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Episoden
23.03.2024
4 Minuten
Ein kurzes Update, wie es mit dem Podcast weitergeht :-)
Wenn Dir die Folge gefallen hat: Teile Sie in deinem Netzwerk
und nimm Dir 2 Sekunden um meinen Podcast zu bewerten
Mein LinkedIn-Account:
https://www.linkedin.com/in/marie-josefine-heinen/
Die wunderschöne Musik hat Loutouse exklusiv für diesen
Podcast komponiert! Wenn Du sie auch so sehr magst wie
ich findest Du hier (Spotify) regelmäßig neue Tracks des
Berliner Künstlers! Mein Lieblingslied ist übrigens Juno, hör
mal rein
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08.02.2024
45 Minuten
‚Welcome to New Learning‘ ist zurück aus der Winterpause und das
mit einem der Themen aktuell: Wie bekomme ich meine Mitarbeiter
fit in Sachen Digitalisierung, KI und neue Technologien?
Denn nicht nur in Schulen, auch in Unternehmen gibt es häufig ein
riesiges Gefälle in Sachen digitales Know-How und Unternehmen
jeder Größe versuchen diese Lücken mit Hochdruck zu schließen -
doch ist es gar nicht so einfach Mitarbeiter in Zeiten von
Arbeitsverdichtung, Sorge um den eigenen Arbeitsplatz und immer
neuen Veränderungen für Weiterbildungsangebote zu
motivieren.
Was also tun?
Eine Antwort für diese schwierige Fragestellung hat sich Jan
überlegt und bei Olympus über die letzten Jahre immer weiter
ausgebaut, angepasst und verbessert, sodass gesagt werden kann:
Jan’s Lösung hat den Praxistest aber sowas von bestanden!
Ich hoffe, jetzt ist Deine Neugierde geweckt?
Zurecht, denn die „Global Digital Academy’ ist ein echter
Erfolgs-Case: eine interne Weiterbildungsplattform mit monatlich
wechselnden Live-Vorträgen (kannst Du Dir vorstellen wie
Ted-Talks) rund um digitale Themen wie KI, Blockchain,
Medizintechnik der Zukunft sowie begleitende Mindset-Angebote,
die helfen mit Veränderungen umzugehen.
Über 30.000 Teilnahmen konnte die Academy, die parallel zu den
Weiterbildungsangeboten von HR existiert, bisher verbuchen. Und
das ist Knochenarbeit sagt Jan und bedarf sehr viel
Kommunikation, Sales-Geschick, Eigenmotivation, Ausdauer - und
das Vertrauen von Vorgesetzten in die eigene Vision.
Und das Bemerkenswerteste an der ganzen Sache?
Bisher hat Jan keinen einzigen Cent für seine Speaker, die von
großen Fußballclubs über namenhafte US-Tech-Experten reichen,
ausgegeben.
Das Konzept der Digital Academy funktioniert für große wie kleine
Unternehmen und im Podcast teilt Jan ganz transparent die ersten
Schritte zur eigenen Weiterbildungsplattform für digitale Themen
in Deinem Unternehmen.
PS: Wer keine Lust hat sich mein
Berufsleben-Update-Intro-Gesabbel anzuhören kann ab Minute 10:39
direkt ins Interview starten
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Mein heutiger
Gast: https://www.linkedin.com/in/jan-philipp-loos-b92689138/
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07.12.2023
1 Stunde 1 Minute
(WTNL-Winterpause bis 8. Februar) Wenn ich Daniel Jung zuhöre,
habe ich das Gefühl, sein Rezept für Erfolg lautet: Motivation,
Durchhaltevermögen, Ausprobieren. Hmm, erinnert mich irgendwie an
Gary Vaynerchuk ;-)
Daniels Thema ist jedoch nicht Marketing, sondern digitale
Bildung. Unterhaltsame Lernvideos. KI nicht als Buzzword, sondern
als zeitsparender Lernassistent. Edutainment. Auf YouTube.
