Craft your Job: Mehr Spielraum trotz schwieriger Führungskraft # 319

Viele Menschen fühlen sich ihrem Job ausgeliefert. Dabei gibt es
oft mehr Gestaltungsspielraum, als wir zunächst denken. In dieser
Folge spreche ich mit den Agile Coaches Martin Langmann und Michael
Blümel darüber, wie du deine Arbeitsbeziehungen aktiv gestalten
kannst, besonders die Beziehung zu deiner Führungskraft. • Wie du
erkennst, was du wirklich beeinflussen kannst • Was der Circle of
Influence mit Eigenverantwortung im Job zu tun hat • Wie Managing
up die Zusammenarbeit mit deiner Führungskraft verbessern kann •
Was du bei Micromanagement, unklaren Erwartungen und fehlendem
Vertrauen tun kannst • Wo Job Crafting an seine Grenzen kommt und
wann du deinen Job grundsätzlich hinterfragen solltest Jetzt
reinhören und herausfinden, wo dein eigener Gestaltungsspielraum
beginnt.