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The Duc Ngo. Koch und Inhaber eines seit 20 Jahren stetig wachsenden kulinarischen Imperiums, Medien erprobter TV-Koch in Formaten wie „Kitchen impossible“ oder „Ready to beef!“, ausgezeichneter Gastro-Innovator in Berlin und Platz 44 der „100 best chefs“ Deutschlands. Es gibt nichts, was das Multitalent The Duc nicht kochen kann- auch wenn bei dem studierten Japanologen die Sushi-Küche im Vordergrund steht. Als Autodidakt und SENSITIVER Mann zeigt er eindeutig, wie man sich mit Talenten, ehrlichem Herzen und Fleiß durchsetzen und ein ERFOLGREICHES Unternehmen aufbauen kann. Da fällt das Selbstverständnis von seinem fantastischem Geschmacks- und Geruchssinn fast schon hinten über, wenn man von The Duc lernt, wie er Atmosphären schafft. Wohlfühlen steht im Vordergrund. Was hat er beobachtet, um zu erkennen, was der Mensch dazu braucht? Wie gestaltet er die richtige Umgebung dazu? Was ist das Geheimnis eines erfolgreichen Restaurant-Konzeptes? Welche DNA und Sensoren spiegeln seine ganz eigene Persönlichkeit? Was hat subtile Kunst, nonverbale Kommunikation und Visualisierung damit zu tun? Warum ist der Respekt vor der Natur und den Tieren für seine gute und gesunde Küche so erheblich? Familiäre und freundschaftliche Zusammenarbeit ist für The Duc unerlässlich. Nicht zufällig wurde er auf die Liste der besten 100 Chefs Deutschlands in der Gastronomie gewählt. Wie erschafft er die Identifizierung seiner Mitarbeiter mit seinen Restaurants? Wo sieht er seine Aufgabe als Menschenfreund und guter Unternehmer? Wie kitzelt er die besten skills aus Jedem heraus? Was sind seine eigenen Stärken und warum ist es wichtig Partner zu haben? Mit gewohnter Grundruhe erzählt und zeigt The Duc auf wunderbare Weise warum multiple Begabungen doch einen roten Faden haben und man als anständiger Mensch  großen Erfolg generieren kann. Tausend Dank The Duc. Das war herrlich! Mehr zum Thema, dem Podcast, The Duc Ngo und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de   https://www.hafengoldfilm.de/   https://www.instagram.com/the_duc_ngo/   https://www.facebook.com/cheftheducngo/   https://www.vox.de/cms/kitchen-impossible-the-duc-ngo-bezwingt-tim-maelzer-im-duell-um-die-koch-ehre-4142580.html      https://mitvergnuegen.com/2017/duc/

Janet Braun. Profilerin, Produzentin und Host dieses Podcasts heute mit vertauschten Rollen im SEITENWECHSEL- Interview mit Journalist FALK SCHACHT. Der Sensitiv erfolgreiche Radio- und Podcast Moderator hat viele Fragen in der Tasche und will ganz genau wissen, wer und was sich hinter den Kulissen verbirgt: Wer ist Janet und wie viele? Wie wird man Profilerin? Was ist das überhaupt? Wie sieht Janet die eigene und allgemeine Hoch Sensitive Persönlichkeit (HSP)? Welche Fähigkeiten und „Stempel“ ergeben sich daraus? Was ist für HSPler besonders wichtig? Welche Veränderung im Blick auf die Gesellschaft, das Schulsystem, die Weltpolitik und Gestaltung des Arbeitsumfeldes könnten wir durch mehr Beachtung von den wertvollen sensitiven Qualitäten erreichen? Wer ist eigentlich warum für Führungspositionen geeignet? Welche Relevanz haben Soft Skills? Gibt es ein allgemeines Imageproblem? Was hat es mit dem Bullshit-Radar auf sich und warum hat nonverbale Kommunikation damit zu tun? Was war die Initialzündung für diesen Podcast? Wie ist die Idee entstanden? Warum überhaupt? Welche Vorteile ergeben sich daraus? Warum Männer? Welche Erfahrungswerte gibt