Corporate Influencer Podcast - Menschen. Marken. Wirkung. Archiv
100 Episoden
36 Minuten
In der 70. Episode des Corporate Influencer Podcasts diskutieren Winfried Ebner und Sophie Rickmann mit Alexander Luyken über die dunkle Seite des Corporate Influencing. Wir beleuchten die negativen Wahrnehmungen und betonen die Bedeutung von Authentizität und Dialog, um Missverständnisse abzubauen. Wir tauschen uns über Ansichten zu Feedback, zwischenmenschliche Beziehungen und die kontinuierliche Entwicklung von Corporate Influencern aus. Dabei wird die Bedeutung von Community-Zusammenarbeit und der offene Austausch für das Wachstum der Community hervorgehoben.
45 Minuten
Winny und Alex diskutieren in dieser Episode über die Bedeutung des Einsatzes von KI für Audio im Corporate Influencing. Sie teilen Tipps zur Audio-Produktion, betonen die Relevanz von Corporate Voices und Authentizität in der Sprache. Die Gespräche umfassen die Verwendung von KI-Tools für Audiooptimierung, Transkription und die Zukunft von Sprachtechnologien in Podcasts und Videos.
28 Minuten
Wie hilft der Einsatz von KI in der Videoproduktion, welche Bedeutung haben Skripte und Tools wie CapCut für Untertitelung? Wir besprechen die Verwendung von KI zur Textumwandlung und empfehlen Tools zum Content-Recycling.
21 Minuten
Heut geht's um KI für Bildgenerierung für Corporate Influencer. Kreativität, Urheberrecht, Bias in KI-Modellen und Tools wie Lexika.art beschäftigen uns. Wir betonen den Wissensaustausch und sorgsamen Umgang mit KI-Technologien zur Bildbearbeitung. Aber: Es gibt Chancen und Herausforderungen, die wir verantwortungsbewusst angehen müssen.
28 Minuten
Heute sprechen wir im Corporate Influencer Podcast über das Thema "Texten mit KI". Wir diskutieren die Bedeutung von Experimentieren und Qualität bei der Texterstellung mit KI. Wir tauschen Erfahrungen mit verschiedenen KI-Tools wie Perplexity, ChatGPT und Deepl aus und betonen die Rolle von Kontext und Training für gute Ergebnisse.
26 Minuten
In dieser Folge des Corporate Influencer Podcasts diskutieren Winfried und Alex die Herkunft Künstlicher Intelligenz, Entwicklung von KI-Modellen wie Chatbots und Large Language Models sowie über ethische Herausforderungen im Zusammenhang mit KI. Wir führen die Zuhörer von regelbasierten Systemen bis hin zu einer möglichen künstlichen allgemeinen Intelligenz (AGI) und ermutigen dazu, offen für ständiges Lernen und Anpassung an die sich entwickelnde KI-Technologie zu sein.
46 Minuten
Klaus und Winny diskutieren mit Michaela Wüst von DATEV und LinkedIn-Expertin Britta Behrens über Social Selling. Wir betonen den Vertrauensaufbau durch Social Media, den Erfolg von LinkedIn-Aktivitäten und die Bedeutung von Beziehungen. Authentische Interaktionen und hochwertiger Content auf LinkedIn sind entscheidend. Social Selling geht über den reinen Verkauf hinaus – es geht um Beziehungen und Vertrauen. Die Episode ist ein Mitschnitt des Corporate Influencer Club LinkedIn Social Audio Events vom 11.04.24.
