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  3. Personalfachkaufmann erfolgreich bestehen Podcast
  4. #31 Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen: Motivationstheorien als Entscheidungshilfen
Hallo, liebe motivierte Studierende auf dem Weg zum
Personalfachkaufmann oder zur Personalfachkauffrau!

Motivationstheorien werden nützlich, wenn sie bessere Fragen
ermöglichen. Dein Host Tobias von der GrandEdu GmbH vergleicht im
Podcast „Personalfachkaufmann erfolgreich bestehen“ Erwartung,
Zielsetzung, Gerechtigkeit, Reaktanz und Herzbergs
Zwei-Faktoren-Modell.

Beim ausdrücklich fiktiven Unternehmen Fernblick Projektservice
untersucht Malin ein stockendes Übergabeverfahren. Fehlende
Informationen, unklare Ziele, unsichtbare Beiträge, unnötige
Einschränkungen und unpassende Aufgabeninhalte verlangen
unterschiedliche Antworten. Die Folge zeigt konkrete Anwendungen
und Gegenfälle, erklärt Modellgrenzen und vermeidet pauschale
Aussagen über Geld, Freiheit oder Leistungssteigerung.

Passend dazu: die Buchreihe „Personalfachkaufmann erfolgreich
bestehen“ für das Handlungsfeld Personalplanung, -marketing und
-controlling gestalten und umsetzen. Geschäftsführer der GrandEdu
GmbH sind Dr. Tobias Oberdieck und Dr. Peter Schlecht. Diese
Folge wird mit der autorisierten KI-Stimme von Tobias Oberdieck
vertont. Viel Erfolg bei deiner Prüfungsvorbereitung!

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„#31 Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen: Motivationstheorien als Entscheidungshilfen“

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