IT Mitarbeiter finden Archiv
123 Episoden
7 Minuten
Sind deine Stellenbeschreibungen schon glasklar? Sind Marketing und Demarketing im Gleichklang? Über diese Aspekte sprechen wir heute in der Podcast Episode.
10 Minuten
Welche Entwicklungsmöglichkeiten existieren konkret? Wie schnell sind sie und das Team für Gespräche verfügbar? Werden Coding Assessments oder andere Tests durchgeführt?
7 Minuten
Was lieben ihre IT-Experten am Team? Welchen Nutzen stiftet ihr Produkt? Wie setzt sich der Tech-Stack zusammen? Das sind drei Schlüsselfragen, die die Zusammenarbeit mit deinem Fachbereich maßgeblich verbessern können. Erfahre mehr in dieser Episode.
6 Minuten
Was hat IaC mit Legosteinen zu tun? In dieser Episode erfährst Du, was Du als Recruiter / Personalberater über Infrastructure as Code wissen solltest. Kurz und bündig ohne viel Schnick Schnack. Viel Spaß dein Tobi von IT Mitarbeiter finden
5 Minuten
In dieser Episode beleuchten wir 3 Ideen, die die Zusammenarbeit zwischen dir als Recruiter und deinem Fachbereich / deinem Kunden verbessern können: Regelmäßiger Austausch + Jobprofile und Anforderungen geklärt + Gemeinsame Zielsetzung. Viel Spaß
5 Minuten
Was ist ein Objekt-relationales Mapping Framework? Wozu nutzen Java Softwareentwickler dieses Framework und welche Alternativen gibt es? Darum geht es in dieser Episode! Viel Spaß!
27 Minuten
In dieser Episode spreche ich mit Michael Eckert über seinen Werdegang als kochender Recruiter. Er teilt mit uns seine Erfahrungen im Tech-Recruiting. Gemeinsam gehen wir unter anderem den folgenden Fragen nach: - Ist IT-Know-How das Wasser oder das Salz in der Recruiting-Suppe? - Was sind die 3 wichtigsten Zutaten für erfolgreiches IT-Recruiting?
5 Minuten
In dieser Episode beleuchte ich 5 wichtige Fähigkeiten, die den Unterschied im IT-Recruiting ausmachen können. - Technisches Verständnis - Kommunikationsfähigkeit - Netzwerkfähigkeit - Zeitmanagement - Empathie Viel Freude beim reinhören.
5 Minuten
Du erfährst in dieser Folge, wie du mit Stack Exchange qualifizierte IT-Talente findest. Als IT-Recruiter ist dir Stack Overflow sicher ein Begriff. Aber weißt du auch, dass Stack Overflow nur eine von vielen Communities im DACH-Gebiet ist, die du für deine Sourcing-Strategie nutzen kannst? Dazu gehören beispielsweise auch Community Server Fault für Admins oder Electrical Engineering für Hardwareentwickler. Und das Beste daran ist, dass all diese Communities letztlich unter einem Dach liegen – unter der Meta-Plattform Stack Exchange.
4 Minuten
In dieser Folge spreche ich über Stack Overflow als Sourcing Quelle. Für jeden spannend der Softwareentwickler finden möchte, die kaum jemand findet. Ich freue mich auf deine Rückmeldung.
16 Minuten
In dieser Folge spreche ich mit dem Geschäftsführer der Atlas Intelligence GmbH Johannes Jung. Die Atlas Source GmbH ist ein Start-up, das eine Tech-Sourcing Plattform entwickelt hat, die einige tolle und meiner Meinung nach auch moderne Funktionen mitbringt, die du dir unbedingt mal anschauen solltest. Die Plattform heißt Atlas Source mit der Du unter anderem Github ganz bequem als Sourcing Werkzeug benutzen und bspw. den Code Score als Kennzahl nutzen kannst um die richtigen Softwareentwickler zu identifizieren. Klingt spannend? Dann höre direkt mal rein!
5 Minuten
In dieser Folge teile ich 2-3 Gedanken zu Github als Baustein in deiner Active Sourcing Strategie. Ich bin gespannt auf deine Gedanken.
7 Minuten
Git ist ein Open-Source-Verteiltes Versionskontrollsystem. Was ist Versionskontrollsystem? Zentral vs. Dezentral? - zentralisierten Versionskontrollsystemen wie SVN oder CVS speichern die Änderungen auf einem zentralen Server - dezentrale Versionskontrollsysteme wie Git speichern den vollständigen Versionsverlauf auf verschiedenen Knoten im Netzwerk Wie beliebt ist Git? Git ist heute eines der am weitesten verbreiteten Versionskontrollsysteme. Gibt es Alternativen? Jepp siehe - Mercurial - Bazaar - Fossil - Darcs - Perforce
7 Minuten
Tipp 1: Verwende relevante Keywords; Tipp 2: Halte den Titel kurz (< 80 Zeichen); Tipp 3: Präzisiere bereits in der Überschrift die Stelle; Tipp 4: Teste die Stellenanzeige / Karriereseite auf dem Smartphone; Tipp 5: Formuliere klar und deutlich, was die Aufgabe ist
8 Minuten
In dieser Episode dreht es sich um das Thema Frameworks. Was ist ein Framework? Wozu benötigen Softwareentwickler Frameworks und warum ist das für dich als Recruiter überhaupt wichtig?
