisch mehr Gesundheit bedeutet

Die Rolle privater Träger in der Effizienzsteigerung

Digitale Lösungen als Schlüssel für eine bessere Versorgung

Hier geht es direkt zum Buch von Francesco De Meo: https://amzn.eu/d/3AOmUPs
23 Minuten
In diesem Podcast diskutieren Kerstin und Dr. med. Matthias Albrecht über die Herausforderungen und Chancen der Nachhaltigkeit im Gesundheitswesen.

Dr. Matthias Albrecht bringt fast 30 Jahre ärztliche Erfahrung im Gesundheitswesen mit, davon 15 Jahre als ärztlicher Leiter und Geschäftsführer im Krankenhaus. Er war über 15 Jahre Geschäftsführer des Evangelischen Krankenhaus Hubertus, welches 2001 als erstes deutsches Krankenhaus vom BUND als „grünes Krankenhaus“ zertifiziert wurde. Seit diesem Jahr ist Matthias Albrecht in der Geschäftsführer von KLUG (Deutsche Allianz Klimawandel und Gesundheit e.V.) und für den Aufbau eines Kompetenzzentrums für klimaresiliente Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen zuständig

Kerstin und Matthias Albrecht beleuchten in diesem exklusiven Hintergrundgespräch zur Med-Logistica 2025 den aktuellen Stand der Nachhaltigkeit in Krankenhäusern und Gesundheitseinrichtungen, die politischen Rahmenbedingungen sowie die Notwendigkeit von Anreizen für mehr Nachhaltigkeit im Gesundheitswesen.

Vielen Dank an unseren Sponsor die med-logistica, der führende Kongress für Krankenhaus-Logistik und Prozessmanagement. Sichert euch bis zum 31.3.2025 euer Ticket mit Frühbucherrabatt.

Alles Infos auf www.medlogistica.de

Mehr zu KLUG findet ihr hier: https://www.klimawandel-gesundheit.de/dr-med-matthias-albrecht/