es bisher? Wie re- und agieren die Gäste und Hörer? Gibt es einen Zugewinn und Learnings? Fragen über Fragen, die (und mehr…) garantiert ALLE beantwortet werden. Rückblick-Einblick-Ausblick. Eine etwas andere Folge zu einem besonderen Datum: Hinter Folge 20 verbirgt sich das Datum 10.10.2020… Wenn das mal nicht einen Tusch verdient… Mehr zum Thema, dem Podcast, Falk Schacht und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de   https://www.hafengoldfilm.de/  https://de-de.facebook.com/FalkSchacht  https://www.instagram.com/falkschacht/   https://twitter.com/FalkSchacht   https://de.wikipedia.org/wiki/Falk_Schacht

Patrick Rüther. Gastrolegende und gemeinsam mit Tim Mälzer Inhaber der Hamburger Gastro-Institution BULLEREI und des HAUSMANNS am Frankfurter Flughafen. Mit Axel Ohm führt er das ÜBERQUELL an der Hamburger Hafenstraße mit echter neapolitanischer Pizza und angeschlossener eigener Brauerei. Zudem Vorstandsvorsitzender des Gastronomienetzwerks LEADERS CLUB und Gründer der TELLERRAND Consulting. Ursprünglich Volljurist ist Patrick mittlerweile Gastronom durch und durch. Patricks Reise war bisher sehr klassisch geprägt und doch hat er unterwegs gemerkt, dass er Dinge anders wahrnimmt, sein Umfeld ihm seine Feinfühligkeit zurück spiegelt, Entscheidungen viel mehr intuitiv als traditionell Kopflastig trifft und sich mehr und mehr Gedanken macht, wie er seine sensitive Seite in den Berufsalltag und ins Privatleben einbringen kann. Geht Sensitivität im Gastro-Arbeitsleben? Ist es Männern überhaupt „gestattet“ diese Seite zu zeigen? Wie sieht ein Miteinander heute aus? Hat sich das von Generation zu Generation verändert? Findet gerade eine Emanzipation aus der männlichen Perspektive statt? Patrick ist ein ganz besonders mutiger Visionär. Woher nimmt er dieses Urvertrauen und den Glauben an seine Ideen? Wie sieht die Zusammenarbeit mit Tim aus? Was verändert sich gerade in der BULLEREI? Ganz wichtig dabei: Handschrift und Seele! Für Patrick ein wichtiges Thema. Einzigartigkeit und ganz viel Gefühl. Dafür spricht auch sein ehrenamtliches Engagement bei verschiedenen Vereinen wie beispielsweise Viva con Agua de Sankt Pauli. Bei aller Leidenschaft komplett ausgebremst zu werden ist ein hoch emotionales Thema für Patrick. Wie haben er und seine Partner die Corona-Krise er- und überlebt? Was hat er gemeinsam mit  weiteren Hamburger Gastronomen in der Zeit auf die Beine gestellt? Auch Patrick lässt keine Fragen offen und hat natürlich ebenfalls am Ende eine Botschaft an die Gesellschaft und sich selbst. Großartig! Danke Patrick! Mehr zum Thema, dem Podcast, Patrick Rüther und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de   https://www.hafengoldfilm.de/  https://bullerei.com/  https://www.ueberquell.com/  http://tellerrand-consulting.com/  http://www.leadersclub.de/

Flemming Pinck. Gründer, Gesellschafter, CEO und Designer der INFERNO RAGAZZI Lifestyle GmgH. Präsident und Gründer des Männerchors DIE HAMBURGER GOLDKELCHEN. Podcasthost der INNOVATOR SESSION by Red Bullentin. UND das Wichtigste: Vollblut-Papa-Ehemann-Familienmensch-Freund! Kompromisslos setzt sich Flemming für seine Freundschaften ein und ist ein Partner auf Augenhöhe. Wie schön, dass diesmal auch die Beziehung zwischen Frau und sensitivem Mann zur Sprache kommt und welche Welt sich Flemming für seine Tochter wünscht. Warum er Schwäche zeigen als Stärke empfindet und seine Frau eine seiner Vorbilder ist. Flemming ist ein durch und