Überall.
Wenn Dich einer anzünden kann jetzt mal endlich dieses Kapitel zu
lesen, diesen Fach-Podcast zu hören oder diesen Online-Kurs nicht
nur zu speichern, sondern auch wirklich anzusehen, dann ist es
Daniel.
Versprochen!
Ich habe mir während des Schnitts so viel notiert: Inhalte,
Statements, Fragen, Empfehlungen...
Aber wisst Ihr was?
Diesmal mache ich es anders und gebe hier keine Preview. Denn:
Ich werde mit dem Podcast bis zum 08. Februar (Weiberfastnacht )
in eine kleine Winterpause gehen und somit bleibt Dir genug Zeit,
die Inhalte dieser Folge selber zu entdecken.
Was Dir das bringt?
Wer Daniel diese rund 60 Minuten seiner Zeit schenkt, wird danach
das dringende Bedürfnis verspüren etwas für seine Weiterbildung
zu tun - zum Beispiel das Sachbuch, das unterm Weihnachtsbaum
lag, nicht nur ins Regal zu stellen, sondern wirklich zu lesen
Habt eine schöne Weihnachtszeit und wer Lust hat mir etwas zu
schenken: Teile diese außergewöhnliche Folge in Deinem Netzwerk
Daniel’s Empfehlungen
Nanodegree auf Udacity: https://www.udacity.com/ Daniel’s
kostenfreier, KI-gestützter Lernassistent AIEDN (Artifical
Intelligence in Education), um schnell relevante Lerninhalte
zu jedem Thema zu finden: https://aiedn.de/ Rein digitale,
akkreditierte, deutsche Uni (Daniel ist hier Investor und Mitglied
des Universitätsrats) v.a. für die Themen Unternehmertum,
Nachhaltigkeit und Technologie: https://www.tomorrow.university/
Scott Galloway als Beispiel für die gelungene Übersetzung von
Bildungsinhalten in hochwertigen, kurzweiligen Content:
https://open.spotify.com/show/5Ob5psTjoUtIGYxKUp2QVy Dr. Henning
Beck „Das neue Lernen heißt verstehen“:
https://www.henning-beck.com/buecher/ Daniel’s Gespräch mit Aladin
El-Mafaalani „Mythos Bildung: Die ungerechte Gesellschaft, ihr
Bildungssystem & die Zukunft“:
https://open.spotify.com/episode/2Dh77vRcaZYEm6kl3ex4Az
Ein großes Dankeschön für Deine Unterstützung meines
Herzensprojekts durch eine positive Bewertung! Wenn Dir die Folge
gefallen hat: Teile diesen Podcast mit einem besonderen Menschen
Mein heutiger Gast: https://danieljung.io/
Daniel auf LinkedIn:
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Daniel auf Instagram:
https://www.instagram.com/danieljungeducation/
Daniel auf TikTok: https://www.tiktok.com/@daniel.jung
Daniel’s
Podcast:https://open.spotify.com/show/4NI3TsydiVlPeMGWPIpHPt?si=zVxm8EzbQxWRU89Hs1OCCA
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https://www.linkedin.com/in/marie-josefine-heinen/
Ich podcaste und schreibe über berufliche Weiterbildung und
Weiterentwicklung, die wirklich zu unserer neuen Arbeitswelt
passt
Folge mir auf LinkedIn, um zu erfahren, wie lebenslanges Lernen
nicht nur gut tut, sondern auch zu nachhaltigem Erfolg, Wachstum
und Zufriedenheit führt ️
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16.11.2023
51 Minuten
Das Gründer begeistert über ihr Unternehmen sprechen? Kennt man.
Das Mitarbeiter auch noch vielen Jahren noch voller Freude und
Begeisterung über ihr Unternehmen sprechen? Besonders.
