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  4. #15 Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen: Entgeltfortzahlung an Feiertagen
Hallo, liebe motivierte Studierende auf dem Weg zum
Personalfachkaufmann oder zur Personalfachkauffrau!

Ein Feiertag, drei Beschäftigte und drei unterschiedliche
Abrechnungsergebnisse: Wann wird ausgefallene Arbeit bezahlt,
wann entsteht ein Zuschlag, und wann ändert der Feiertag am
Entgelt nichts? Tobias von der GrandEdu GmbH erklärt in
Personalfachkaufmann erfolgreich bestehen die Entgeltfortzahlung
an gesetzlichen Feiertagen anhand eigener, ausdrücklich fiktiver
Praxisfälle.

Du lernst das Entgeltausfallprinzip kennen: Entscheidend ist,
welche Arbeitszeit ohne den Feiertag angefallen und welches
Entgelt dafür verdient worden wäre. Wir betrachten feste
Arbeitstage in Teilzeit, unterschiedlich lange Tagesschichten,
wechselnde Dienstpläne und Arbeitszeitkonten. Ein ohnehin freier
Tag ist etwas anderes als eine Schicht, die gerade wegen des
Feiertags gestrichen wird. Feiertagsbedingt ausgefallene Stunden
müssen nicht unbezahlt nachgearbeitet werden.

Weitere Schwerpunkte sind Monatsgehalt, Zulagen, tatsächliche
Feiertagsarbeit und vertragliche oder tarifliche Zuschläge. Wir
trennen den Zahlungsanspruch von einer möglichen Steuerbefreiung
und unterscheiden den maßgeblichen Arbeitsort von besonderen
tariflichen Ortsregelungen. Auch Arbeit auf Abruf, tarifliche
Jahresarbeitszeitmodelle sowie das Zusammentreffen mit Krankheit,
Urlaub und Kurzarbeit werden eingeordnet. Die Ausnahme bei
unentschuldigtem Fernbleiben vor oder nach Feiertagen wird
sachlich erklärt.

Rechtsstand: 08.09.2026. Diese Folge vermittelt allgemeine
Informationen und bietet keine Einzelfallberatung. Die konkrete
Arbeitszeitverteilung, regionale Feiertagsvorschriften und
geltende Vereinbarungen müssen jeweils berücksichtigt werden.

Die Buchreihe Personalfachkaufmann erfolgreich bestehen begleitet
deine fachliche Vertiefung. Die Geschäftsführer der GrandEdu GmbH
sind Dr. Tobias Oberdieck und Dr. Peter Schlecht.

Diese Folge wird mit der autorisierten KI-Stimme von Tobias
Oberdieck vertont.

Amtliche Quellen zur Vertiefung:

https://www.gesetze-im-internet.de/entgfg/BJNR106500994.html

https://www.gesetze-im-internet.de/tzbfg/__12.html

https://www.bundesarbeitsgericht.de/entscheidung/5-azr-352-18/

https://www.bundesarbeitsgericht.de/en/entscheidung/6-azr-38-24/

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„#15 Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen: Entgeltfortzahlung an Feiertagen“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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