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Collective Intelligence Drivers 22 Episoden Neueste vor 6 Monaten

integrating perspectives

Wirtschaft
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cidPodcast - integrating perspectives
10. Mai 2022

Episoden

Change-Kommunikation aus psychologischer Perspektive

36 Minuten
Marc Solga und Sebastian Luge sprechen über die psychologische Wirkung von Change-Kommunikation. Es geht um Priming, Framing, Vermeidungsfokus, Promotionsfokus, psychologische Sicherheit und die Frage, warum Führungskräfte im Verlauf eines Changes unterschiedlich kommunizieren müssen.

Resilienz im Job - CidPractices

29 Minuten
Die Welt der Arbeit ist laut, schnell und voll Veränderung. Deadlines werden vorgezogen, Projekte stapeln sich, Teams sind unterbesetzt. Parallel laufen die großen Themen der Zeit und der private Alltag einfach weiter. Kurz: Die Belastung steigt, die eigene Energie nicht unbedingt. In dieser Podcastfolge von practices geht es darum, wie innere Stärke gezielt aufgebaut werden kann; mit klaren Konzepten und Übungen, die auch in einem vollen Kalender funktionieren.

Change-Kommunikation #01 - mit dem DVPK-Modell

24 Minuten
Veränderungen im Unternehmen sind herausfordernd, aber mit der richtigen Kommunikation meisterst Du sie erfolgreich. Marc Solga und Sebastian Luge von cidpartners erklären im Podcast, wie das DVPK-Modell Dir dabei hilft, Dringlichkeit, Vision, Prinzipien und Klarheit gezielt einzusetzen. Erfahre, warum das Bewusstsein für Risiken genauso wichtig ist wie eine inspirierende Vision und wie klare Werte und Strukturen Vertrauen schaffen. Lerne praxisnah, wie Du den Wandel aktiv gestaltest und Deine Teams mitnimmst.

Rollen und rollenbasiertes Arbeiten - CidPractices

15 Minuten
Detlev Trapp diskutiert in dieser Folge mit seinen Gästen Simone Zoll und Björn Muscheid von dem Bereich Unternehmenskommunikation der Deutschen Telekom über das Thema „Rollen und rollenbasiertes Arbeiten“.

3x2 Leadership Framework #1 Auftakt - cidConcepts

15 Minuten
Im Auftakt der Podcast-Reihe zum "3x2 Leadership Framework" diskutieren Sonja Merkel und Marc Solga über dieses integrative Führungsmodell. In einer 15-minütigen Episode erläutern sie, was Führung bedeutet, beleuchten verschiedene Aspekte von Leistung und die dazugehörigen Führungsansätze. Ein besonderer Fokus liegt auf der Gestaltung von Beziehungen. Sie heben hervor, dass sich das Konzept flexibel und situativ nutzen lässt, es ist für unterschiedliche Führungswelten (stabile vs. hochdynamische) gemacht. Diese Folge bietet wertvolle Einblicke in moderne Führungskonzepte und ist ein Muss für alle, die sich mit effektiver Mitarbeitendenführung auseinandersetzen.
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Über diesen Podcast

cidPodcast - aktuelle und zukünftige Themen der Arbeits- und Organisationswelt Wir sprechen mit inspirierenden Menschen, stellen innovative Konzepte, Ideen und Methoden vor und integrieren dabei unterschiedlichste Sichtweisen & Erfahrungen – ganz im Sinne von integrating perspectives. In der Reihe cidConcepts findest Du Impulse zu unterschiedlichen Modellen, Ansätzen und Cases. Unter cidPractices erwarten Dich praktische Tools & Methoden. #cidPodcast #IntegratingPerspectives
Webseite
Unternehmensberatung für Organisationsentwicklung - cidpartners GmbH - cidpartners GmbH
Urheberangabe
©cidpartners GmbH
Durchschnittliche Länge
Ø 25 Min.
Erscheinungsweise
Unregelmäßig
Letzter Check
vor 5 Std.
Zuerst veröffentlicht
vor 4 J.
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