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Liebe Zeitarbeit - "HR trifft KI - Bereit für Zeitarbeit“ Podcast
Rahmenvertrag von der Berliner Krankenhausgesellschaft - Markus Horst - OP-MED

Rahmenvertrag von der Berliner Krankenhausgesellschaft - Markus Horst - OP-MED

Liebe Zeitarbeit - "HR trifft KI - Bereit für Zeitarbeit“ vor 3 Jahren

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43:39

In dieser Podcast-Folge widmen wir uns der fortwährenden
Problematik in der Alten- und Krankenpflege sowie dem
Musterrahmenvertrag der Berliner Krankenhausgesellschaft. Zu Gast
ist heute Markus Horst, Geschäftsführer der OP-MED
Personaldienstleistungen GmbH und ausgewiesener Experte im Bereich
der Pflege. Der Pflegenotstand stellt ein akutes
gesundheitspolitisches Anliegen dar, wobei der Mangel an
qualifiziertem Pflegepersonal nicht nur die betroffenen
Pflegebedürftigen und ihre Angehörigen belastet, sondern auch das
Gesundheitssystem insgesamt unter Druck setzt. In dieser heiklen
Situation übernimmt die Zeitarbeitsbranche eine bedeutende Rolle
bei der Bewältigung des Pflegenotstands, auch wenn uns dabei häufig
Steine in den Weg gelegt werden. Im Verlauf unseres Gesprächs gehen
Markus und ich unter anderem auf folgende Fragen ein:
Beeinträchtigt der neue Musterrahmenvertrag unsere Flexibilität?
Wer ist die Berliner Krankenhausgesellschaft? Welche Punkte im
Rahmenvertrag sind anstößig? Ist der Faktor 1,5 wirtschaftlich
tragfähig? Sind wir in Zukunft verpflichtet, immer Ersatz zu
stellen, wenn ein Mitarbeiter ausfällt? Welche Schwierigkeiten
ergeben sich in Bezug auf Equal Pay und Gehaltszahlungen? Was hat
es mit dem Pflegesiegel auf sich? Welche Lösungsansätze gibt es? Es
ist wichtig zu betonen, dass Zeitarbeit zwar eine kurzfristige
Lösung für den aktuellen Pflegepersonalmangel darstellen kann, aber
langfristige Maßnahmen zur Attraktivitätssteigerung des
Pflegeberufs, zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen und zur
Förderung der Ausbildung von Fachkräften unerlässlich sind, um die
grundlegenden Herausforderungen im Pflegewesen zu bewältigen. In
der Zwischenzeit kann die Zeitarbeitsbranche jedoch dazu beitragen,
die aktuellen Lücken zu schließen und die Qualität der Pflege
aufrechtzuerhalten. Was sind deine Gedanken zu diesem Thema? Teile
sie gerne in den Kommentaren und vergiss nicht, meinen Kanal zu
abonnieren, um keine weiteren Infos rund um unsere Branche mehr zu
verpassen. Wenn du mit Markus Horst persönlich in Kontakt treten
möchtest, findest du alle erforderlichen Kontaktinformationen
weiter unten in der Beschreibung. Vielen Dank für deine Zeit und
bis zur nächsten Folge, Dein Daniel #liebezeitarbeit
#pflegenotstand #musterrahmenvertrag 00:00 Intro Liebe Zeitarbeit
00:32 Alten- und Krankenpflege 02:02 Komm in mein Team! 08:06 Ist
Berlin gegen die Zeitarbeit? 14:23 Herausforderungen durch den
Rahmenvertrag der Berliner Krankenhausgesellschaft 20:27 Provision
bei Übernahme 22:35 Was hat es mit dem Pflegesiegel auf sich? 30:17
Spontane Lösungen finden 34:33 Personalengpässe richtig händeln
39:16 Welche Lösungsansätze gibt es?
———————————————————————————————————— Links Markus Horst: Webseite:
www.op-med.de LinkedIn:
https://www.linkedin.com/company/op-med-personaldienstleistungen-gmbh/mycompany/?viewAsMember=true
Facebook:
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Instagram: https://www.instagram.com/_op.med
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