durch intuitiver Kreativer, der grundsätzlich die „Extramile“ mit der Liebe zum Detail geht und für das eigene Wohlbefinden den Überblick zum Gesamtgeschehen braucht. Momente zu kreieren, die Hanseatische Kultur des Miteinanders zu pflegen und dabei immer ein Auge darauf zu haben, dass die Anderen eine geile Zeit und einen guten Austausch haben, ist für Flemming der Schlüssel zum Erfolg. Wie gestaltet er das in seinen Verantwortungen gegenüber Mitarbeitern und Chormitgliedern? Was bedeutet ergebnisorientierte Arbeit für ihn? Welches Talent hilft ihm dabei? Das und viel mehr immer unter dem Motto: LET THE GOOD VIBE FLOW! Danke Flemming. Das war ganz wunderbar! Mehr zum Thema, dem Podcast, Flemming Pinck und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de   https://www.hafengoldfilm.de/   https://www.infernoragazzi.com/   https://diehamburgergoldkehlchen.de/   https://www.linkedin.com/in/fpinck/   https://www.instagram.com/flavooor/   https://open.spotify.com/show/3y9lm9TTerVtKneHRLmX8T?si=zWjykaY8TG6rB4PdVVzI_g

Andreas Kuffner. Olympiasieger. Welt- und Europameister. Mehrfacher Weltcupsieger. Wirtschaftsingenieur. Resilienz-Experte und Transformationsberater. Da kann einem schonmal schwindelig werden bei so vielen Titeln und Rollen, die Andreas bereits erreicht hat. Dass das nicht vor sportlichen Tiefen, Verletzungen und depressiven Phasen schützt erzählt er in diesem gewohnt offenen und ehrlichen Podcastformat. Sein Credo „Du bist MEHR als die Rolle, die du bekommst oder die Tätigkeit, die du ausübst“ ist heute der Inhalt seiner beruflichen Karriere nach der Karriere. Bereits im Kindesalter hat Andreas als SENSITIVER Junge psychosomatische Reaktionen gezeigt, wenn sein Umfeld nicht stimmig war und sich als aktiver Sportler stark für die Freiheit seine individuelle mentale und körperliche Leistungsfähigkeit selber einschätzen zu dürfen einsetzen müssen. Wie erging es ihm jedoch, wenn er performen musste und alle Signale weggedrückt hat? Welchen Teufelskreis hat er durchlebt? Wie hat ein privater Schicksalsschlag seinen Blick verändert? Wie fühlt es sich an dem Druck von außen als Sieger gerecht werden zu wollen? Welche Fragen hat Andreas sich nach dem Ende der sportlichen Laufbahn gestellt? Worum geht es ihm eigentlich im Kern? Und wie hilft er dadurch aktuell Menschen Sicherheit in ihrem Inneren zu finden? Viele Fragen und viele Antworten. Ein spannender Einblick in das „echte“ Leben eines Profisportlers und wunderbaren Menschen, der am Ende auch noch ein paar Wünsche an sich selbst als werdender Vater hat. Danke Andreas! Mehr zum Thema, dem Podcast, Andreas Kuffner und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de    https://www.hafengoldfilm.de/   https://andreaskuffner.de/ https://www.linkedin.com/in/andreas-kuffner-oly-36959036/    https://www.instagram.com/kuffnerandreas/   

Ivo von Renner. Hamburger Fotokünstler, kreativer Ästhet, Geschichtengestalter, Institution. Bereits im Kindesalter hat Ivo für sich analysiert, wie seine Außenwelt ihn betrachtet und gespürt, dass er irgendwie „anders“ ist. Was es bedeutet, mehr wahrzunehmen und dann aushalten zu müssen diesen Reichtum an Gefühlen nicht teilen zu können, weil Andere es nicht so empfinden. Als junger Erwachsener hat Ivo verstanden, dass er sein Potenzial sehr gut für kreative Berufe nutzen kann und hatte vorerst den Wunsch Schauspieler oder Modeschöpfer zu werden. Letztlich wurde aus Ivo ein international anerkannter