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  3. Personalfachkaufmann erfolgreich bestehen Podcast
  4. #37 Personal- und Organisationsentwicklung steuern: Qualifizierungsprogramme
Herzlich willkommen bei „Personalfachkaufmann erfolgreich
bestehen“! Tobias von der GrandEdu GmbH erklärt, wie
Qualifizierungsprogramme aus einzelnen Lernangeboten einen
nachvollziehbaren Entwicklungsweg machen.

Die Folge behandelt Programme für einzelne Beschäftigte, Gruppen
und Funktionen. Ihr erfahrt, wie gegenwärtige und zukünftige
Aufgaben, vorhandene Fähigkeiten, Lernziele und geeignete
Maßnahmen zusammengeführt werden. Die Anforderungsmatrix aus dem
Handel wird mit ihren unterschiedlichen Stellen und Themen
erklärt. Besonders wichtig: Ein Kreuz beschreibt hier eine
beispielhafte Anforderung, nicht die bereits nachgewiesene
Fähigkeit einer bestimmten Person.

Zwei fiktive Fälle zeigen die Umsetzung. Eine Verkäuferin
bereitet sich schrittweise auf die stellvertretende Marktleitung
vor. Ein Fertigungsdienstleister qualifiziert unterschiedliche
Funktionen für eine neue digitale Auftragsdokumentation. Dabei
geht es um passende Reihenfolgen, individuelle Vorerfahrung,
realistische Zeiträume, Unterstützung und die Fortschreibung
eines Programms. Ausbildungs-, Fortbildungs- und Umschulungsziele
werden verständlich voneinander abgegrenzt.

Die Folge begleitet die Buchreihe „Personalfachkaufmann
erfolgreich bestehen“. Geschäftsführer der GrandEdu GmbH sind Dr.
Tobias Oberdieck und Dr. Peter Schlecht. Diese Folge wurde mit
der KI-gestützten Stimme von Tobias Oberdieck vertont. Wir
wünschen euch viel Erfolg bei eurer Prüfungsvorbereitung!

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„#37 Personal- und Organisationsentwicklung steuern: Qualifizierungsprogramme“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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