#PotenzialRadikal - Potenziale erkennen, Kompetenzen entwickeln, Neues Lernen
Potenziale erkennen, Kompetenzen entwickeln.
Neue…
Podcaster
Episoden
12.10.2023
6 Minuten
Dies ist der Relaunch von Potenzialradikal. Seit 2021 war Pause,
nun geht es wieder los. In zwei Jahren ist viel passiert. Ich habe
zwei Bücher zum Thema potenzialorientiertes Karrierecoaching
geschrieben, die bei Klett-Cotta erschienen sind. Außerdem habe ich
ein Musikalbum aufgenommen. Unter den folgenden Links findet man
alles zu diesen Dingen: https://www.kompetenzenbilanz.de
htttps://www.claastriebel.com
https://open.spotify.com/intl-de/artist/6G4T5RJhs9uIQ0FrqQJrvA?si=BMvngS3vQUGImrgxnOy5eA
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27.09.2021
50 Minuten
Anja Schmitz und Jan Fölsing haben zusammen das Buch "New Work
braucht New Learning" geschrieben, das im Sommer 2021 im Springer
Verlag erschienen ist und sehr schnell große Verbreitung in der
Szene gefunden hat. =>
https://learningdevelopment.institute/home/learning-transformation-blog/
=> https://www.linkedin.com/in/janfoelsing/ =>
https://www.linkedin.com/in/anja-schmitz-hspf/
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05.08.2021
32 Minuten
Jan Schönfeld und Thomas Tillmann haben zusammen das Buch
"Lernhacks" geschrieben, dem sie 25 sofort einsetzbare Hacks
vorstellen um erfolgreich zu lernen. Im Interview sprechen wir über
ihr Buch und darüber wie die beiden mit Unternehmen arbeiten.
Links: => https://lernhacks.de =>
https://www.linkedin.com/in/thomastillmann/ =>
https://www.linkedin.com/in/jan-lernhacks/ =>
https://www.linkedin.com/company/lernhacks/
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22.06.2021
41 Minuten
Mareike Mutzberg beschreibt sich selbst als Scannerpersönlichkeit.
Scanner sind dem Konzept von Barbara Sher zu Folge Generalist:innen
und Multitalente. In einer Welt der Expert:innen stoßen Scanner
immer wieder auf Hindernisse. Mareike betreibt einen Podcast zum
Thema. Sie ist außerdem 4. Mitarbeiterin im Startup Lilium,
selbständig als Scanner-Coach und schreibt gerade an einem Buch
über Kultur in Startups. Einige Links zu Mareike: Podcast:
https://open.spotify.com/show/1xJsn3vRNultMrLz5ebMKf?si=kGwrn8pPQZC1oRoAR0unDQ&dl_branch=1
Homepage: https://www.mareike-mutzberg.de/ LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/mareike-mutzberg-3083a491/
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25.02.2021
50 Minuten
Karlheinz Pape hat sich jahrzehntelang in unterschiedlichen Rollen
mit der Entwicklung von Menschen in Organisationen beschäftigt. Er
ist Gründer und Mitglieder der Corporate Learning Community. Die
Corporate Learning Community hat nicht nur innovatives Lernen als
Programm für Organisationen, sondern ist selbst auch innovativ als
Organisation. Was es damit auf sich hat und noch viel mehr, ist in
dieser Folge von #PotenzialRadikal zu hören! Zur Coroporate
Learning Community: https://colearn.de/ueber-uns/ Zum Blog von
Karlheinz Pape mit allen relevanten Kontaktdaten:
https://khpape.blog/wordpress/about/
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Über diesen Podcast
Potenziale erkennen, Kompetenzen entwickeln. Neues Lernen, New
Work. Ich bin Psychologe, Unternehmer und Autor. Die radikale
Orientierung an Potenzialen ist in der digitalisierten Welt so
relevant wie nie zuvor. Für Menschen, Unternehmen, für die
Gesellschaft. Seit 20 Jahren beschäftige ich mich mit dem Thema
Kompetenzen, Kompetenzentwicklung, Potenzialorientierung. Als ich
angefangen habe hatte das Thema Kompetenzorientierung noch einen
ganz anderen Charakter als heute. Da ging es um die
Flexibilisierung der Arbeitswelt. Heute geht es um die
Digitalisierung und New Work. Ich habe die Kompetenzenbilanz als
führendes Karriereberatungsverfahren im DACH-Gebiet entwickelt und
dazu ein großes Netzwerk von Kompetenzenbilanz-Coaches aufgebaut.
Ich habe viele Bücher geschrieben, StartUps beraten und war
jahrelang Professor für Kompetenzentwicklung und Coaching. 2017
habe ich meine Professur beendet und 2018 die Skimio GmbH
gegründet, mit der wir einen digitalen Lerncoach und ein Tool für
das Entwickeln von Kompetenzmodellen anbieten.
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