Fotograf, der durch sein Auftreten, seine Art zu denken und sich in Situationen einzufühlen jedes Mal aufs Neue Aufsehen erregt. Wodurch hat es Ivo jedoch geschafft durch seine Kindheit und schwierige Schulzeit zu kommen? Wie hat es sich angefühlt für seinen Kleidungsstil und innere Gedankenvielfalt entweder geliebt oder geächtet zu werden? Wieso kann der Zweifel an sich auch positiv sein? Wer ist eigentlich Ivos Muse Nummer 1 und welche Seminare geben die Beiden heute, die eine dauerhafte Wirkung auf die Teilnehmer haben und an nur einem Tag dadurch zu Schöpfern bleibender Erinnerungen werden? Als SENSITIV ERFOLGREICHER  Mann steht für Ivo IMMER eines an allererster Stelle: „Das Auge muss leuchten und das Herz muss aufgehen“. Erst dann ist das Bild und in diesem Fall die Podcastfolge im Kasten. Das war eine tolle Reise durch die Zeit. Danke Ivo! Mehr zum Thema, dem Podcast, Ivo von Renner und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de   https://www.hafengoldfilm.de/  https://www.ivovonrenner.com/art/  https://www.ivovonrenner.com/seminare/  https://www.ivovonrenner.com/commissioned/

Tyron Ricketts. Schauspieler. Musiker. Gründer und Geschäftsführer der Produktions- und Beratungsfirma Panthertainment. Als SENSITIV ERFOLGREICHER Mann ist Tyron der Meinung, dass viel mehr über Sensitivität gesprochen werden sollte und scheut sich zu keinem Zeitpunkt seine Durchlässigkeit zu zeigen. Dazu wählt er verschiedene Ausdrucksformen, die das Publikum/ die Zuhörer insbesondere in seinen künstlerischen Tätigkeiten stark berührt und den Funken überspringen lässt. Durch Tyrons Bewusstsein für Sinn und Sensoren geht er Vergangenheitsbewältigungen und die Liebe auf eine ganz besondere Weise an. Wie ist dadurch das Album „Weltenreiter“ entstanden? Wodurch erlangt Tyron andere Sichtweisen und schafft den Perspektivwechsel? Was hilft ihm die Balance zu finden zwischen Kopf und Gefühlen in einer Welt, die stark in der Öffentlichkeit stattfindet? Welche Entspannungstechnik war bisher seine größte Herausforderung? Und was hat das alles mit Selbstverantwortung zu tun? Emotionale und politische Botschaften liegen Tyron besonders auf dem Herzen. Als POC (Person of color) und auf der Basis eigener Erfahrungen ist es seine persönliche und die Mission seiner Firma Panthertainment Diversität und Inklusion zu etablieren, eine gemeinsame Erzählung für Deutschland und alle Menschen, die hier leben zu schaffen und sich gegen Rassismus und Ausgrenzung einzusetzen. Grundsätzlich hat sich durch die stetige Erweiterung seiner Komfortzone und der Reflexion mit der eigenen Sensitivität auch sein enges männliches Umfeld verändert. Eine positive Entwicklung, die sich Tyron für alle genannten Thematiken auch von der Gesellschaft wünscht. Was es dazu braucht fasst er in seinen berührenden Schlusssätzen noch einmal zusammen. Danke Tyron! Mehr zum Thema, dem Podcast, Tyron Ricketts und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de    https://www.hafengoldfilm.de/  https://de.panthertainment.com/#why https://www.facebook.com/tyronrickettsofficial   https://www.facebook.com/PanthertainmentUG   https://www.linkedin.com/in/tyron-ricketts-67360069/  https://www.linkedin.com/company/panthertainment/  https://www.instagram.com/tyronricketts/  https://www.instagram.com/panthertainment/

