In dieser inspirierenden Folge tauchen wir mit Sarah in eine
Karriere ein, die beweist, dass es keine geraden Wege zum Erfolg
braucht.
Wir sprechen über ihren beeindruckenden Wechsel von der Kunst in
die SAP-IT, das Konzept des „Mikrofeminismus“ und wie sie durch
Initiativen wie den „SAPfluencer Award“ die Tech-Community
maßgeblich mitgestaltet.
Der Gast heute
Sarah Niesel, Head of Business Development bei operayo,
SAP-Community-Enthusiastin, Podcast-Host und Autorin
Was Sarah antreibt? Die Überzeugung, dass nicht nur
Expertinnen mit klassischem Tech-Studium die Branche prägen. Dass
Quereinstieg kein Makel ist. Dass Anderssein keine Schwäche ist –
sondern oft genau die Perspektive, die fehlt.
Die wichtigsten Key-Takeaways
Warum Brüche in der Biografie unsere Tech-Community
stärken: In einer Welt, in der Spezialisierung oft das
höchste Gut ist, vergessen wir manchmal, wie wertvoll der
Perspektivwechsel ist. Im aktuellen Podcast-Gespräch durfte ich
Sarah begrüßen, deren Karriereweg so gar nicht dem klassischen
IT-Lehrbuch entspricht – und das ist genau ihre Superkraft.
Der Sprung in die Unbekannte: Von der Kunst in
die SAP-IT zu wechseln, klingt für manche nach einem radikalen
Bruch. Für Sarah war es die konsequente Weiterentwicklung. Sie
bringt Kreativität, ein Gespür für Ästhetik und eine neue Art
des Problemlösens mit, die in technischen Teams oft fehlt.
Mikrofeminismus im Alltag: Ein zentrales Thema
unseres Austauschs war der „Mikrofeminismus“. Es sind nicht
immer die großen politischen Debatten, die Veränderungen
bewirken. Es sind die kleinen, täglichen Interventionen im
Meeting, das gezielte Ansprechen von Ungerechtigkeiten und das
bewusste Einnehmen von Raum. Sarah zeigt uns, dass Inklusion
bei uns selbst beginnt.
Sichtbarkeit schaffen: Der SAPfluencer Award:
Ein besonderes Highlight ist ihr Engagement für die Community.
Mit der Mitorganisation des „SAPfluencer Award“ hat Sarah ein
Zeichen gesetzt. Es geht nicht nur darum, gute Arbeit zu
leisten, sondern diese Arbeit sichtbar zu machen und
Plattformen zu schaffen, auf denen sich Talente vernetzen
können. Der Award ist ein Leuchtturmprojekt, das zeigt, wie
viel Kraft in einer kollaborativen Community steckt.
Prägnante Zitate aus der Folge
„Man muss nicht ‚schon immer‘ in der IT gewesen sein, um die
Zukunft der Technologie mitzugestalten.“
„Mikrofeminismus ist die Kunst, im Kleinen große
Veränderungen für Gleichberechtigung zu bewirken.“
Erwähnte Links
Sarahs erstes Buch "Recruiting von SAP-Fach-
und Führungskräften" (SAP-Press)
Sarah auf LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/sarahniesel/
David auf LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/david-kaselow/
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Willkommen zum neuen Podcast „Women in Tech Wisdom“ von David
Kaselow.
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Frauen aus der IT- und Tech-Branche!
Mit tollen Stories über ihren Werdegang, Vorbilder und alles, was
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Zum Host: David Kaselow ist der
"IT-Dolmetscher", der hauptberuflich als IT-Berater für seine
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