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#59 Alina vom Bruck – Wie geht Female Leadership?

#59 Alina vom Bruck – Wie geht Female Leadership?

Philosoph! Der andere Versicherungspodcast vor 10 Monaten

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Philosoph! Der andere Versicherungspodcast

Über 80 Versicherungsvorstände seit 2021. Mehr als jeder andere Podcast in Deutschland. Verstehen, was Versicherungen bewegt.

Bildung Wirtschaft Gesellschaft & Kultur

Podcaster

Harrassowitz

Manchmal entsteht Führung nicht aus Macht, sondern aus Haltung –
und selten wird das so deutlich wie im Gespräch mit Alina vom
Bruck. Statt von disruptiven Strategien oder visionären
Masterplänen zu sprechen, beschreibt sie ihren Führungsstil als
einen Akt des Atmens, des Innehaltens, der Erdung. Wer in den
Bergen wandert, lernt, wie wenig man braucht – eine Erkenntnis,
die sich wie ein stilles Fundament durch ihr Denken zieht.

Was sie unterscheidet, ist weniger ihr Geschlecht als ihr
Selbstverständnis. Führung als Rolle zu spielen, war gestern;
heute geht es um Echtheit. Der Wandel in der Unternehmenskultur
zeigt sich nicht zuletzt daran, dass emotionale Intelligenz nicht
mehr als Schwäche gilt. Wenn ein Kollege ihr offen Kritik äußert,
erkennt sie darin nicht Bedrohung, sondern Mut – und wertvolle
Perspektive. So sieht Vertrauen aus, das nicht kontrolliert,
sondern einlädt.

In Zeiten, in denen viele Führungskräfte Künstliche Intelligenz
als Effizienzmaschine sehen, sieht Alina darin vor allem eines:
Freiraum. Nicht zum Wegrationalisieren von Arbeit, sondern zum
Zurückgewinnen dessen, was wirklich zählt – strategisches Denken,
menschliche Nähe, mutige Entscheidungen. Ihre leise Botschaft:
Moderne Führung braucht weniger Lautstärke, dafür mehr Richtung.
Und die kommt oft aus dem Bauch – oder vom letzten Zeltplatz in
den Alpen.

Zu Gast:

Alina vom Bruck, Vorstandsvorsitzende der Gothaer
Lebensversicherungs AG und Mitglied des Vorstands der
BarmeniaGothaer

Der Philosoph wird ermöglicht durch unseren Zukunftspartner
Concentrix.

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