Sven Wedig. Gründer und Geschäftsführer der VOLLPENSION Medien GmbH. Extrovertierter, polarisierender, selbstironischer SENSITIV ERFOLGREICHER Mann mit Haltung. In seiner Agentur lebt Sven als Chef ganz eindeutig vor, was für ihn die DNA von Vollpension beinhaltet: Nahbar sein, immer ein Grinsen in der Backe haben, sich um Andere kümmern und einen Mehrwert für die Gesellschaft schaffen. Man mag ihn auf den ersten Blick nicht als sensitiven Menschen einordnen- und doch zeigt diese Folge wieder einmal, wie viele unterschiedliche Facetten Sensitivität hat. Sven nimmt kein Blatt vor den Mund und erzählt frei und ganz auf Rheinländische Art wie es sich anfühlt, „seine Fühler ordentlich draußen zu haben“, was es bedeutet intuitiv zu wissen was kommt und auf welche Art Sven versucht seine Wahrnehmungen in seine Rolle als Führungskraft zu integrieren. Menschlich muss es immer passen für Sven. Atmosphärisch auch. Kann und sollte man das eigentlich immer nach Bauchgefühl entscheiden? Welche vielschichtigen Erfahrungen kann Sven mit uns teilen? Was ist der „Monster-Fake-Ausschlag“ und wieso gibt es dazu Gin Tonic? Warum braucht ein Team verschiedene Typen? Wie und welchen Raum gibt man wem zum Arbeiten? Was bewegt ihn zum Thema „hiring and firing“? Wie geht man mit Rückschlägen und Verletzlichkeit um? Was lernt man im besten Fall und welche „Entspannungstechniken“ helfen ihm um den Kopf auszuschalten und gibt es andere Männer, mit denen sich Sven über sensitive Fragen austauschen kann? Ein sehr kurzweiliges Gespräch ganz nach seinem Motto, welches von Podolski und Schweinsteiger kreiert wurde: „Spaß haben, aber konzentriert bleiben“! Danke Sven Mehr zum Thema, dem Podcast, Sven Wedig und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de    https://www.hafengoldfilm.de/  https://www.vollpension-medien.de/   https://www.linkedin.com/in/sven-wedig/

Christoph Magnussen. Filmemacher.  „On the way to NEW WORK“ Podcasthost mit Michael Trautmann. Gründer und GF von BLACKBOAT. Außergewöhnlich intuitiv, berührend ungefiltert, nahbar, pur und reflektiert erzählt Christoph von seiner Reise zur eigenen Sensitivität. Wie er im Aussen wirkt und was im Innen tatsächlich passiert, warum er Menschen oft auf Abstand halten muss und wie er gelernt hat Wut und Trauer anzuerkennen. Seine Kreativarbeit gibt die Plattform seine eigenen Gefühle zu spüren und zu leben. Dabei ist es Christoph besonders wichtig, dass insbesondere bei seinen Dokumentarfilmen Momente nicht künstlich hergestellt oder wiederholt werden. Was hat das mit Raumenergie,  Nähe und visionärem Denken zu tun? Welche Machermentalität zeigt ein SENSITIV ERFOLGREICHER Mann besonders in Krisenzeiten? Welche Leaderqualität hat Christoph für sich entdeckt? Wie wichtig ist Wahrhaftigkeit in seinem Leben geworden, mit welchem Learning beschäftigt sich Christoph und was ist es, was er wirklich wirklich will? Keine Frage bleibt offen. Eine sehr ehrliche und zu Herzen gehende Folge. Danke Christoph! Mehr zum Thema, dem Podcast, Christoph Magnussen und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de    https://www.hafengoldfilm.de/  https://www.blackboat.com/   https://www.onthewaytonewwork.com/   

