Rollen statt Reibung. Wie Zusammenarbeit in der Verwaltung leichter wird

Wer ist eigentlich für was verantwortlich? Diese eine Frage
bringt viele Teams mehr ins Stocken, als man denkt.
Kommunalverwaltungen leisten jeden Tag verlässliche Arbeit. Doch
sobald Aufgaben komplexer werden und mehrere Fachbereiche
betreffen, geraten gewohnte Strukturen ins Straucheln. Genau hier
setzt rollenbasiertes Arbeiten an. Es ersetzt die bewährte
Linienorganisation nicht, sondern ergänzt sie dort, wo mehr
Beweglichkeit gefragt ist. In dieser Episode nehmen wir die neue
KGSt-Publikation „Rollenbasiertes Arbeiten in der Praxis”
(8/2026) unter die Lupe.

Was macht eine Rolle aus? Wie sind zwei sehr unterschiedliche
Teams ihren Weg gegangen und warum lief es mal gut, woanders aber
nicht? Was verändert sich für Führungskräfte, die loslassen? Und
warum kann schon ein kleiner Schritt die gesamte Zusammenarbeit
verändern? 


Hör rein und finde heraus, wo der erste Schritt in deinem Team
liegen könnte. 


Shownotes: Für alle, die in ihrer Verwaltung
Verantwortung übernehmen oder in Zukunft übernehmen wollen.
Rollenbasiertes Arbeiten macht sichtbar, wer wofür verantwortlich
ist, und schafft die dringend benötigte Klarheit im
Arbeitsalltag. Wenn du tiefer in das Thema einsteigen möchtest,
findest du hier den Link zur vollständigen KGSt-Publikation. Für
KGSt-Mitglieder ist der Download kostenlos.