In meiner neuen 'Welcome to New Learning' Podcast-Folge erlebt
Ihr genau das: eine Mitarbeiterin, Hannah Wolters, die ehrlich
für ihre Arbeit, ihre Aufgaben und die Mission ihres Unternehmens
brennt und komplett hinter dem steht, was sie macht.
Welchem Unternehmen ist das gelungen?
Und mit welchem Produkt?
Nun, es fing alles schon vielversprechend an:
Mit den Gründerinnen Dr. Miriam Meckel , Dr. Léa Steinacker und
Verena Pausder taten sich namenhafte, einflussreiche Frauen
zusammen, um unter dem Dach der Handelsblatt Media Group eine
digitale Bildungsplattform zu gründen.
Das Ziel? Wissen und Kompetenzen im Bereich der digitalen
Transformation zu vermitteln. Mitarbeiter zukunftsfähig zu
machen. Probleme durch Innovation zu lösen.
Heute umfasst diese Lernplattform ein einjähriges
Weiterbildungsprogramm namens ada Fellowship, das große
ada-Lovelace-Festival in Berlin und eine aktive Alumni-Community.
Und heißt: ada
Wie kannst Du dabei sein? Was bietet ada Dir konkret? Was tut
sich intern? Wie ist Hannah Head of Customer Success geworden?
Was haben die Grünen mit ihr zu tun? Und mit mir?
Ihr wisst, wo es die Antworten auf all diese und weitere Fragen
gibt.
Die Folge ist schön geworden, Empfehlung geht raus und nicht
vergessen: weiterempfehlen
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26.10.2023
1 Stunde 10 Minuten
Von einer Legende gegründet, heute ein Vorreiter für New Work
& Modern Leadership: Die Entwicklung der TAM Akademie zeigt,
wie tiefgreifend der Impact von Weiterbildung sein kann
Einst von Roland Berger ins Leben gerufen, hat die TAM Akademie
unter der Führung von Lorenz Illing eine tiefgreifende
Transformation durchgemacht.
Doch was macht heute ein erfolgreiches Weiterbildungsangebot aus
und wie wirkt sich die aktuelle Marktlage auf die TAM aus?
In meiner neuesten Podcast-Folge nimmt Euch Lorenz super nahbar,
ehrlich und reflektiert mit:
Durch die Flure der TAM: Woher, wohin und... warum überhaupt?
KI...wie wird sie Produkt und Organisation der TAM verändern?
Ein Insider-Blick in den sich wandelnden Weiterbildungsmarkt:
wie spürt die TAM die aktuelle politische und wirtschaftliche
Lage?
Extrem kurze Aufmerksamkeitsspannen...Killer für erfolgreiche,
intensive Trainings?
Preisgestaltung in der Weiterbildung - kein Hexenwerk, aber
eine Kunst
Neugierig auf die TAM-Reise zwischen Tradition und Tomorrow? Dann
hör jetzt rein! :-)
PS: Ich habe Lorenz' Bild von der Canva-KI links und rechts
erweitern lassen, damit es zu meinem Cover-Format passt. Gar
nicht schlecht das Ergebnis, oder?
Ein großes Dankeschön für Dein Feedback und Deine Unterstützung
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Über diesen Podcast
Wachstum durch Weiterbildung! 'Welcome to New Learning' inspiriert
zu lebenslangem Lernen in unserer neuen Arbeitswelt. Für alle, die
sich weiterentwickeln wollen. Hier erwarten Dich Strategien, Best
Cases und persönliche Geschichten, die zeigen, wie berufliche
Weiterbildung Dich und Dein Unternehmen nicht nur zukunftssicher,
sondern auch einfach zufriedener macht. Denn WTNL ist der Podcast
über Menschen und Organisationen, die sich durch Lernen neu
erfinden. Hör Dir jetzt die neueste Folge an und lass Dich von
meiner Begeisterung für Lernen und Weiterentwicklung anstecken 🗽
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