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  3. New Workload - Zwei Coaches zwischen Arbeit, Sinn & Wahnsinn Podcast

Episoden

010 – Konstruktivismus: Die Welt, widdewidde wie sie mir gefällt...

35 Minuten
Wir Menschen nehmen die Welt um uns herum äußerst unterschiedlich wahr. Mögen wir über Aussehen und Beschaffenheit eines Würfels oder eines Balls noch ähnlich urteilen, wird es bei einer Wolke oder einem Gemälde bereits schwieriger; von der Wahrnehmung und Einschätzung zwischenmenschlichen Verhaltens ganz zu schweigen. Und so geht es im Konstruktivismus und in dieser Folge von New Workload darum, dass wir Menschen keine objektive Realität wahrnehmen, sondern uns diese subjektiv konstruieren – ganz so, wie es Pippi Langstrumpf einst besungen hat... ich mach' mir die Welt, widde widde wie sie mir gefällt. -- Wir freuen uns über Anregungen und konstruktive Kritik via E-Mail an engage@newworkload.de. Ein Podcast von Daniel Thieme und Björn Peters.

009 – Immunity to Change | Von Mindsets und Murmeltieren

34 Minuten
Habt auch Ihr bisweilen das Gefühl, dass sich jeder Tag gleich anfühlt und wähnt Ihr Euch in einer permanenten Zeitschleife? Fühlt Ihr Euch manchmal wie Bill Murray in "Und täglich grüßt das Murmeltier"? Vielleicht verfügt Ihr über ein besonders starkes "Immunsystem", wenn es um Veränderungen und deren Umsetzung geht…? In dieser Folge erinnern sich Björn und Daniel an viele skurrile Schlüsselszenen dieser Hollywood-Komödie aus den 90ern und werfen parallel dazu einen gemeinsamen Blick auf die "Immunity to Change" nach Robert Kegan und Lisa Lahey. Denn ähnlich wie der mürrische Protagonist im Film, hängen wir Menschen auch im echten Leben häufig in den ewig gleichen Mustern und Verhaltensschleifen fest. Und bisweilen kommen wir aus diesen aus eigener Kraft nur schwer bis gar nicht heraus. Dann können externe Impulse und strukturierte Prozesse, wie von Kegan und Lahey vorgeschlagen, hilfreich sein. Eine Kurzform der einzelnen Elemente und Schritte dieses Konzepts stellen wir Euch in dieser Episode von New Workload vor. Der Lesetipp der Folge... "Endlich wieder konzentriert arbeiten!" von Vera Starker, Matthias Schneider https://rossberg-verlag.de/products/endlich-wieder-konzentriert-arbeiten/ Und die zugehörige Online-Session bei der brand eins: https://bit.ly/nwl_brand -- Wir freuen uns über Anregungen und konstruktive Kritik via E-Mail an engage@newworkload.de. Ein Podcast von Daniel Thieme und Björn Peters.

008 – Karrierestufe „Ringträger“ | Die „Heldenreise“ im Coaching

32 Minuten
In dieser Folge sprechen Björn und Daniel über das Konzept der "Heldenreise". Dabei handelt es sich um ein Grundmuster, wie Heldengeschichten erzählt werden - sei es in altertümlichen Sagen, in Romanen oder in modernen Hollywood-Produktionen. Im Coaching bietet dieses Konzept vielfältige Möglichkeiten und Ansatzpunkte, wenn es um die individuelle Selbstreflexion oder auch die Entwicklung von Teams innerhalb von Organisationen geht. Apropos Heldenreise und Teams... wer denkt dabei nicht an den "Herr der Ringe" und "Die Gefährten"?! Und wer weiß, vielleicht steckt auch in Dir ein heldenhafter Frodo... oder wie sieht Deine bisherige Heldenreise aus? -- Wir freuen uns über Anregungen und konstruktive Kritik via E-Mail an engage@newworkload.de. Ein Podcast von Daniel Thieme und Björn Peters.

007 – Priester, Pala & Co. | Team-Organisation in World of Warcraft

36 Minuten
Was hat WoW mit Arbeits- und Teamorganisation zu tun? Ne Menge! Zumindest sind Björn und Daniel der Meinung, dass die World of Warcraft immens viele Parallelen zu unserer modernen Arbeitswelt aufweist. Auf ihrer nostalgischen Reise in die gute alte Gaming-Zeit beschäftigen sich die beiden Business Coaches mit Teamstrukturen, Aufgaben- und Rollenverteilungen sowie mit den Qualitäten guter Führung. -- Wir freuen uns über Anregungen und konstruktive Kritik via E-Mail an engage@newworkload.de. Ein Podcast von Daniel Thieme und Björn Peters.

006 – OKR & Scrum | Erfolgsmodelle für die Protagonisten aus „Office Space“?

41 Minuten
Daniel hat nach langer Zeit mal wieder den Film "Office Space" gesehen und sich gefragt, ob die desillusionierten Protagonisten mit einer moderneren Arbeitsorganisation mehr Sinn, Spaß und Motivation in ihren Jobs erlebt hätten. Da bietet sich der Blick auf agile Methoden an, zu denen Björn gleich zu Beginn der Folge die Frage stellt: "Alter Wein in neuen Schläuchen?" Wir konzentrieren uns in dieser Episode auf zwei konkrete Modelle für die Praxis, nämlich die Objectives & Key Results (OKR) und das Scrum Framework. Zunächst erläutern wir, worum es in diesen beiden Modellen geht und für welche Zwecke und Bereiche sie geeignet sind. Wir konfrontieren diese Rahmenwerke mit früheren Managementkonzepten bzw. betten sie in den Kontext einer komplett veränderten Arbeitswelt ein. Wir diskutieren aber auch, warum OKR und Scrum keine Selbstläufer sind, welchen Rahmenbedingungen zur erfolgreichen Einführung notwendig sind bzw. wo jeweils Gefahren in der Umsetzung lauern. -- Wir freuen uns über Anregungen und konstruktive Kritik via E-Mail an engage@newworkload.de. Ein Podcast von Daniel Thieme und Björn Peters.
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Über diesen Podcast

Ein Podcast für die Arbeitswelt von heute und von morgen - bei New Workload dreht sich alles um Menschen, Manager und Mindsets. Es geht um Arbeit. Es geht um "New Work" und um Old Economy, um neue Perspektiven und alte Muster. Es geht um Karriere und Leadership, um berufliche und persönliche Entwicklung, um Wachstum und um Coachingthemen aller Art. Und gleichzeitig geht's auch um Filme, Serien und gute Geschichten...
Webseite
New Workload - Zwei Coaches zwischen Arbeit, Sinn & Wahnsinn - Podcast
Durchschnittliche Länge
Ø 37 Min.
Erscheinungsweise
Unregelmäßig
Letzter Check
vor 9 Std.
Zuerst veröffentlicht
vor 4 J.
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„New Workload - Zwei Coaches zwischen Arbeit, Sinn & Wahnsinn“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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