Dr. Uve Samuels. Ehemaliger Geschäftsführer der HSBA (Hamburger School of Business Administration), Initiator von KESTT (Kultur, Entertainment & Sport Think Tank Hamburg), GF des SQUARE Innovation HUB, Autor, Speaker und EXTREM umtriebiger SENSITIV ERFOLGREICHER Weltverbesserer. Durch Erkenntnisse des Mangels an Haltung und Förderung im deutschen Bildungssystem hat Uve das tiefe Bedürfnis entwickelt Einfluss zu nehmen und wirklich etwas zu verändern. Wie macht man bereits kleine Menschen zu Pionieren und Entrepreneuren? Wie Erfolge und Misserfolge spielerisch erlebbar? Was ist eigentlich mit Kreativität, Neugier und Teamwork? Wie findet sich ein introvertierter Schüler in unserem Lernsystem zurecht? Warum wird mehr nach Fehlern, als nach Chancen gesucht? Ist es nicht das Ziel die Menschen stark und mutig zu machen? Uve ist bereit eine Revolution des Bildungswesens anzuzetteln. Dafür braucht es den externen Weg. Daher schart Uve viele nennenswerte Unterstützer und Partner um sich und gründete erst SQUARE und initiierte und leitet heute KESTT. Im Grunde geht es bei allen Unternehmungen um Innovationssprints, neu zu denken, Dinge anders zu sortieren, bestehende Strukturen zu ersetzen und auch somit Druck auf veraltete Systeme auszuüben. Uves Haltung und sein unerschütterliche positiver Aktionismus zeigt deutlich, dass man auch in Existenznot die Situation „reframen“ und als längst überfällige Veränderung betrachten kann. Diese Plattform bietet er mit KESTT und SQARE. Hier entstehen relevante Angebote für die Gesellschaft, Brücken über Generationen werden gebaut und ein deutlicher Impact generiert. Es braucht Lösungen- das zeigt sich insbesondere jetzt. Uve ist mein Prototyp eines SENSITIV ERFOLGREICHEN Mannes, der sein Potenzial versucht maximal auszuschöpfen und am Ende eine klare Botschaft hat: „It´s all about PURPOSE“… Danke Uve. Das war einfach großartig! Mehr zum Thema, dem Podcast, Dr. Uve Samuels und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de   https://www.hafengoldfilm.de/  https://www.uvesamuels.de/   https://www.squareinnovationhub.de/  https://www.youtube.com/playlist?list=PLbRoCAkbkLqRgixO4Xfeovch1Cy-Sx9KW

Jan Köppen. Seit 2006 bekannt als TV-Moderator von zig TV Formaten, wie aktuell „Ninja Warrior Germany“ und „Are you the one“. Als SENSITIVES und kreatives Multitalent ist Jan zudem mittlerweile ebenso als Künstler und Musiker ERFOLGREICH. Was das eigentlich bedeutet und wie man(n) Erfolg definiert versucht er in dieser Folge zu entschlüsseln. Passend dazu fand die Aufnahme inmitten seiner Kunstwerke in Jans Atelier in Berlin statt. Wie die meisten Vielbegabten bekommt auch Jan oft die Frage gestellt, was er „konkret“ denn nun macht, was sein Beruf ist und wo der rote Faden in seinem scheinbar unstrukturiertem Leben ist. Er hinterfragt sich ständig selbst und spricht offen über seine Ängste und seinen Kontrollwunsch. Woher kommt Anerkennung? Wann ist etwas „fertig“ und bereit für die Öffentlichkeit? Will diese seine Kunst/ Musik überhaupt sehen/ hören? Wann ist etwas gesellschaftlich akzeptiert? Wann Erwartungen erfüllt? Gedanken macht sich Jan ebenfalls über die ersten Schritte im Bildungssystem. Werden Talente wirklich gefördert oder eher unterdrückt und hat eine akademische Ausbildung eine höhere Daseinsberechtigung? Spannende Frage! Des Weiteren kommen die Fragen auf, wie Jan es schafft aus der Komfortzone rauszukommen? Wie er Selbstzweifel überwindet? Was der beste Weg ist sein Inneres nach außen zu tragen? Und ob das vielleicht egoistisch ist? All dies beantwortet Jan ungefiltert und absolut authentisch. Dass er sich „ganz nebenbei“ seit vielen Jahren sozial und ehrenamtlich engagiert ist schon fast eine Fußnote und doch sehr gewichtig. Die Vereine „Junge Helden“ und aktuell insbesondere „Viva con Agua“ sind fester Bestandteil seines Tuns und hier schafft er es sogar sich blind fallen zu lassen