50 Minuten
Eine große Reichweite auf LinkedIn ist kein gutes Ziel für Corporate Influencer. Diese profitieren von hochwertigen authentischen Inhalten. In dieser Episode erläutern wir, wie sich Corporate Influencer, Business-Influencer und Thought Leader voneinander unterscheiden. Wir erkunden ihre unterschiedlichen Rollen, Aufgaben und das Ausmaß der Unterstützung, die sie von ihren jeweiligen Organisationen erhalten. Wir diskutieren die Risiken einer künstlichen Steigerung der Reichweite und des Engagements durch sogenannte Engagement Pods und gehen auf glaubwürdige Kommentare näher ein. Links aus der Episode: - Treffen auf der [Zukunft Personal Nord](https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7181161010269949952?updateEntityUrn=urn%3Ali%3Afs_feedUpdate%3A%28V2%2Curn%3Ali%3Aactivity%3A7181161010269949952%29)) - [Dirk Meier](https://www.linkedin.com/in/meierdirk/): Bloggen -- mehr als bunte Bilder posten! [Drei Fragen an Mobility Expertin Zoe Nogai](https://www.telekom.com/de/blog/konzern/artikel/drei-fragen-an-mobility-expertin-zoe-nogai-614456) - Klaus Eck: Engagement Pods unter der Lupe: [Über Gefälligkeits-Likes und automatisierte Kommentare](https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7181909842138173440?updateEntityUrn=urn%3Ali%3Afs_feedUpdate%3A%28V2%2Curn%3Ali%3Aactivity%3A7181909842138173440%29) - Sophie Rickman: Der Countdown läuft: Das [Programm des Corporate Influencer Club auf der Zukunft Personal Nord](https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7181161010269949952?updateEntityUrn=urn%3Ali%3Afs_feedUpdate%3A%28V2%2Curn%3Ali%3Aactivity%3A7181161010269949952%29) von 22. bis 24.03.2024 Wir sprachen über: - (00:06:50) Corporate Influencer Definition - (00:10:02) Thought Leader Definition - (00:13:51) Rollen im Corporate Influencer Programm - (00:16:19) Risiko als Vollzeit-Corporate-Influencer - (00:17:18) Lara Sophie im Fokus - (00:20:20) Die Gefahren von Engagement-Pods - (00:25:43) Fake-Follower und LinkedIn - (00:26:23) Identität von Corporate Influencern - (00:32:39) Community-Building auf LinkedIn - (00:34:28) Epilog - Wie der CIP produziert wird
16 Minuten
In dieser Folge melden wir uns “live” von der Zukunft Personal in Stuttgart aus dem Messe-Podcast-Studio. Wir blicken auf zwei Tage zurück und sind begeistert von der Dynamik der Vorträge auf der Employer Branding Stage und der inhaltlichen Tiefe. Corporate Influencer Programme haben sich etabliert und sind erwachsen geworden. Holger und Alex berichten über den Trend zu Corporate Voices und Social Audio.
40 Minuten
Nicht Perfektion, sondern Leidenschaft und Überzeugung ist wichtig, sagt Yvonne de Bark, Expertin für Wirkung und Körpersprache. Wir bekommen Tipps, wie man mit negativen Kommentaren umgeht, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter bei Corporate Influencer Programmen unterstützen können und machen bei einer Stimmübung komische Geräusche mit dem Mund.
42 Minuten
Höre rein in dieses Social Audio Event und entwickle die Fähigkeit, dein Unternehmen mit Stolz und Leidenschaft zu repräsentieren. Erfahre, wie du Unternehmen verändern, Mitarbeiter motivieren und die Marke stärken kannst. Tauche ein in Geschichten, Herausforderungen und Erfolge der Telekom Botschafter-Community.
56 Minuten
In dieser Folge des Corporate Influencer Podcasts begrüßen wir den Gast Cava Younosi, der als LinkedIn-Top-Voice und Germany's HR-Influencer Nummer 1 ausgezeichnet wurde. Cava ist bekannt für seine Diskussion über zukunftsfähige Arbeitsmittel und hat neue Maßstäbe gesetzt. Wir sprechen über seine Karriere, seine Erfahrungen und seine Eigenschaften. Cava beschreibt sich als lösungsorientiert und kreativ und betont die Bedeutung, seine eigenen Stärken und Schwächen zu kennen und sich auf die eigenen Stärken zu konzentrieren.
44 Minuten
In diesem Linked Audio Event diskutieren wir mit Vera Schneevoigt, Marc Raschke und Rouven Kasten das Thema "Haltung zu gesellschaftlichen Fragen" in Bezug auf Corporate Influencing auf LinkedIn. Es geht um die Frage, ob Regeln für die Kommunikation gelten sollten und wie man Ängste vor beruflichen Konsequenzen abbauen kann. Außerdem sprechen wir darüber, wie Unternehmen Mitarbeiter ermutigen können, ihre Persönlichkeit einzubringen und positive Veränderungen voranzutreiben. Der Podcast endet mit einer Zusammenfassung der wichtigen Punkte und einem Appell sich aktiv einzubringen und die Demokratie zu schützen.
39 Minuten
In unserer Aufzeichnung des Corporate Influencer Breakfasts interviewen Nina Mühlens und Klaus Eck den Corporate-Influencer-Verantwortlichen des Bergbauunternehmens K+S: Michael Wudonig. Dieser macht in unserem Talk deutlich, wie wichtig Leidenschaft und Motivation für den Erfolg eines Corporate Influencer Programms sind. Mit seinem Konzept konnte Michael sofort seine Geschäftsführung überzeugen.
50 Minuten
Als Sonderfolge einen Blick hinter die Kulissen: Wie entstand und entsteht der Corporate Influencer Podcast? Von der Idee, über Konzeption, Technik und Produktion bis hin zu Kosten und Erfolgsmessung. Heute erfahrt ihr die Wahrheit in knapp 50 Minuten.
Corporate Influencer Podcast - Menschen. Marken. Wirkung.
Der Podcast für alle, die Mitarbeitende zur Stimme der Marke machen.