und vertrauensvoll mitzuwirken. Das jährliche von Viva con Agua ARTS durchgeführte Kunst-, Musik- und Kulturfestival „Millerntor Gallery“ und die zugehörige Kunstauktion findet dieses Jahr virtuell statt und Jan hat nicht nur ein Kunstwerk gestiftet, sondern kommentiert auch den Livestream der Auktion am 07.07. ab 19:10 auf twitch gemeinsam mit seiner Kollegin Laura Wontorra. Wer an der Auktion teilnehmen möchte, der/ die erhält gerne eine persönliche Einladung. Mail an Janet Braun. Danke Jan. Das war sehr besonders! Mehr zum Thema, dem Podcast, Jan Köppen und Janet Braun findet ihr hier:   https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de   https://www.hafengoldfilm.de/ https://www.jan-koeppen.com/  https://www.vivaconagua.org/  https://www.millerntorgallery.org/   http://junge-helden.org/    https://www.rtl.de/cms/sendungen/show/ninja-warrior-germany.html  https://www.rtl.de/sendungen/real-life/are-you-the-one/

Hendrik Knopp. Managing Director für den Nordeuropäischen Markt bei dem kanadischen Unternehmen Aphria. Das weltweit führende Unternehmen für sicheres, sauberes und natürlich angebautes Cannabis in pharmazeutischer Qualität für den medizinischen Gebrauch. Zudem als Musiker unter dem Künstlernamen Heinrich von Handzahm unterwegs und ursprünglich promovierter Rechtsanwalt. Hier haben wir es mit einem bunten, kontroversen, intelligenten und erneut faszinierenden Gast zu tun! Um zu erzählen, welche Stationen er in seinem Leben bereits durchlaufen hat, bräuchte man ehrlich gesagt mindestens 2 Folgen… Also Konzentration und voller Fokus anstatt auf seine wilden Zeiten auf die Entdeckung Hendriks „leiser“ Seite und der Verarbeitung aller Erfahrungen durch seine Musik. Vorab klärt uns Hendrik natürlich erst einmal über den Sinn und Zweck der Cannabis-Herstellung auf, für welche Therapie diese nützlich ist, warum es einen “Growmaster“ geben muss, was für ein rebellisches Eigenleben Pflanzen führen und welchen ganz speziellen Forschungsraum Hendrik für seine Stecklinge plant. SENSITIV ERFOLGREICH zu sein war ein echter Prozess. Wie überwindet man Unsicherheiten, welche Tricks hat er als leiser  Mann angewendet um sich durchzusetzen, was hat das mit dem Kinn und Rappern zu tun und welche Monologe hat Hendrik mit sich selbst geführt? Warum brauchen die „Lauten“ die „Leisen“, wo hat er seinen Führungsstil gelernt, was passiert eigentlich bei einem Burn out, wie kann es dazu kommen und was ist dann zu tun? Ist das Schwäche? Ist das männlich? Fragen über Fragen und viele Antworten. Plus Hörproben zweier besonderer Lieder zum Schluss. Danke Hendrik. Das war einfach toll! Mehr zum Thema, dem Podcast, Hendrik Knopp und Janet Braun findet ihr hier:  https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de  https://www.hafengoldfilm.de/ https://handzahm.de/  https://aphria.de/  https://www.facebook.com/hendrik.knopp

Jannik Freese. Basketballprofi mit 15 Jahren Erfahrung. Seit 2018 in der Position CENTER bei den Hamburg Towers unter Vertrag und absolviert nebenbei sein Masterstudium für Marketing und Sales. Es ist ganz und gar nicht selbstverständlich, dass sich ein AKTIVER Profisportler so offen, kommunikativ und engagiert in einen Podcast setzt und es keine Tabuthemen gibt. Was Jannik besonders am Herzen liegt ist die momentane Rassismus-Debatte, soziale Gerechtigkeit und DIVERSITY auf allen Ebenen. Er verweigert sich, sich von offizieller Stelle den Mund verbieten lassen, möchte nicht zuschauen wie ungleich Menschen in unserer Gesellschaft behandelt werden und Verantwortung in seiner Rolle als Vorbild übernehmen. Dazu positioniert sich Jannik in dieser Folge und auf den sozialen Medien eindeutig und klar. Welche Aufgaben und Aufklärungsarbeiten die Profisport-Vereine und insbesondere die „bunte“ Basketballliga übernehmen sollten, welchen Plattform für homosexuelles Outing geboten werden muss und wie soziale Gerechtigkeit auszusehen hat schildert Jannik sehr ruhig und eindrucksvoll. Ein SENSITIV ERFOLGREICHER Mann zu sein empfindet er als wertvoll und bereichernd für den Profisport und erklärt welche Vorteile dies im Miteinander auf und vor allem neben dem Spielfeld in sich birgt. Was hat das mit der nachwachsenden Generation zu tun, welche verschiedenen Erfahrungen hat Jannik in seiner Karriere zum Thema Kommunikation gemacht, wie sieht gutes Leadership aus und wie haben ihn besonders die letzten Jahre bei den Hamburg Towers ist beeinflusst? Für Jannik ist hohes soziales Engagement und den Menschen als Menschen zu betrachten selbstverständlich. Das hat er zuhause gelernt. Danke Jannik. Das war couragiert! Mehr zum Thema, dem Podcast, Jannik Freese und Janet Braun findet ihr hier: https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de  https://www.hafengoldfilm.de/ https://www.instagram.com/jfreeze24/  https://www.instagram.com/hamburgtowers/  https://www.hamburgtowers.de/spielerprofil-jannik-freese/  

Michael Trautmann. Gründer und Senior Berater THJINK. Gründer und CSO des Sportmarketing Unternehmens UPSOLUT mit dem aktuell größtem Projekt HYROX. Co-Host des sehr inhaltsreichen und erfolgreichen Podcasts „On the way to New Work“ und im wahrsten Sinne ein Reisender durch die Zeit. Sozialisiert durch die 80er-Jahre old school Logik „Höher. Schneller. Weiter“ hat Michael sich durch verschiedene Gründungen, Erfahrungen und Reflexionen einem völlig anderem Führungsstil genähert, für den er im Gespräch spontan einen neuen Claim kreiert hat. Wie dieser heißt, welche Menschen er heute in sein Team holt, mit wem er warum arbeiten möchte und wie er sein eigenes Führungsverhalten im Rückblick betrachtet schildert Michael eindrucksvoll und tiefsinnig in dieser neuen aufschlussreichen Folge. Ein SENSITIV ERFOLGREICHER Mann zu sein hätte Michael von sich noch vor ein paar Jahren nicht behauptet. Wie sieht die Entwicklungsreise aus auf die er sich begeben hat? Wer und was hat ihm dabei geholfen? Was sind mögliche Burn-out Ursachen? Welche Seiten hat er an sich erst kürzlich entdeckt? Wie sieht er die Vorbildrolle für seine 2 erwachsenen Söhne? Wie stärkt man die Beziehung zu sich selbst? Wie sieht ein sensitiver Führungsstil aus? Warum ist dieser wichtig für nachhaltigen Erfolg? Wie klärt man darüber auf? Michael bleibt keine Antwort schuldig. Am Ende stellt er den Mann vor, der für ihn auf vorbildlich sensitive Art gute Führung vorlebt und hat noch eine wichtige Botschaft, die er mit Janet zu 100% teilt. Danke Michael. Das war inspirierend! Mehr zum Thema, dem Podcast, Michael Trautmann und Janet Braun findet ihr hier: https://www.janetbraun.de/ https://www.instagram.com/janet_braun_/ https://www.linkedin.com/in/janet-braun-8395a2157/ https://www.facebook.com/janet.braun.5   jb@janetbraun.de  https://www.hafengoldfilm.de/ https://www.linkedin.com/in/michael-trautmann-54a974b/?originalSubdomain=de  https://www.onthewaytonewwork.com/   http://www.upsolut.de/  https://hoffman-quadrinity.de/der-prozess/